学校师资队伍 建设工作总结(精选多篇)

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1、-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 学校师资队伍建设工作总结(精选多篇)学校师资队伍建设工作总结2014.12我校自 2014 年办学以来,重视 师资队伍建设。我校现有专任教师 132 人。现有区级以上骨干教师 32 人,其 中苏州市学科带头人 1 人,区学科带头 人 3 人,区教学能手 6 人,区教坛新秀 17 人。在实际工作中,学校努力做到以 下几个方面:一、以学习促提高,更新观念:帮助教师树立正确的 教师观、学生观和课程观。邀请专家来 校讲座指导,及时为教师送上最新的教 育教学理念。-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 提升境界:加强教师的师

2、德规范 学习,倡导教师向模范教师学,向身边 的优秀班主任、师德标兵学;向兄弟学 校学习。学校重视实施青蓝工程,每学 年均要开展青年教师拜师结对活动,由 学校骨干教师担任青年教师的师傅,引 领青年教师快速成长。学校与星湾学校 达成了友好合作协议,结对为友好学校, 开展互通合作,互补共享。丰富知识:学校每学期规定教师 必须阅读 23 本教育理论书籍,并开展 教师读书心得评比、教师读书论坛;倡 导教师利用名校资源网等网络资源,向 网络学习;倡导教师在课程中学习,不 断提升自身的学科知识和专业理论水平。提升技能:开展暑期教师校本培 训,多媒体技术培训,概念图培训,鼓 励教师报名参加网上课程培训,参加省

3、、 市、区各类培训,不断提升教师现代教 育技术能力和教学水平。二、以实践促发展-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 “三年规划”立发展目标:学校要 求每位教师都要根据自身情况制定个人 三年发展规划,并根据教师所递交的规 划制定相应的学校骨干教师发展规划, 形成骨干教师队伍梯队发展。“七个认真”促规范:进一步完善 “学校七认真工作要求”并组织教师深入 学习,定期开展七认真自查、备课查、 行政抽查,利用备课组活动开展七认真 工作交流。教学督导强质量:学校成立了教 学督导小组,制定莲花学校教学督导制 度,对学校各学科教师教学质量进行督 导,及时反馈教师教育教学情况,提出 不足与

4、改进意见,进一步加强教师的质 量意识。公开教学助成长:开展校内公开 课展示活动,备课组内每位教师每学期 均要完成一节公开课的教学;学校每学 期组织一次青年教师评优课,使一批青 年教师能脱颖而出;学校每学期还开展-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 一次对外公开课活动,邀请兄弟学校教 师共同参与教学研讨;鼓励教师积极参 与园区的各类评优课、展示课活动,发 挥集体智慧,教研组、行政人员一起参 与磨课、评课,使教师能在公开课中得 到成长。基本功竞赛展风采:德育处组织 班主任工作知识竞赛、班主任基本功竞 赛,教导处组织教师学科技能比赛,组 织各学科教师参加园区学科能力竞赛, 并有

5、多人获一等奖。三、以反思促提升教学后记助积累:要求教师每堂 课教学后写好教学后记,并形成一定的 案例分析,以此推动教师教育教学经验 的不断积累。博客、论坛搭平台:学校专门开 设了教师博客,为广大教师提供交流、 合作的平台。在“教育在线”上建立青年 教师随笔专刊,鼓励青年教师在网络上 开展学习交流,不断提升。学校还定期 开展班主任工作论坛, “三会”论坛。-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 随笔、论文出成果:每学期开展 教师随笔、论文评选,设立“笔耕奖”, 评选出优秀论文,组织教师参加各级各 类论文、案例评选,推荐教师优秀论文 在期刊上发表。课题研究促成长:学校多项课题

6、立项研究,有 60%以上的教师参与课题 研究,开展实践研究,尝试教育教学改 革,促进教师的专业化成长。讲实效,重指导和服务,促进学 校发展白马湖中心初中师资队伍建 设工作总结随着教育发展和学校发展需要, 我校把师资队伍建设作为一项系统工程 来抓,制订了师资队伍建设规划,提出 了一个抓手:立足本校,大力培养青年 教师,带动整个师资队伍建设。二个目 标:一是建设一支师德高尚,掌握先进 的教育方法,勤于育人,精于业务,爱 岗敬业,乐于奉献的教师队伍。二是建 立一套科学,完善的师德建设管理制度-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 和运行机制。一、加强师德教育,树立为学生 服务的思

7、想。高尚的师德是立校之本,我校建 立健全的培训制度,对全校教师进行师 德教育专业培训,多渠道、多层次开展 各种形式的师德教育。1、组织全体职工加强政治学习, 学习教师法 、 教育法 、 中小学教 师职业道德 ,学习教育的政策、法规, 认真组织教师学习细节决定成败一 书,撰写学习心得会,真正认识到教育, 从细节着手,提高了思想认识。2、发挥党支部监督作用,结合 党员的先进性教育,开展了“一个党员 一面旗,倾情教育培新苗”的主题实践 活动,坚持一名党员帮教一名后进生, 定期开展谈话平时跟踪教育,切实做好 后进生的转化工作。同时,党支部结合 师德格言征集活动,引导全体教师自觉 加强师德教育。3、建立

8、健全的规章制度,加大-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 依法治教力度,学校对历届教代会出台 的规章制度根据校实际情况,进行补充 和完善,从而形成了一 1系列的学校管理制度,如白马 湖中心初中任课教师岗位职责和工作要 求 、 白马湖中心初中教师“十要十不” 、 白马湖中心初中教职工劳动纪律 、 白马湖中心初中教职工不准体罚学生 的规定 。并把师德建设与年度考核, 评优,职称挂钩,对违反师德实行一票 否决。二、以课改为契机,进行校本培 训,促进教师专业化发展。课程改革能否顺利进行,关键要 有一个健康发展,过硬素质的教师队伍, 进行教师业务能力的提升一直是我校工 作重点内容之

9、一,教师的专业化发展依 靠的是校本培训,因此,我们构建了 “集中培训、定点培训、教师自培”的三 结合校本培训模式。1、搭建平台,以活动促课改, 以活动为载体,课堂教学为重点,提高-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 教师整体素质为目标。2014 年我们开展 了“教学大奖赛”及主题班会大奖赛,特 别是主题班会大奖赛。全体班主任参加, 层层选拔,影响非常之大,效果非常显 著。开展了“走进新教材”教学活动,每 星期一次组织教师集体备课、上课、评 课,提高了教师教学能力。2、立足课堂教学,加强教研组、 备课组建设。结合二期课改,加强教研 组、备课组建设,促进教师专业化发展 的有效

10、途径,在科研室的指导下,确立 了各教研组的研究专题,增强了教研组 的研究气氛,激发了教师的科研意识, 在备课组的活动中,要求加强有效的备 课活动,让教师在课前备教材,备教法 学法,备学生,备练习,相互听课,课 后反思性研讨的备课组活动,使教师互 帮互学,共同提高。3、根据本校特色,开展校本专 题培训。结合学校发展的需要,学校开 设了剪纸、科技、网络、学生心理辅导 等培训课程,利用空余-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 时间组织教师系统学习,引导教 师在实际工作中的运用。4、加强教师自培,每年制订教 师自培训计划,确定自培目标,自培内 容,使自己不断发展、完善。三、抓好新教师队伍建设,促进 教育教学质量的提高

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