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1、-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 IT 技术工作总结(技术工作总结)一、主要工作业绩工作职责、主要工作及成果1、 hbjxt 发信息系统、河北后 台搭建移植工作职责:部门模块参与人hbjxt 系统搭建过程中前期我主 要负责的是发信息模块，后期转到新后 台的搭建移植工作上.a、 发信息存储过程的移植b、 0 元 3 元产品的并行c、 信息回执的添加d、 学校相关查询，用户相关查 询，教师相关查询，信息相关查询功能 移植e、 河北应用报表开发-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 在这个工作的过程中我最大的收 获是对数据库简单知识的掌握和发信息 相关业
2、务的熟悉。以前对数据库的学习 就到书写 sql 语句的层面上，目前对存 储过程，函数，调度，触发器，表分区 等常用的简单知识有了使用和了解。对 于核心业务发信息也告别了一头雾水。2、 语音平台接手，为解决串号 问题的改造工作职责：平台负责人a、 日常的维护统计b、 语音新需求的开发c、 语音优化建议的处理d、 语音串号问题的在语音 web 页面方面要发展成一 个能提出自己见解能拍板的员工，目前 尚未完全达到这个目标，不过日常的维 护和遇到的问题大部分可以跟踪解决。3、 长短信页面负责人工作职责：页面负责人a、 学校长短信的设置和取消b、 家长长短息接收的管理-精选财经经济类资料- -最新财经经
3、济资料-感谢阅读- 3 c、 老师长短息的设置选择d、 发信息类里面对于设置长信 息和文件发送等逻辑的修改。长短信的主要负责方是数据库组， 中间组织了几次会议，都是权威人物， 从大家的发言角度和发言内容里可以学 到好多东西，先是需求的讨论确定，开 发方案提出几种，大家一起讨论，最后 让领导审核，每一次的会议组织都会有 新的收获。是一次很好的推进工作案例。4、 新版短信模板工作职责：部分模块参与人a、 发信息页面的改版b、 信息收藏夹的导入导出c、 jxlx 下总导航和左边登陆框 的调整。我参与的阶段有：用例的审核， 表结构设计的讨论，开发。在这个工作中的收获是数据库表 的设计，主要是按位存储的
4、优点，合理 的利用存储过程来定时的分析和生成数-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 据，excel 表格的上传下载相关知识。5、 语音外呼系统工作职责：整体负责人a、 组织需求的讨论确定原型b、 拿出设计方案组织审核c、 参与后续开发d、 系统的跟踪和维护这是我第一次以项目负责人的身 份在公司出现，感觉很惊喜，也很有压 力，一直都是在接收安排好的工作，这 次领导告诉我，我要把握项目的进度， 要去和需求人沟通给系统一个合适的定 位，把合适的工作分给合适的人，要设 计能满足需求，要保证项目保质保量的 完成。当然这些工作我一个人是做不下 来的，一是我经验不够，二是我一个人 没有
5、那么多的时间和精力，这时候就体 现出来如何利用大家的智慧了。这个团 队的一个特点是一个没有经验的负责人 带着几个充满智慧的队友，刚开始在工 作分配上很不合理，我把很多的工作揽 到自己这里，但是这样我会很累，大家-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 的智慧不能及时的融进来，还会打击积 极性，在主管的指导下及时对工作安排 分工进行了调整，让大家都积极的参与 进来。有了前面的教训，在后期的开发 中进展的很顺利，大家积极的讨论拿方 案，对自己负责模块都尽职尽责，从中 收获很多。语音外呼项目的推动中，收获可 以从两个方面来总结，一个是经验的积 累，通过这个工作，经历了一个项目负 责
6、人的过程，此时经历就是收获，设计 方案的一次次被推翻，就是一次次的进 步，从沟通到设计再到开发，去组织去 推动，也逐步的流畅，和大家的合作， 借用别人智慧的能力也稍有提高。另一 个是信心的增强，刚开始对需求的混乱 和对系统不清晰的定位让我对这个工作 无从下手，对它的思考时易时难，对设 计更是心里没底儿，设计好了对开发又 不自信，需要的知识点还很多，虽然前 期是这样思考的，但是随着设计的明朗-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 化和大家智慧的迸发，感觉越来越顺利， 信心提高了很多。所以一个项目负责人 不一定要是一个样样精通的人，但是一 定要是一个能把大家智慧凝聚到一起的 有
7、思想有自信的人。以后我继续向大家 学习！6、 资料迁移工作职责：整体负责人a、 收集需求人，使用人的意见 整理文档，弄清楚要解决的问题，和造 成问题的原因b、 给参与人员分工梳理现有流 程c、 组织技术内部对此熟悉的同 事讨论，铲出一份需求设计文档，之后 又进行审核d、 和需求人，使用人碰面沟通， 对设计文档中涉及的流程进行了二次审 核e、 页面开发和测试f、 功能模块维护和数据跟踪带来的成果：在移动进行大规模-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 的 ecid 重整时期，资料迁移功能发挥了 很重要的作用，解决了博客博客圈的匹 配，校讯通积分影响问题，客服的资料 处理流程效
8、率也得到了大大的提高。资料迁移整体上考验的是对业务 的熟悉和对需求的梳理沟通。 我的总 结感受：对于请教的问题，别人并没有 责任一定要参与，即使参与了也不能把 自己的疑惑全部抛给大家，应该做好前 备工作，把能梳理的都梳理通，真正想 不通的给几个选项，尽可能的节省大家 时间，缩短这个环节在整体上大家就有 精力给与更多的指导和建议。另外还要 写好文档，一份好的文档可以给沟通带 来好的影响，如果自己都稀里糊涂文档 的逻辑性不强，让别人看着更不感兴趣， 虽然沟通是双方的，但是如果想在沟通 中掌握主动权，必须比别人多想点，多 做点。7、 资料录入助手工作职责：整体负责人a、 沟通确定需求-精选财经经济类
9、资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 b、 参与代码书写以及后期意见 搜集资料录入给我感触很大，我面对 的问题有两个：一是自己对技术水平不 达标，书到用书方恨少啊，打击了自信； 二是时间比较紧急，还和几个经理直接 沟通需求，有恐惧心理，状态相当不好； 到最后还是按时完成了，虽然让大家并 不是特别满意，在没有征求对方意见的 情况下我自己简化了需求，但是感悟甚 多；我的感悟：一是要增加自己的求知 欲，提高技术水平，增强自信心；二是 要学从大局考虑事情，多项紧急工作并 行的时候也要有个轻重缓急，做好分配； 三是会做人会做事会说话很重要。8、 学生综合素质测评系统工作职责：整体负责人a、 参与需
10、求的讨论和原型确定b、 系统的设计c、 组织并参与开发该系统的特点：使用对象是一个 学校，核心内容是对学生进行综合素质-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 的评价，项目时间和紧迫，所以选择了 一切从简，组织结构和权限使用的都是 校讯通系统内的，老师管理员的账号使 用的也是 xxt 的，家长的账号是学生的 学号。9、 日常维护，优化建议工作职责：模块参与人a、语音平台，hbjxt 有关信息的 数据统计工作以及日常投诉维护b、有关语音，tj 平台，短信后 台，策划后台，hbjxt 后台的优化，报 表新功能，30 tomcat 错误日志等的维护 开发c、需求的沟通和讨论工作及学习经验及收获1、 对发信息，资料，boss 相关， 语音这几个核心的基础业务
