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1、-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 2018 年乡镇人力资源工作总结 我乡人力资源开发工作在乡党委、 政府的正确领导下，在县人力资源办的 业务指导和关心支持下，在有关部门的 通力合作下，认真邓小平理论和“三个 代表”的重要思想，以党的十七大精神 为指导，积极贯彻落实中央、省、市、 县农村劳动力转移和就业再就业工作会 议精神，紧紧围绕县委、县人民政府的 有关决定，切实加快劳动力资源开发步 伐，做大做强劳动力资源开发这一目标 和任务，坚持把促进农村劳动力就业、 实现农民增收、提高人民生活水平作为 出发点，把扩大就业和转移农村剩余劳 动力作为经济和社会发展的重要目标， 进一步
2、扩大了劳动力转移规模。经过全-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 乡上下的共同努力，埋头苦干，创新实 干，我乡的人力资源工作取得了一定的 成绩。现将一年来的工作总结如下： 一、主要工作 针对我乡剩余劳动力较为丰富这 一现状，乡党委、政府及时成立了乡劳 务输出工作领导小组，把劳务输出工作 列入重要工作目标责任考核。在具体工 作中，我乡主要是通过政策扶持，政府 引导，能人帮带，充分利用我乡的剩余 劳动力，努力把乡的劳动力资源变为经 济资源，提高农村劳动力就业率，加快 全乡经济发展。根据统计数据分析，劳 务输出不仅可以实现劳动力资源、知识、 文化、经济的双向流动，从而达到缓解
3、就业压力，促进经济发展的目的，还成 为农民发家致富的重要途径。劳务收入 已成为许多农民家庭收入的重要来源， 好的村子出现了“外出一个，致富一家， 外出一群，带富一方”的可喜局面，大 大推进了我乡经济的发展。 二、主要做法 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 做好劳务输出工作，不仅可以使 劳动者增长见识、转变观念、提高素质， 还可以为家乡创汇，为家庭创收，同时 还有有效地减缓就业压力。我乡的劳务 输出工作在县委、政府的正确领导下， 通过全乡各级各部门的共同努力，已取 得了一定的成绩，同时收到了良好的效 应。 （一）加强组织领导，把劳务输 出作为一个新产业来抓 乡党委、政府
4、认真领会县委、政 府劳务输出工作会议精神，把劳务输出 作为发展本地经济、增加农收入的一项 重要工作列入议事日程，有计划、有步 骤、有组织地抓紧实施，形成了“主要 领导亲自抓，分管领导具体抓，相关部 门配合抓”的良好工作局面，专门成立 了乡劳务输出工作领导小组，紧紧围绕 县委、县政府关于开发劳动力资源的决 定，把劳务输出纳入对各村委会考核的 重要指标。乡分管要领导还经常深入到 各村委会督促此项工作的完成情况，要-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 求各单位、各部门密切协作，为劳务输 出创造宽松的环境，同时还把劳务输出 工作为扶贫开发的一项重要内容，切实 加强对劳务输出的领导
5、和管理。 （二）加大宣传舆论力度，积极 营造良好氛围 为使县委、政府有组织地开展劳 务输出这一决策深入全乡万多人民群众 中，我们充分利用广播、墙报大力宣传 劳务输出的成功经验，提高人们对劳务 输出的认识，充分利用赶集镇等形式、 多层次、全方位的广泛宣传，通过摆事 实，讲道理，跟农户讲实惠，把县委、 政府支持与鼓励劳务输出的有关政策宣 传到农户家中，让更多的人认识到外出 务工是一项学技能、长见识、增收入的 有效途径，进而放下思想包袱，打消思 想顾虑，转变择业观念意识，积极外出 创业务工。通过大力宣传，让大家了解 “靠土地增收有限，走出去创业海阔天 空”的道理，从而形成了“走出家门闯世 界，外出务
6、工奔小康”的良好氛围。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 （三）完善部门密切配合，相互 支持的工作机制 农村剩余劳动力转移是一项系统 工程，涉及到各部门，需要各部门密切 配合，相互支持，共同努力，形成推动 劳动力转移的合力。经过相关部门的共 同努力，做到“输出一个，帮扶一个， 带动一片”，把劳务输出作为增加农民 收入的有效手段来抓，努力营造“党委 重视、政府主抓、各方参与、社会支持” 的工作局面，为做好劳务输出工作提供 了坚强的组织保证。 （四）按时上报劳动力资源和劳 务输出情况报表 为了及时了解掌握各阶段劳务输 出情况，乡人力资源站按照县人力资源 办的有关安排，完成
7、了劳动力资源的调 查建档、积极组织了职业培训和外出务 工人员的跟踪管理服务，认真做好劳动 力储备情况的调查，及时准确地上报农 村劳务输出情况统计报表以及各种业务-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 报表。 三、存在问题 我乡的人力资源工作虽然取得了 一定的成绩，但随着工作的进一步开展 也出现了一些问题和困难，与县委、政 府的要求也还存在差距，农村劳动力转 移工作十分艰巨，这些都与主客观因素 有关，主要表现在劳动者文化水平普遍 不高，部分人员担心上当受骗，对陌生 世界存在畏惧感和“好出门不入待在家” 观念较强，这样就给劳务输出工作带来 了问题和困难。 一是思想认识不足，组织
8、工作有 待改进。从目前全乡劳务输出的状况来 看，村与村之间仍然存在着对劳务输出 重要性和必要性认识不足，出现村与村 之间劳动力输出的数量和质量存在很大 差距，致使劳动力输出效率不高，农民 工的合法权益难以得到有效保护，一定 程度上打击了农民工的积极性。 二是现有的劳动力资源素质偏低，-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 适应不了现代社会劳动的需求，严重影 响劳务输出。劳动者素质偏低，是由劳 动者的文化程度、职业培训、技术技能 水平、思想觉悟和职业道德等多方面反 映的。目前，全乡的农村劳动力素质普 遍较低，难以适应现代社会对劳动力的 要求，特别是面对城市的就业压力，农 民工
9、明显不具备竞争优势，难以适应乡 镇企业不断发展高科技的客观要求，给 劳务输出工作带来了一定的阻力。 三是宣传力度还不大，广度深度 不够，劳务输出工作还未形成社会的共 识。广大农村劳动力对外出务工心存疑 虑，怕这怕那，没有从“以地为生”的束 缚中解放出来。 四、下步工作打算 一是提高对劳务输出重要性，必 要性的认识，切实加强领导，强化劳务 输出工作。乡党委、政府进一步把劳动 力输出作为调整产业结构，解决农民增-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 收，促进农村经济发展的一项重要措施 来抓，从政策上、体制上为劳务输出创 造有利的环境，并切实加强组织领导， 把我乡的劳务输出提升到
10、一个新的水平。二是加强培训，提高我乡劳动力 素质。加大对农村人力资源开发的投入， 提高了劳动者的综合素质，促使劳务输 出的稳定和提高，为劳务输出奠定良好 的基础。 三是规范管理，完善服务，抓好 典型，搞好示范。为保证外出务工人员 的合法权益得到充分保障，我们将严格 规范劳务输出秩序，合理引导劳动力流 动，千方百计扩大转移输出的渠道和规 模。加大外出务工人员致富典型的宣传 力度，用看得见、摸得着的实惠来告诉 那些持等待观望甚至怀疑态度的人，使 他们尽快加入劳务输出的行列，早日实 现脱贫致富奔小康的梦想。 四是加快发展二、三产业，为劳 动力的就地转移创造空间。加快新农村-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 示范点建设的力度，推动我乡二、三产 业的发展。积极鼓励个体私营业主创业， 提升现有企业的规模及经营管理水平。 切实推进农业产业化进程，特别是脱毒 马铃薯繁种、小杂粮产业发展。通过二、 三产业的就业渠道及就业岗位的增加， 为劳动力的就地转移创造
