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1、团队工作的四大准则准则标准原则团队建设要考察的 标准和必须坚持的原则团队建设首先要进行素质教育爱的教育爱自己爱家人爱朋友爱民族爱国家爱事业爱是可以创造奇迹的一. 树立梦想 不断地为自己和别人造梦梦想是深藏在人们最深切渴望 内心深处的 领导人依靠自身品格和智慧的力量不断地激励众人朝着组织目标前进的人领导人的三个特质指引 激励品格的力量中国残疾人艺术团轮椅上的歌手中国残疾人艺术团独腿雄姿中国残疾人艺术团聋哑人的舞姿中国残疾人艺术团双目失明的钢琴家树立梦想一定要目标导向目标是正确价值观下的产物目标具体化形象化人生有三本活书自己别人环境建立梦想档案五年人生规划一年奋斗目标发展方向财务指标成长指标财务指
2、标梦这是我的车吗？哪个是 我的孩子？这 些 都 是 我 的 吗 ？你是造梦大师系统是制造梦想的工厂2010年目标成长指标业绩指标级别指标收入指标家庭指标二. 利用工具保持积极的心态工具的作用学习的三种途径向前人学习在实践中学习向成功人士学习使用工具三. 深度工作 建立紧密的个人关系什么是深度工作在基层做基础工作服务的宽度带来效益服务的深度带来荣誉你今天的基础工作，造就未来成就紧密的个人关系比这个业务更加重要最大的财富就是你的人际关系赢得人心比赚钱更重要团结就是力量怎样开展深度工作处理人际关系和团队成员具体困难跑市场到前线沟通和咨询四. 推崇会议 团队工作使你梦想成真为什么要推崇会议参加会议是向成功者学习最简洁方式最迅速提升个人能力最易激发团队动势切记：推崇会议是团队工作中的核心工作逢会必到，逢到必记，逢记必会，逢会必教利用会议投资成本最小听过了还要来有关会议的三个问题怎样成为讲师讲师是从小型会议讲到大型会议的
