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1、万昌中心幼儿园办园经验介绍吉林永吉万昌中心幼儿园万昌中心幼儿园介绍一、万昌中心幼儿园简介：万昌中心幼儿园是由万昌中心校创办的公办幼儿园。幼儿 园秉承“一切为了促进孩子全面发展和为家长服务”的办园宗 旨，坚持“以人为本，以诚取信，以质量求生存，以特色谋发 展”的经营理念，积极引进新的教学理念、方法和教材，在多 年的教学实践过程中，探索出适合农村乡土的教育模式。万昌中心幼儿园是所环境优美，布局合理，设施设备齐 全具有发展潜力的公办幼儿园。从06到现在，我园始终坚持 “用赏识的目光追寻孩子的发展”为办园原则，在永吉县教育 主管部门的关心支持下，各项工作都取得长足的发展。2008 年被评为市级市范园，
2、并在创新中求进步，在创建中谋发展 ，全面提高办园质量。：我园现有6个教学班，220名幼儿。其中小班一个 ，25名幼儿；中班一个，35名幼儿；大班和学前班各 两个，每班有40名幼儿；13名教职工。每班配备了“ 一教一保”。教师7人，专业合格率达100%。均是大 专以上学历；保育员6人，都具有初中以上学历，并经 受过幼儿保育职业培训。另外具有本科学历的保健医一 名。我园以高质量服务于家长和社会，在家长、社会和 同行中有较好的口碑，在镇幼儿教育中发挥着带头和示 范作用。万昌中心幼儿园原校舍走廊和墙面布置大型户外游戏玩具二、办园理念以朴素、务实的教育观，真心为每一位幼儿服务是我园最基 本的教育理念。科
3、学育儿，教学相长这是我园建园以来一真秉承的园训，树立尊重幼儿人格、年 龄特点和个体差异观念，全身心接纳和关心每一个幼儿。培养幼 儿自性和自信心。快乐发展，健康成长以让幼儿在轻松愉快的环境中，获得主动学习的能力为教育 原则，使幼儿的身心得到全方位的发展，我们培养出来的都到“ 四会”：会认知、会做事、会生活、会做人。三、教学管理：我园实行园长负责制，由园长、科研主任等人员组成的园务领导班子全权 统筹园内的各项管理工作。园务领导班子的主要职责是讨论贯彻上级指示，研 究决定园所重大问题上，是幼儿园的决策指挥层，我园具体管理工作的实施涉 及行政、保教、卫生保健、后勤四个主要方面。在行政管理上，我园建立健
4、全的各项规章制度和岗位职责，使管理有章可 循。同时，建设一支强有力的教师队伍，也是我园行政管理的核心任务；保教 工作是幼儿园工作的中心，其它工作都是围绕保教工作而展开的，保证保教工 作质量是幼儿全面发展目标得以实现的前提；卫生保健工作，是为了保证幼儿 的身体，心理健康，更好地接受教育；后勤工作 ，是为了提供更好的物质条件 和良好的环境，以确保教育工作的顺利实现。以上四方面，在我园的教学管理过程中缺一不可，全力做好每一方面的工 作，才能保证我园教学管理水平的不断提高。四、课程设置：1、渗透到一日生活中的：“双语”教育：园内及班内均创设丰富的英语环境，每天都按排分年龄段 的英语教学，以外教为主，中
5、教为辅，各班均配备具英文特长 的教师，在一日生活中不断渗透英语教育；2、全面推行的“艺术素质”教育：幼儿期是培养孩子艺术素质的关键时期，我园为幼儿提供 了丰富的艺术课程，如：舞蹈、绘画、手工制作等。重点培养。比如，自寻文艺演出队，可受邀外出表演，为幼 儿提供较多的舞台表演机会。2010年庆“六一”幼儿制作及绘画作品展五、家园共育：我园十分重视家园共育，通过多种途径的沟通获得家 长的理解和支持。如：定期举办幼儿教育咨询会，在幼儿 园与家庭之间搭建沟通的桥梁，让科学育儿观走进家庭， 使教育在家庭与幼儿园之间产生良好的，积极的互动；在 幼儿入园前召开新生家长会，提前是与家长沟通幼儿入园 前后可能遇到
6、的问题，家园共同努力，最程度的避免新生 入园的“他离焦虑”；以班级为单位，于每学期初和学期末 各召开一次家长会，向家长通报本学期的教学目标和教学 安排，沟通幼儿的阶段发展状况。六、重视加强幼儿安全和保健管理：一所好的托幼儿机构，不仅要有突出的教学特色，还要严 格的安全保障和幼儿卫生保健制度的落实，我园极力重视幼儿 安全的保障，如严格幼儿接送的安全管理，出入保安管理：幼 儿意外 伤害的防范；消防及灾害防范教育等，最大限度地保证 幼儿在园的安全。在营养及保健方面，保健医制定营养食谱，严格执行幼儿 一日作息和卫生制度。七、师资队伍：优质的师资队伍是办园质量的保障，我园良好的用人机制 和园所文化使我们
7、拥有一支高素质，稳定的教职员工团队。在教师选聘方面，我们严把用人关，我园所有教职员工均需 持证上岗。做到教师100%持有教师资格证；保育员100%获 得保育员上岗证；保健医具有医师以上资格，并有幼儿园工作经 验，能够独立完成幼儿营养食谱的制定和各项卫一保健工作的执 行，所有在岗人员100%持有健康证。对正式录用的教职工，我园将与其签定正式聘用合同，并按 规定为其办理各项保险，做到依法办园。为保证我园教工后备力量的储备和培养，我们常年多家幼儿 师范院校签定优秀毕业生推荐协议，有效解决了师资力量的储备 和选拔。八、既往办园成绩：万昌中心幼儿园自开办以来，在办园过程中，我们服务于大众方 面积累了丰富
8、的经验，几年来，我们并没有为了片面追求规模效益，而 着眼于现有园所，在园所管理，教学质量及老师队伍建设等方面精耕细 作，使得园所稳定发展，形成了以科研带动教学，以民主人文的管理建 立起和谐的园所文化，并在多年的积累中储备一批爱岗敬业的教师队伍 。“十年磨一剑”，我们相信凭借我园扎实的积累，一定为万昌创设出一 所令大家满意的幼儿园。每年举办的幼儿故事大赛全镇文艺会演参加吉林市赛区舞蹈比赛获得集体、个人一、二等奖2010年庆“六一”幼儿制作及绘画作品展九、展望 万昌中心幼儿园跟随着国家改革开放的步伐走过创办、 发展出成效的艰辛历程。党的政策，像甘甜的雨露，滋润了 我们公办幼儿园，带我们走进大展宏图的新世纪春天。我们 将抓住机遇，面向现代化，面向世界，面向未来，与时俱进 ，培养教工的创新能力和人格魅力，开拓“建家”工作的新绿 洲，以爱心、诚心、精心、耐心、热心，为本世纪中叶培养 中华民族的栋梁之材多做贡献！
