《建设一支高效 公务员队伍—竟争上岗演讲稿》由会员分享，可在线阅读，更多相关《建设一支高效 公务员队伍—竟争上岗演讲稿（28页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 建设一支高效公务员队伍竟争上岗演讲稿我们正生活在一个技术、资本、商 品和人员越来越自由流动的世界，世贸 组织的加入，标志着我国真正融入到无 国界的经济世界，人才竞争必将越来越 激烈。如何面对和利用入世带来的机遇 和挑战，这是摆在我们每位人事工作者 面前的一项重大课题。古人云：”凡事 预则立，不预则废”。作为一名人事工 作者，应该走在时代的前列，主动迎接 时代的挑战，立足本职，奋发有为，努 力实现自己的人生价值。光阴似箭，一晃我到了而立之年 与不惑之年之间。回首我从事干部人事 工作十余年，艰苦的军旅生涯，是我进-精选财经经济类资料- -
2、最新财经经济资料-感谢阅读- 2 入干部人事工作的第一站，是部队这所 大熔炉磨炼了意志、锤炼了品性、培养 了作风、提高了素质、熟悉了干部人事 业务。曾先后两次荣立个人三等功， 次嘉奖，次被评为优秀共产党员。由于业务对口，我很荣幸地转业 到市人事局工作。我十分珍惜，始终坚 持在实践中成长，在实践中成熟，在实 践中提高，不断地丰富和完善自我。在 法规科工作期间，因工作要求必须了解 和掌握全面的人事工作，这样，我向各 位领导和同志们请教学习的机会就较多， 在各位的言传身教、耐心帮助和工作压 力下，我很快就进入了角色，融入到了 人事局这个大集体之中，我的人事政策 业务水平因此也有了加速的提高。先后 撰
3、写了谱写人事管理新篇章 、 ”盘 人头”的事业 、 加大整体性人才资源 开发，迎接知识经济时代的到来等理 论文章，分别在书报上刊登。负责公务员管理工作以来，在有 关领导的重视和指导下，以及有关科室-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 的大力支持下，不墨守成规，勇于创新， 动脑筋，想办法，不等不靠，主动工作， 克服各种困难，健全制度，规范管理， 建起了市直机关公务员数据库，下发了 个公务员管理文件，受到了省厅的肯 定和好评，并在全省公务员管理工作会 议上交流了做法。这次机构改革，我又 有幸参与了一系列政策文件的拟定全过 程，这是对我人事政策法规的运用能力 的一次全面锻炼和提
4、高，特别是公务员 数据库快捷测算分析人员年龄、学历、 任职时间、工作年限，为领导科学决策 提供了准确可靠的依据。生长与变化是一切生命的法则， 昨日的答案不适用于今日的问题-正如 今天的方法不能解决明天的需求一样。今天我竞争的是科长职位，职位 意味着责任和义务。由于我现在从事的 是公务员管理工作，所以假若我是公务 员管理科科长，我的工作目标是：按照 建设高素质专业化公务员队伍的总要求 和这次机构改革后政府职能定位是”服-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 务”，着力在”竞争激励”上下功夫，在” 高素质专业化”方面做文章，在”管理服 务上”求实效，努力建设一支人民满意 的精干
5、、廉洁、高效的公务员队伍，更 好地为我市经济建设和社会发展服务。为实现这一工作目标，我的主要 工作思路是”，就是创新两个 办法，强化三个机制，完善两个监督， 凝聚三方面力量。一、创新两个办法。就是创新公 务员管理办法，着力在公务员管理规范 化、科学化、制度化上有新的突破。也 就是在现有的公务员管理基础上，采用 先进的管理手段，建起公务员微机管理 系统和档案管理系统，使我市公务员” 进、管、出”三个环节的管理更加有序、 科学规范，根除管理工作中的随意性。二、强化三个机制。就是强化公 务员竞争激励机制、新陈代谢机制和廉 政约束机制，着力在公务员能上能下、 能进能出方面有新的进展。一是在抓好 考录、
6、考核、奖惩等制度的基础上，大-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 力推行竞争上岗，使竞争上岗成为公务 员职务晋升的主要形式；二是在抓好执 行辞职辞退等制度外，积极推行末位警 示制、末位淘汰制，积极探索部分职位 的聘用制；三是在抓好公务员义务与权 利、惩戒、轮岗、回避、申诉控告等制 度的同时，重点抓好公务员队伍纪律行 为规范的实施，从政治立场、勤政廉政、 职业道德和依法行政等方面规范公务员 的行为，树立我市公务员的新形象。三、完善两个监督。就是完善公 务员管理内外监督，着力在民主监督方 面取得新的起色。一是扩大公务员管理 的公开性、透明性，做到制度公开、程 序与条件公开、结
7、果公开，把管理工作 置于广大公务员和社会各界的公开监督 之下，提高公务员管理的民主程度和公 正性。二是建立执法检查制度，定期不 定期地对各行政机关公务员制度运行情 况进行监督检查，发现问题，及时督促 改进，坚决维护公务员法规的严肃性。四、凝聚三方面力量。就是凝聚-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 与领导、与相关科室、与同事的力量， 着力在最佳工作效能上有新的提高。一 是在工作思路上要与领导搞好”应接”， 发挥助手作用。做到组织上服从而不盲 从，奉命而不唯命，善上而不唯上；工 作上主动而不盲动，当助手而不甩手， 融合而不迎合；思想上尊重领导，帮助 领导排忧解难。二是在整体
8、联动上要与 相关科室搞好”对接”，树立整体分合观 念。做到科室职责上”分”，思想上”合”； 制度上”分”，关系上”合”；工作上”分”， 目标上”合”，此文来源于好范文网 互相替补，平等相处，全局” 一盘棋”，达到整体联动的效果。三是 在实际工作中要与同事搞好”连接”，营 造良好氛围。做到率先垂范，严于律己， 处事公道，诚恳待人，多一份理解，多 一份谅解，多一份宽容，多一份信任； 尊重同事，关心同事，设身处地为同事 着想，努力创造宽松、和谐、愉快的工 作环境。各位领导、各位评委、各位同仁，-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 我深知，人事部门科长职位担子的厚重， 特别是公
9、务员管理科科长职位，责任更 大，要求更高。但是，我坚信，只要心 里始终装着事业，有公仆观念，群众观 点，全力尽为民之责，就一定会使我市 公务员管理工作上台阶、上水平、上档 次。如果我这次竞岗成功，这是大家的 厚爱我们正生活在一个技术、资本、 商品和人员越来越自由流动的世界，世 贸组织的加入，标志着我国真正融入到 无国界的经济世界，人才竞争必将越来 越激烈。如何面对和利用入世带来的机 遇和挑战，这是摆在我们每位人事工作 者面前的一项重大课题。古人云：”凡 事预则立，不预则废”。作为一名人事 工作者，应该走在时代的前列，主动迎 接时代的挑战，立足本职，奋发有为， 努力实现自己的人生价值。光阴似箭，
10、一晃我到了而立之年 与不惑之年之间。回首我从事干部人事 工作十余年，艰苦的军旅生涯，是我进-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 入干部人事工作的第一站，是部队这所 大熔炉磨炼了意志、锤炼了品性、培养 了作风、提高了素质、熟悉了干部人事 业务。曾先后两次荣立个人三等功， 次嘉奖，次被评为优秀共产党员。由于业务对口，我很荣幸地转业 到市人事局工作。我十分珍惜，始终坚 持在实践中成长，在实践中成熟，在实 践中提高，不断地丰富和完善自我。在 法规科工作期间，因工作要求必须了解 和掌握全面的人事工作，这样，我向各 位领导和同志们请教学习的机会就较多， 在各位的言传身教、耐心帮助和工作压 力下，我很快就进入了角色，融入到了 人事局这个大集体之中，我的人事政策 业务水平因此也有了加速的提高。先后 撰写了谱写人事管理新篇章 、 ”盘 人头”的事业 、 加大整体性人才资源 开发，迎接知识经济时代的到来等理 论文章，分别在书报上刊登。负责公务员管理工作以来，在有 关领导的重视和指导下，以及有关科室-精选财经经济类资料-
