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2、仅应当具备一定的业务知识和能力，还应当有对法律的“敬畏”感;不仅仅应该做到懂法，更加应该做到守法。日常工作中，一方面，我们必须从杜绝工作中每一个细节性的差错、失误入手， “勿以恶小而为之，勿以错小而容之” ，把依法合规经营的理念贯穿到每一个岗位、每一位员工、每一项工作中。另一方面，必须要坚持“合规前提” ，把合规作为一切业务经营、内部控制和创新发展的前提，真正使“合规精神”渗透到经营管理的每一个环节，成为银行企业文化的重要组成部分。“不以规矩，不成方圆” 。法律是我们应当遵守的“最起码的规矩” 。仅仅“知法懂法”是远远不够的，还要“敬法畏法”才能够“常走河边不湿鞋” 。当然，最高的境界还是以守法为前提的“法治精神”和以合规为前提的“合规精神” 。在今后的工作中，我会时刻谨记我行的规章制度，保持高度的警惕心，让自己的职业生涯有一个完美的结局。汇报人：20xx 年 xx 月 xx 日
