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1、党建综合目标管理责任书党建综合目标管理责任书一、宗旨与目的为认真贯彻落实党的十七大、十七届三中全会精神,努力实践科学发展观,全面推进各级党组织的思想、组织、作风、制度建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,确保党的路线、方针、政策以及镇党委的决策决定得以贯彻执行,为加快社会主义新农村建设步伐,促进社会和谐,实现全镇经济社会又好又快发展提供坚强的组织保证,按照县委十一届五次全会提出的目标要求,总支决定对各党支部实行党建综合目标管理责任制,特制定本责任书。二、领导班子建设加强民主集中制建设,主要负责人带头作表率,重大问题决策前相互沟通,集体研究,班子成员间团结互助,互通有无,班
2、子有活力,并对照上年度民主生活提出班子存在的主要问题,逐条认真加以解决。三、党员队伍建设1、加强流动党员和下岗失业职工的管理,建立流动党员和下岗失业职工党员的个人信息台帐,摸清他们的实际困难和创业需要,鼓励和扶持流动、失业党员在本村带头创业,以创业带就业。2、加强党员培养和发展工作,采取并地培养、跟踪培养、就地培养等发展党员的有力措施,平均每个农村党支部每年培养入党积极分子 4 名以上,发展新党员 2 名以上。四、制度建设认真贯彻执行中央四个长效机制和省委十八项制度,完善支部班子议事、干部民情恳谈、社会评议机关作风、公开承诺制度,并将制度上墙。五、党风廉政建设党支制定有党风廉政建设制度,把党风廉政纳入领导班子干部目标管理,屋屋签订责任书。六、工作作风工作中不弄虚作假、谎报成绩、按规定做好各类账目。七、其他事项本责任书一式两份,签字双方各保存一份。村党总支部(盖章): 村支部书记(签字):年 月 日