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1、践行企业价值观，提升发展软实力新余市洋坊站扩能改造工程项目部修科明光阴似箭，转眼三个年头过去了，我没有忘记领导们的细心栽培，没有辜负领导们的厚望：从单一的理论到理论与实践结合，从不懂到技术熟练，从毛头小伙成长为合格的工程技术人员, 也曾被公司评为08年度十佳优秀技术人员。我作为公司的一员，深刻认识到个人的发展离不开企业的发展，而企业能够发展，这与企业遵循什么样的价值理念和什么样的企业文化是密不可分的，我们企业的核心价值理念是诚信、创新永恒精品、人品同在。以创新推发展，以诚信赢天下；精品、人品为一体。而先进的企业文化是企业持续发展的精神支柱和动力源泉，是企业核心竞争力的重要组成部分，企业文化是企
2、业长期经营过程中逐步形成与发展的、带有企业自身特质的企业经营哲学，即以价值观和思维方式为核心所生成的企业行为规范、道德准则、风俗习惯和企业传统的有机整体；是指导企业及其员工的一种价值理念。企业价值观的竞争从某种程度上已经转向为企业文化发展软实力的竞争。我们要立足文化强企、发扬铁道兵精神。新世纪，科学发展观要求社会经济快速发展，要求企业为社会创造财富，为顾客创造价值，为自身创造效益的同时实现人口，资源和环境相协调，这就需要用优良的企业文化来保证。为了建设?严格规范、富有效率、充满活力?的公司市场主体， 不断提升企业凝聚力，除了在体制机制和流程架构上改革创新， 更重要的是通过企业文化的塑造，使企业
3、形成全员共享的价值观念与文化框架。而正真要塑造一个企业的文化，又必须培养个人的文化，个人的文化关键是要树立正确的思想意识，那么如何树立正确的思想意识呢？公司大部分青年都是刚从学校分来的，刚出校门就立即?遁入空门?。为什么说是 ?遁入空门 ?呢？这主要是刚从学校到公司，公司立马又分到项目部，在短时间内，从五彩缤纷的校园生活、从繁华的大都市一下子被送到偏僻的村落、荒芜的山野，对于自己的将来一无所知，充满了疑惑：难道我寒窗苦读就是为了来这搞奉献？！刚来的小伙子就象一张白纸，如果你自己在这张纸上描绘的好，那就是一幅蓝图，如果你不懂得去描绘，那就只能是一幅涂鸦。这就要看你个人的思想意识了。曾经听到有的同
4、事说：天哪，我被骗了，我怎么被带到这来了！也听见有的人说：既然来了，就看看我有什么能干的！很普通的两句话，这就体现出人与人之间完全不同的思想意识差异。所以，树立正确的思想意识很重要！我在学校学的专业是工程管理，因为工作需要也因为自身的发展，我选择了从事技术员工作，而没有从事本专业工作。每天背着仪器翻山越岭的测量，从没有见过仪器到测量技术熟练，每天都有新鲜的事情可以做，从做一个小的技术交底到现在的重难点施工方案的编制，我觉得这样的日子虽然枯燥，但的确很充实，要学的东西真的太多了，而且发现越是新的东西越想去学、去钻，不懂慢慢就懂了。在向莆芦坑特大桥77#墩，要跨越既有京九线施工一门式墩，外请专家做
5、的方案一拿来，在项目经理的领导下我们马上进行研究、探讨，把方案分解，也曾与专家进行请教，虽然技术含量及精度很高但最后还是把它搞定，很高兴，收获很大。这其中也要感谢领导们的关心，尤其是向莆芦坑特大桥项目经理的大力支持与鼓励。而今，8 月 5 日，在洋坊站扩能改造工程中为迎接省委常委、省政府常务副省长凌成兴至施工现场视察，为抢进度项目部在项目经理的带领下连续几个晚上加班到12 点多，项目经理亲临现场指挥，汗水把衣服湿透了一遍又一遍。这种精神、这种意识值得我们好好学习。当今社会物质生活需求主题化，人们追求物质生活的欲望，很容易让人迷失方向。只有树立正确的思想意识，提升自我价值，才能把握住方向。路，其
6、实是自己选择的，出路是要靠自己去探索的。现在的社会充满了各种各样的诱惑，让人防不胜防，这就得看你的意识够不够坚定，能否抵抗住诱惑。我认为，企业和个人一样，必须适应环境，而不是让环境来适应你。如果你适应不了环境，那就说明你自身存在问题，问题的根源就在你自己身上，如果不能发现并解决好自身的问题，那么，无论到哪里，都很难适应新的环境。因为，问题在你身上，就算是在新的环境下，仍然会有同样的问题出现。我们已经进入了新时代，WTO 将把我们融入到一个全球化的经济体系和商业环境中，面对新的竞争环境与挑战，在企业价值观建设中贯彻落实科学发展观，于企业文化注入活力，留住优秀的人才，加强企业的核心竞争力，使企业得到全面可持续发展。相信我们的企业在面对新的竞争环境与挑战能继续全面可持续的发展！
