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1、-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 车间试用期工作总结(精选多篇)两个月弹指一挥间就毫无声息的流 逝，就在此时需要回头总结之际才猛然 间意识到日子的匆匆。两个月的磨刀练 阵，按理说，自己到底是宝刀还是锈铁 应该可以从这些日子的点滴表现中露出 应有的光泽了，然而直至目前，我却对 自己这些许的光泽没有信心虽然我 坚信自己不是锈铁!在这两个月期间，我有 20 天的 时间在车间实习，熟悉产品，第二个月 开始，进入办公室熟悉业务跟单流程。 两个月来，我认真遵守公司的各项规章 制度，自觉、有效得完成自己经手过的 每件事情。并对自己每天看到、听到的 新的项目进行总结归类。同时也坚持写
2、-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 工作日记。我一直本着“当天的事情， 当天做”的原则，对自己所经手的事情 负责，更对公司负责。经过 20 天的车 间学习，我能独立制作我司生产的很多 常规产品，能辨别产品是否合格，知道 怎样做产品会看起来更美观。在车间的 工作实习总结，之前我以每个车间一个 总结的方式上交给部门经理了，这里就 不做进一步的总结。以下我想对我在办 公室期间的学习进行总结。我在工作上的收获主要有：1、在准备欧盟考察团要来我是 司考察的过程中，我学习了各个部门的 表格制作;2、学习了 erp 系统和万宝系统的 基本操作方法;3、熟悉了公司人员的分工情况。 尽管
3、这期间也出现过比较尴尬的局面， 比如不知道自己遇到的专业性的问题应 该去找谁?但现在总算可以应对自如了;4、基本知道我司业务跟单这块 的操作流程;-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 在这期间，工作上最大的不足主 要有：1、还没有真正容入温州佩蒂这 个大家庭中。对很多公司其他同事的话 题，了解不多。这也许是因为刚来这边 的关系，很多思想还跟不上他们的节奏。 但我已经体会到这无形中微妙的关系了。 相信我可以在接下来的日子里取得进步。2、对发货和船务这块还没有机 会操练，整个跟单少了这个环节，似乎 就不完整了;3.对公司的生产运做还了解 得不够。尽管现在的工作存在这些瓶颈，
4、但我相信，只要坚持不断地学习，不断 地总结。我一定可以在接下来的日子里 取得进步。就总体的工作感受来说，我还是 比较满意。只是也有某些时候，会有点 觉得操作没头没尾的感觉。有些事情好 象是做了个头，但是这个尾到底怎么样 呢?有些事情干脆是中间，很傻瓜地操 作着。-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 短期内，我在公司的目标是：我 希望自己可以更快、更多的接手不同类 型的单子，可以进行全程跟单。加强和 公司其他成员的沟通了解，成为一名优 秀的跟单员。我知道，上面的工作表现也许不 能让领导感到满意，坦白说，我自己并 没有太大的信心。但我坚信自己能够在 今后的工作中会表现得更好，
5、保证让领 导满意。两个月弹指一挥间就毫无声息的 流逝，就在此时需要回头总结之际才猛 然间意识到日子的匆匆。两个月的磨刀 练阵，按理说，自己到底是宝刀还是锈 铁应该可以从这些日子的点滴表现中露 出应有的光泽了，然而直至目前，我却 对自己这些许的光泽没有信心虽然 我坚信自己不是锈铁！ 在这两个月期间，我有 20 天的 时间在车间实习，熟悉产品，第二个月 开始，进入办公室熟悉业务跟单流程。 两个月来，我认真遵守公司的各项规章-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 制度，自觉、有效得完成自己经手过的 每件事情。并对自己每天看到、听到的 新的项目进行总结归类。同时也坚持写 工作日记。
6、我一直本着“当天的事情， 当天做”的原则，对自己所经手的事情 负责，更对公司负责。经过 20 天的车 间学习，我能独立制作我司生产的很多 常规产品，能辨别产品是否合格，知道 怎样做产品会看起来更美观。在车间的 工作实习总结，之前我以每个车间一个 总结的方式上交给部门经理了，这里就 不做进一步的总结。以下我想对我在办 公室期间的学习进行总结。 就总体的工作感受来说，我还是 比较满意。只是也有某些时候，会有点 觉得操作没头没尾的感觉。有些事情好 象是做了个头，但是这个尾到底怎么样 呢？有些事情干脆是中间，很傻瓜地操 作着。 短期内，我在公司的目标是：我 希望自己可以更快、更多的接手不同类 型的单子
7、，可以进行全程跟单。加强和-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 公司其他成员的沟通了解，成为一名优 秀的跟单员。 我知道，上面的工作表现也许不 能让领导感到满意，坦白说，我自己并 没有太大的信心。但我坚信自己能够在 今后的工作中会表现得更好，保证让领 导满意。 好范文网范文网 试用期工作 总结于 2014 年 6 月通过跨部门调动 调入总装部成为一名车间文员，负责一 些车间基本日常后勤事务的处理和跟进。 这段期间以来，在各位领导及前辈们的 支持与帮助下，学习到了很多与之相关 的知识，便以充分发挥岗位职能，积极 不断改进工作方法，以提高自身的工作 效率，希望能够更好地完成各
8、项工作任 务，现对近日的工作做如下简要汇报：一、车间物品放行、办公用品管 理和申购：1、登记物品进入车间，车间物 品的放行及人员的放行条，认真核实实-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 物与进入物品是否一致,放行条必须有相 关责任人确认审核，方可放行。车间夹 具、设备领、退库单的打印也需由相应 的责任人确认才可开放行条。办公用品申请提交是在每月的 20 号左右，先查询办公用品是否有库存， 统计好每月应用的、办公人员需要哪些 办公用品数量及物料员所提供的办公用 品需求来做申请提交辅料管理员，等 pmc 仓库通知方可去仓库领料；领料时 需把上月申请用后的碳粉、笔芯等统计 做好
9、危险废弃处理记录移交给 pmc 仓库 处理。二、信息传递及文件管理：1. 车间相关文件领取存档和发放；2. 公司、部门相关文件、公告的 通知和宣传；3. 及时更新车间公告栏，确保信 息传达的及时性和有效性；4.各会议、培训的通知和跟进， 使会议、课程可以圆满完成；-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 5.车间产线作业指导书的及时领 取，下发和更新。三、车间其它日常事务处理：1、 办公设备：按信息管理部要 求认真盘点年度办公设备，积极配合各 部门的工作，使办公设备台帐清晰，明 确。2、 各类点检表的申请，更换， 收集。3、 新员工伙伴计划结队信息的 汇总，考核记录表的记录和
10、收集。4、 车间日常医药用品申请、领 取、管理，员工工伤、急病等紧急事务 处理。5、 每月进行一次岗位能手的评 选，并将车间的提名汇总；6、 员工工装的发放、申请和更 换。7、 车间培训计划实施跟进及员 工培训记录管理。办理员工的实习证、 上岗证、厂证、磁卡等，确保员工的个 人问题能够及时解决，不影响工作情绪，-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 根据技术部考核实际情况办理转岗，给 员工更换好对应工帽；按公司要求办理 各种证件等，配合其它部门的工作，不 影响其它部门的工作流程。8、 配合部门文员统计，提供相 关的工作汇总资料及员工签署档。各种 原始数据的备份，按要求统计各项数据并跟 进处理临时的突发事件。9、 车间每季度的板报制作，一
