《河南社保》由会员分享，可在线阅读，更多相关《河南社保（47页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、南储河南分公司,郑州市社会保险,目录,第一部分 郑州市社保办理流程 第二部分 郑州市养老工伤保险 第三部分 郑州市失业保险 第四部分 郑州市医疗生育保险 第五部分 郑州市失业保险 第六部分 档案管理,1、 需填报的表格及附报资料,社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取。 相关证件如下： （1） 企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件； （2） 中华人民共和国组织机构代码证； （3） 地税登记证； （4）私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）。 （5） 事业单位应附
2、有关事业单位成立的文件批复。 （6） 驻地办事处应附总公司或总机构的授权书。 附报资料：新参保职工身分证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件） 以上证件同时需要原件及复印件，到所在社保经办机构办理。,2 、养老保险,1、新增：填写参加社会保险人员情况表一式三联，盖公章，缴费起始时间、年工资额必填；参保人员身份证复印件一份。 2、减少：填写职工中断社会保险关系申报表一式五联，盖公章，在需中断选项前打钩；携带中断人员离职证明一份，停医保，带两份。 3、郑州市内跨区转出：当月办理减少业务，同上；次月办理转移转出，填写郑州市职工跨区流动养老关系转移表一式五联，依次加盖转入单位、转出单
3、位、转出社保机构（打印养老金保险待遇计算数据个人基本情况资料表）、转入社保机构（交付养老金保险待遇计算数据个人基本情况资料表）公章，完成转出工作。 4、郑州市内跨区转入：填写郑州市职工跨区流动养老关系转移表一式五联，依次加盖转入单位、转出单位、转出社保机构（打印养老金保险待遇计算数据个人基本情况资料表）、转入社保机构（交付养老金保险待遇计算数据个人基本情况资料表）公章，完成转入工作。 5、郑州市外转入：为转入员工提供*有限公司社会统筹企业信息，转入员工提供原社保机构基本养老参保缴费凭证，填写参加社会保险人员情况表一式三联。,1、新增：打开单位工资申报程序，填写新增员工资料，打印两份，报盘携带电
4、子稿一份；参保人员身份证复印件一份。 2、减少：区内减少同养老减少。 3、郑州市内跨区转出：当月办理减少业务，同上；次月办理转出，填写郑州市城镇职工（居民）基本医疗保险参保人员跨区转移通知单，依次加盖转入单位、转出单位、转入社保机构（携带现单位工作合同复印件一份）、转出社保机构公章，完成转出工作。 4、郑州市内跨区转入：填写郑州市城镇职工（居民）基本医疗保险参保人员跨区转移通知单，依次加盖转入单位、转出单位、转入社保机构（携带现单位工作合同或工作证明复印件一份）、转出社保机构公章，完成转入工作。 5、郑州市外转入：为转入员工提供金水区医保中心接收函，转入员工提供原社保机构基本医疗参保缴费凭证，
5、填写郑州市金水区城镇职工基本医疗保险参保单位在职人员增加申报表一式二联。 6、河南省直医疗保险转入：为转入员工提供金水区医保中心接收函，转入员工提供原社保机构参保凭证、银行进账单，填写郑州市金水区城镇职工基本医疗保险参保单位在职人员增加申报表一式二联。,3 、医疗保险,4、失业保险,新参保失业保险的公司应在所管辖的失业保险管理办公室办理失业登记手续；如做异动的单位需在原单位所管辖的失业保险管理办公室开出办理失业保险关系转移手续；再拿现单位所管辖的失业保险管理办公室登记办理手续，并盖上现管辖失业办的章，然后，再拿到原单位所管辖的失业办盖章；最后，在拿到现单位所管辖的失业办办理此事。一、 需填报的
6、表格及附报资料： 1、在失业办领取：失业保险登记表、缴费单位月度缴费基数申报（异动）表及失业保险缴费职工花名册（一式四份）。 相关证件如下： （1）企业营业执照（副本）及复印件； （2）中华人民共和国组织机构代码证及复印件； （3）地税登记证及复印件； （4）财务报表及工资表； （5）软盘一张拷贝（做一份失业保险缴费职工花名册）拷贝到失业办作记录,5、住房公积金,一、手续如下： （1）到当地财政局资金管理中心办理缴存登记,填报住房公积金缴存登记表（2）办理住房公积金缴存登记须附的相关证件：1、企业营业执照副本及复印件，行政事业单位及其它机构批准设立的批文原件及复印件；2、法人代码证原件及复印件
7、；3、国税税务登记证副本原件及复印件。 （3）本表一式四份，房改委资金管理中心核定登记表后留存二份；单位送交指定的公积金办理银行一份，凭此表设立住房公积金的单位帐户和职工个人帐户；公积金帐户建立后将每月交一份员工缴存住房公积金表及汇补表交附给公积金办理银行。 二、单位为新录用或者新调入职工缴存住房公积金，办理手续如下： 新的正式录用职工或者新调入及调出职工在起用的三十日内到受托银行办理职工住房公积金帐户的设立手续，并同时为已设立住房公积金个人帐户的职工办理帐户转移。 三、核定住房公积金缴存比例如下： 按职工月均工资总额的10%计缴。（其中单位部分按5%计缴，职工个人部分按5%计缴。） 四、缴存
8、住房公积金的单位名称、地址发生变更的，办理手续如下： 单位名称、地址发生变理的，原单位应当自发生变更之日起三十日内到市房改委资金管理中心办理变更登记，并持经“市房改委资金管理中心”审核的单位住房公积金缴存情况变更登记表到受托银行办理相关手续。,各类表格,1：参保单位基本情况登记表 2：在职职工增加表 3：在职职工减少表 4：驻外职工情况登记表 5：职工续保表 6：参保单位办理手续说明 7： 举例社保 办理时间提交资料、时间电话 8：社保办理指南 9：,郑州市社会保险企业及个人交纳比例,养老统筹查询方法：http:/ http:/ http:/ 0371-67172112,养老统筹,医疗保险,公
9、积金,养老保险,一、基本指标基数2010年郑州市的社会平均工资是2731.58元，社保基数就是社平工资的60%，2011.7月份2012.6月份的社保保底基数是1638.95。五险的具体数值你根据比例就算出来了，五险比例没有变化。,比例其中单位承担20%，个人承担8%。,养老保险,二、 养老金男职工60岁退休，女职工50岁退休，其中女干部55岁退休，从事特殊工种的职工除外。职工退休时，养老金直接和缴费年限、缴费基数、退休时社平工资等相关，缴满年后，每多缴一年，就多发。也就是说，多工作、多缴费，就能多领养老金。,养老保险,三、补缴养老保险补缴时间超过6个月的须交利息，计算利息的参保基数按保底或者
10、平均。,养老保险,四、养老保险跨省转移具体政策参考该Word内容其中郑州市办理跨省转移手续请参考跨省转移业务表如右：补充农民工参加养老保险的，在其离职后不能退保，该规定从2010年1月1日起实施。,养老保险,一、基数缴费基数和养老保险一致，且不能补交。 二、比例一类行业工伤保险基准费率为用人单位职工工资总额的0.5（银行业，证券业，保险业，其他金融活动，居民服务业，其他服务业，租赁业，商务服务业，住宿业）；二类行业工伤保险基准费率为用人单位职工工资总额的1（房地产业，体育、娱乐业、水利管理业、环境管理业，公共设施管理业，农副食品加工业，食品制造业，饮料制造业，烟草制品业）；三类行业工伤保险基准
11、费率为用人单位职工工资总额的2（石油和天然气开采业，黑色金属矿采选业，有色金属矿采选业，非金属矿采选业，煤炭开采和洗选业，其他采矿业。）,工伤保险,三、认定工伤 （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。,工伤保险,职工发生工伤事故后，首先要在72小
12、时内报案，报案电话0371-67941042。报案后单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起日内准备齐工伤认定申请材料进行工伤认定，如有特殊情况可向人劳局申请延长时间。,工伤保险,工伤认定提交资料提出工伤认定申请应当填写河南省工伤认定申请表，并提交下列材料：（一）职工与用人单位签订的劳动合同文本原件及复印件，或者其他证明职工与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（二）工伤保险协议医疗机构（紧急时除外）出具受伤害后的医疗诊断证明或省、市职业病诊断专门医疗机构的职业病诊断证明书；（三）受伤人员的身份证明；（四）持有的其他相关证明材料。详细请参考工伤保险条例,工伤保险
13、,一、基数失业保险缴费基数最低为1323.8，且没有上限。二、比例失业保险缴费比例：单位承担2%，个人承担1%,失业保险,三、增加须提供身份证复印件，劳动合同复印件四、减少a.正常辞职的填减少表，不办理失业登记证明及花名册、离职证明。b.被辞退(含因个人原因失误对公司造成损失，被辞退员工)，解除合同或者终止合同的，可以办理失业登记，经过培训后可领取失业金。,失业保险,领取失业金条件1.在同一参保机构参保1年以上；2.解除劳动合同一个月内。,失业保险,领取失业金资料1. 劳动合同原件2. 档案3. 养老保险停保手续4. 养老保险缴费详单5. 5张一寸照片，2张身份证复印件6. 一张单位出具的终止
14、或解除劳动合同证明7.员工填写失业审核登记表8. 单位提供失业保险审检证9.单位提供两份员工失业证明10.单位填写两份职工移交花名册,失业保险,五、补缴失业保险补缴超过6个月的须提供劳动合同复印件,失业保险,领取失业金期限 失业人员领取失业保险金的期限，根据失业人员累计缴纳失业保险费的时间按下列规定核定： （一）累计缴费时间满一年不足五年的，每满一年领取三个月的失业保险金，领取期限最长为十二个月； （二）累计缴费时间满五年不足十年的，每满一年增领两个月的失业保险金，领取期限最长为十八个月； （三）累计缴费时间十年以上的，每满一年增领一个月的失业保险金，领取期限最长为二十四个月。,失业保险,失业人员应领取而未领取失业保险金的期限，可以保留。重新就业后再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而未领取失业保险金的期限合并计算，但最长不得超过二十四个月。失业保险金按照当地最低工资标准的百分之八十确定，另外加52元/月的医疗补助金。,失业保险,郑州市医疗保险,
