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1、深化拓展讲党性、重品行、作表率活动实深化拓展讲党性、重品行、作表率活动实 施方案施方案为深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动，进一步加强领导班子和干部队伍建设，根据中央和省、市委的统一部署，结合我县实际，现就全县深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动，制定以下实施方案：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照胡锦涛同志在十七届中央纪委三次全会上的重要讲话要求，以“加强党性修养、弘扬新风正气、提高素质能力、解决突出问题、推进改革创新、服务科学发展”为主题，以解决组织部门自身建设和影响制约组织工作科学发展的突出问题为重点，采取切实有效的措施，真正把组织部
2、门建设成为高举中国特色社会主义伟大旗帜、深入贯彻落实科学发展观的模范部门，把组工干部队伍建设成为时时讲党性、处处重品行、人人作表率的过硬队伍，使组织工作更好地为我县赶超发展、科学跨越，实现富民强县战略目标服务，为党员、干部和人才服务，更好地为人民群众服务，让党满意、让人民满意。二、工作目标以 “建设模范部门、打造过硬队伍，争做六个组工，树立四可形象，成为三个之家，当好参谋助手，服务富民强县”为目标，继续深入推进“创先争优”，努力实现以下具体目标：-观念更新。紧密结合应对国际金融危机、保持经济平稳较快发展、维护社会和谐稳定、实现富民强县新跨越的形势和任务，紧密结合庆祝新中国成立 60 周年等重大
3、政治活动，紧密结合推进组织工作改革创新、完成全年工作重点任务来谋划、来落实，为保发展、保民生、保稳定、保县委、县政府决策部署贯彻落实提供坚强保证。-作风更实。组工干部的群众观念、服务意识明显增强，组织部门的规范化建设、效能建设深入推进，为全县工作大局服务、为基层服务、为干部群众服务的制度措施不断完善，组工干部可信、可靠、可敬、可亲的形象得到进一步强化。-能力更强。用理论武装头脑，用实践指导工作，理性思维能力进一步增强；坚持用马克思主义的立场、观点和方法，历史地、发展地、全面地认识和评价干部，知人善任能力进一步增强；积极地推进观念创新、工作创新和制度创新，使组织工作更具时代感和先进性，更贴近于经
4、济建设这个中心，开拓创新能力进一步增强；坚持全心全意为人民服务的宗旨，谦虚谨慎、平等待人，凝聚亲和能力进一步增强；清正廉洁，拒腐防变，自重、自警、自省、自励，坚决抵制各种不正之风的侵袭，拒腐防变能力进一步增强。-服务更优。组织工作与全县改革发展稳定大局结合得更好，与经济社会发展贴得更近，与干部群众的要求和期盼联系得更紧，不断创新体制机制，不断提升服务管理水平，不断取得新的成效。三、具体措施根据省市委统一安排，XX 年深化拓展活动，着重在围绕中心、服务大局上深化拓展；在服务科学发展和自身科学发展上深化拓展；在带头加强党性修养、改进作风上深化拓展；在找准和解决党性党风党纪突出问题上深化拓展；在提高
5、组织工作满意度、选人用人公信度、组工干部形象认可度上深化拓展；在践行“六个组工”、打造眼界宽、思路宽、胸襟宽的高素质干部队伍上深化拓展，内强素质，外树形象，使人民群众对组织工作的满意度和组工干部的认可度有明显提升。具体措施如下：1、加强教育，提升素质。制定年度学习计划，分层次举办专题培训班，组织组工干部深入学习党的十七大、十七届三中全会和十七届中纪委三次全会精神。多途径、多层次提高组工干部综合素养，鼓励干部参加学历提升教育，积极组织部机关干部到省市组织部跟班学习锻炼。分批组织组工干部到生态文明新村示范点、重点建设项目和党建示范点观摩学习，组织部分组工干部到兄弟县区学习先进经验，参观农村、企业、
6、社区示范点建设情况，树立比、学、赶、超意识，进一步理清工作思路，提高组工干部做好本职工作的能力。在全县开展“组工讲坛”活动。“组工讲坛”每月一期，参加对象以组工干部为主，主要采取外请领导、专家授课与组工干部自己演讲相结合的办法，旨在提高组工干部的综合素养和实际工作能力。以开展新一轮大规模培训干部为契机，力争活动期内把全县组工干部轮训一遍。年内还将安排一期学习实践科学发展观心得体会交流会。2、查找问题，改进作风。根据省委组织部的安排，开展“开门评部风”活动，通过座谈走访、问卷调查、设立电子邮箱、开通热线电话等形式，广泛征求工作对象、人民群众和社会各界的意见建议，特别是听取各方面对干部调整、选人用
7、人方面的建议，了解他们对组织工作的新期待、新要求。结合省市“组织部长下基层”活动，广大组工干部和各单位领导班子成员要走出机关、走进基层，听真话、访民情、解难题，在加强与服务对象的联系中找准组织工作的着力点和突破口。县委组织部部务会成员实行“六个一”对口联系和帮扶，即联好一个乡镇加强班子建设，包好一个村指导党建工作、帮助一个返乡农民工创业、帮扶一名困难党员解决实际问题、联络一名人大代表或政协委员听取意见、协助一家企业优化环境排忧解难。组织部每名干部都要联系一个村党组织，指导、协助开展工作，联系帮扶一名返乡农民工就业或实现自主创业；县直单位组织政工人事干部每人都要与一名基层党员、干部或群众结成对子
8、。要经常深入联系对象，了解情况，听取意见，排忧解难；县直单位和乡镇班子成员每人要联系一个基层企事业单位，把联系点办成各项工作的示范点。3、整改提高，促进服务。重点查看承诺的事项、帮助群众办实事、问题整改措施等的落实情况。对于有条件解决的，要整合力量，加大工作力度，确保及时解决。对于一时不能解决的，要落实工作责任，明确专人负责，积极创造条件予以解决。县委组织部每个干部要对为民办实事、破解难题、帮助群众解决困难纠纷等方面进行总结，把深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动取得的经验和做法作为推进工作、促进班子和队伍建设的动力。把深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动的落实与干部绩效考评结合起来，促进
9、干部素质提升和作风转变，进一步提升服务水平。4、严格监督，树立形象。县“讲党性、重品行、作表率”活动领导小组督查组，负责检查了解各部门、各单位开展活动的情况，督促各项工作的落实；全面了解掌握活动的进展情况，向所在单位提出建议；及时总结和推广经验，发现问题，督促解决；及时向县领导小组反映情况，当好参谋。同时，请部机关作风监督员对这次活动进行监督，严格执行“十严禁”等纪律规定，制定实施细则，积极开展自查自纠。县委组织部在部机关建立活动专栏，通过新闻媒体、“*红星”网站和活动专刊等，及时宣传推广各部门单位创造的好经验、好做法，广泛宣传组织部门自身建设的新气象和组工干部精神风貌的新变化，特别是活动中涌
10、现出来的先进典型，为活动的开展创造良好氛围，保证各项工作有计划、有步骤地开展。四、组织领导1、周密部署，精心组织。各乡镇、县直各单位在机构不变，人员不散，力量不减的基础上，要制定深化拓展实施方案，搞好动员部署，确保活动扎实有效地推进。各单位要把深化拓展活动与深入学习实践科学发展观活动结合起来，以科学发展观和正确的政绩观为指导，引导广大组工干部围绕解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题作为深化拓展活动内涵。要正确处理集中教育活动与做好日常工作的关系，把活动成效转化为推进工作的强大动力，切实做到“两不误”、“两促进”。2、领导带头，抓好落实。各乡镇、县直各单位主要负责同志要认真履行第一责任人
11、的职责，把深化拓展活动紧紧抓在手上，切实负起总责；分管领导同志要拿出足够的时间和精力做好组织协调工作。各单位领导班子成员要带头增强党性、改进作风，带头听取意见、查找问题，带头加强学习、提高能力，真正发挥好表率作用。县深化拓展“讲党性、重品行、作表率”活动领导小组定期召开情况通报会、交流会，开展调研督导、工作督查，及时了解掌握活动情况，督促解决问题，推动活动深入扎实开展。3、创新载体，营造氛围。要不断探索和创新活动方式，丰富活动内涵，增强吸引力和感染力，提高干部参与活动的积极性和主动性。坚持开门搞活动，广泛听取干部群众和服务对象的意见建议，主动接受内外监督，使活动赢得广大干部群众和社会各界的关注和支持。通过新闻媒体、活动专刊等，及时宣传推介各单位的好经验、好做法，宣传身边的先进典型，宣传组织部门和组工干部出现的新气象、新变化，营造浓厚的活动氛围。
