就业与创业指导教学简案:专题四--就业准备进行时

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1、就业准备进行时就业与创业指导 专题四专题四 就业准备进行时就业与创业指导每一个职业目标背后,都寄托着一个美好的梦想,在社会飞速发展和经济不断变化的今天,如何能在求职就业这一关中脱颖而出,成为幸运的“潮人”?就业需要先做哪些准备呢?专题四 就业准备进行时话题1 成功地推销自己话题2 成功展示自己就业与创业指导话题1 成功地推销自己情景导入专题四 就业准备进行时探寻1 职业信息的收集简历的制作与投递笑笑投简历眼看要毕业了,笑笑和其他 同学一样,将一份份简历投递到 很多公司,并期望获得青睐。但 是他们并不知道这么多份简历投 递出去之后,到底会发生什么话题1 成功地推销自己 探寻1 职业信息的收集简历

2、简历 投递递及企业筛选过业筛选过 程话题1 成功地推销自己 探寻1 职业信息的收集案例分析刘林收集就业信息刘林在毕业前半年就开始收集就业信息。他先到阅览室,了解最近的就业形势和国家有关就业的政策,随后与班主任及学校就业指导部门联系,留下自荐材料,并拜托亲朋好友。最后,他又到人才交流市场查询招聘信息。刘林不断接到用人单位的面试通知,选择的机会颇多。他一毕业就找到了满意的工作话题1 成功地推销自己 探寻1 职业信息的收集招聘信息的内容:1公司介绍(所属行业、公司地点、规模和发展阶段)2招聘岗位内容(岗位职责和应聘条件)3岗位待遇4工作环境和联系方式一、搜集有效招聘信息的内容话题1 成功地推销自己

3、探寻1 职业信息的收集二、就业信息的搜集渠道搜集 渠道说明优点缺点学校学校就业指导机构会将用人单 位的用人信息并加以整理、归纳 、分析;通过各种方式组织毕业 生和用人单位的供需交洽公办 就业服 务机关无社会 实践要在实习期间,更多地了解用 人单位的文化背景、发展理念、 企业价值观、核心人物特质、各 部门情况、所在行业发展前景及 其在行业内发展前景等能全 面了解 就业岗 位情况不能 完全了 解核心 工作内 容话题1 成功地推销自己 探寻1 职业信息的收集搜集 渠道说明优点缺点政府人 事部门和 人才市场政府人事部门和人才市场 制定辖区内毕业生就业政策 ,发布就业信息,提供相关 指导和咨询服务搜集方

4、便 ,资料系 统、 丰富无通过人 脉获取信 息父母、教师、校友、亲戚 、朋友和邻居都可咨询。可 获得直接、真实、准确的信 息避免求 职陷阱, 安全高效需寻求 他人帮助通过新 闻和网络 获取信息借助电视、报刊、网络了 解招聘信息资讯容易 获取,职 位种类多资料不全 ,可能面 临求职陷 阱就业业信息搜集的渠道话题1 成功地推销自己 探寻1 职业信息的收集加油站1多种途径了解公司背景2不要轻信口头承诺3不要将重要的证件作为抵押4拒交各种名义的费用5掌握劳动法规和相关政策6谨慎签订劳动合同7自我保护识别并防范求职陷阱话题1 成功地推销自己 探寻1 职业信息的收集加油站签订合同要“三看”:一看,企业是否

5、经过工商部门的登记;二看,合同字句是否准确、清楚、完整;三看,劳动合同是否内容齐全。合同内容包括:合同期限、工作内容、劳动条件和劳动保护、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止条件、社会保险和福利待遇、违反劳动合同者应承担的责任、双方认为需要规定的其他事项话题1 成功地推销自己 探寻1 职业信息的收集三、简历寄语:认清自己,才能认清方向指事物(人)在生产、消费、交易中的经济价值1. 商业价值话题1 成功地推销自己 探寻1 职业信息的收集2. 企业对人员的核心素质要求话题1 成功地推销自己 探寻1 职业信息的收集课堂小结1多渠道全面搜集就业信息,防范求职陷阱2认清自己的经济价值3了解企业对员工的核心素

6、质要求话题1 成功地推销自己 探寻1 职业信息的收集生涯动脑1我们的商业价值,是由我们的知识、技能、天赋、经历和人脉等构成的,那么,你的价值是什么?有多大的价值?2请盘点在校期间主要专业知识和专业技能,并思考匹配的岗位。话题1 成功地推销自己情景导入专题四 就业准备进行时探寻2 简历的制作简历的制作与投递笑笑对简历的认识笑笑觉得简历是自己经历的简要记录,用于应聘,它可以向企业表明自己的技能、态度、资质和自信。简历就是的一份能把自己成功推销出去的广告话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作一、简历的基本内容1基本信息2自我评评价话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作3水平能力4实习经历实习

7、经历话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作7求职职意向5教育经历经历6获奖经历获奖经历话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作加油站职业教育的“双证”制“双证”制是指学历文凭和职业资格证书制度。职业院校的毕业生在校期间就要完成上岗前的职业训练,具有独立从事某种职业岗位工作的职业能力。职业技能鉴定分为5个级别:初级、中级、高级、技师、高级技师话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作1实习实习 的重要性二、简历中的重头戏实习案例分析制作PPT公司王经理请实习生小敏制作PPT,小敏很快完成了40 多页PPT。后来,王经理需要修改其中一个图,就请另一位学生小静稍做改动。一个小小的修改,小静用了

8、几个小时也没有完成。王经理十分不解,两个人为何有如此大的差距。小静后来对经理说:“小敏以前在假期实习时接触过类似的工作,我基本没接触过这些。”社会小舞台话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作(1)接触真实职场实职场 (2)体验验社会中为为人处处事之道 (3)学习习基本工作技能 (4)为为找工作而准备备2实习实习 的好处处小亮被辞退小亮技术精湛,但不会与人相处,经常与项目经理 吵架,瞧不起自己的上级。有一次他邻座的同事打电话 时,多说了几句私人的事情,他大声指责同事上班时间 打私人电话,结果与同事大吵了一架。后来,小亮被部门辞退话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作社会小舞台张良实习学生

9、张良轩到一家单位做假期实习,工作内容是收拾库房,这份普通的工作被他干得井井有条,用人单位非常满意,想让他留下来工作。但张良轩已被保送至高职院校,他选择继续上学。两年后,这家单位主动联系他,希望他来工作。张良轩没得到了一份高薪、稳定的工作话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作3寻找实习单位(1)关注校园招聘(2)在网上搜索有需求的机构(3)定向寻找(4)有针对性的自我推荐(5)动员周围的人脉关系介绍话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作4实习期注意事项(1)学习正向的为人处事之道(2)培养及提升观察能力(3)切记阳光健康的形象是年轻人的专属特点(4)虚心学习、努力工作、丰富自己的实习经历

10、话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作1. 自荐信三、毕业生谋职的“敲门砖”要文明礼貌,朴实雅致,注意突出才艺与专长的个体特征,注意展现经验 、业绩和成果是寻找一个比较权威、有公信力或有影响力的人为你去接受某个职位或参与某项工作而写的信件2. 推荐信话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作四、好简历的制作要领简历要重点突出、条理清楚。自我评价要体现独特性,体现应聘者的价值观和职业观1简历的特色要求话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作2简历的内容要求(1)诚实守信(2)明确求职意向(3)强调相关成功经验(4)个性突出(5)真实的感悟小结(6)条理清晰,用词准确(7)简洁、大方、美观案

11、例分析话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作3简历的文字要求(1)用关键词体现优势案例分析话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作(2)行为词优化语言案例分析“秋收”摄影话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作(3)专业术语包装简历 案例分析实习生变销售分析员话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作用数字语言证明实力独特的经历打动人力资源管理者借助成就反映过去话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作课堂小结1简历的内容:基本信息、教育经历、实习经历、求职意向、佐证材料、获奖经历、自我评价2实习为制作简历提供经验和内容3自荐信和推荐信是毕业生

12、谋职的“敲门砖”4简历的内容要吸引招聘者,文字要清晰、严谨话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作生涯动脑1. 请列出自己求职材料中的部分内容(1)主要专业内容(2)主要掌握技能(突出实习中掌握的技能)2评价自荐信3. 试写一封自荐信。4. 为自己撰写一份简历话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作生涯动脑2评价自荐信 尊敬的公司领导:您好!我是学校专业的学生。通过三年的系统学 习,我具备了扎实的专业基础知识,系统掌握了能基本 满足现代企业需求的专业技能,并在操作工艺方面具有 过人的特长。严谨的学风和钻研的精神塑造了我淳朴、 稳重和创新的性格特点。欣闻贵公司因业务扩张需要, 正在大量招聘员

13、工。贵公司雄厚的实力和蒸蒸日上的发 展前景,特别是爱才如宝的大家风范深深地吸引着我。话题1 成功地推销自己 探寻2 简历的制作生涯动脑因此,我希望能够加入到这个团体中,为公司的发展添砖 加瓦,尽我的一份力量。古语云:“世有伯乐,然后有千 里马”。我不敢自称是千里马,但争做千里马的决心和信 心一直鼓满心胸。我相信,给我一个能够发挥的舞台,我 会努力以出色的业绩来证明自己。随信附上简历和其他材料一份,如需要更深入了解, 期盼您的面试!诚愿公司兴旺发达!此致敬礼!求职人:李话题1 成功地推销自己情景导入专题四 就业准备进行时探寻3 简历的投递简历的制作与投递张昀投简历张昀参加两次招聘会,手中简历全部

14、投出,但不记得投了哪些单位。张昀接到面试通知电话时,问“请问您是哪家单位?我应聘的是什么岗位?我什么时候投递的简历?”电话另一端的人反问“请问,你问谁呢?”一次面试的机会就这样错过了话题1 成功地推销自己 探寻3 简历的投递一、简历投递的渠道1传统渠道2媒体、微信平台3招聘互动群,网络贴吧、论 坛 4微博和APP 话题1 成功地推销自己 探寻3 简历的投递二、投递简历的注意事项记录简历 投递的时间、单位,职位1做好投递简历递简历 的记录记录2简历不能一成不变工作经验要根据求职意向做相应的调整话题1 成功地推销自己 探寻3 简历的投递简历是按刷新的时间顺 序排列的,刷新以后,就可以将自己的简历排

15、在前面3经常刷新简历4简历的投递格式姓名+ 应聘岗位+ 信息来源5切忌同投同一公司多个职位投递多个岗位是“对自己的未来没有规划,并且信心不足”话题1 成功地推销自己 探寻3 简历的投递案例分析吴茜投简历吴茜在网上投了50多份简历,始终没接到面试电话。她得知同学都比她投的多,于是每天在网上不停地投递和刷新简历,两周内发送了近千封简历邮件。几天后,吴茜收到 “邮箱涉嫌发送垃圾邮件,已被限制收发邮件服务”的短信。吴茜随即查看了自己的多个招聘网站的账户,发现自己被多家公司投诉,称其恶意应聘话题1 成功地推销自己 探寻3 简历的投递要及时查看招聘企业是否阅读了你的简历,如果阅读过 ,应发送答谢邮件,并附带说明自己渴望等5投递简历的时间通常人力资源部门在工作日9:30 左右及14:00 左右打开邮箱查看简历,在中午11:00 左右及15:00 左右通知面试。每周二和周五查看邮箱的概率较高6发送答谢邮件话题1 成功地推销自己 探寻3 简历的投递课堂小结1简历的内容要根据投递岗位的不同进行适当修改2经常刷新简历可以获得更多的机会3切忌同投同一公司多个职位4发送答谢邮件会让你重新获得机会话题1 成功地推销自己 探寻3 简历的投递生涯动脑她被通知面试某公司一个职位收到了几百份简历,但只有一人再次发送了一封邮件,内容是她对公司很感兴趣,并且购买了图书查看相关岗位及行业要求。表示如果她有幸进入

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