《人社局xx年上半年效能风暴行动工作总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《人社局xx年上半年效能风暴行动工作总结.docx（5页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、人社局人社局 XXXX 年上半年效能风暴行动工作总结年上半年效能风暴行动工作总结全市效能风暴行动开展以来，市人社局按照市委、市政府统一部署，紧密结合自身实际，以提高工作效率、转变工作作风、优化发展环境为目标，全面开展机关效能建设各项工作，全局机关作风进一步好转、工作效能进一步提升、干群关系进一步密切、发展环境进一步优化。一、工作进展情况今年年初，市人社局及时成立了领导小组和相应的工作机构，制定了具体实施方案，召开了动员会议，全面启动全局效能风暴行动。加强组织领导，强化工作保障。年初，我局召开党委会议，研究成立了局效能风暴行动协调推进领导小组，6月 5 日召开了由局机关、局属各单位全体干部职工参
2、加的效能风暴行动动员大会。为确保效能风暴行动有序有效开展，局效能风暴行动协调推进领导小组办公室下设综合组和督查组，负责全局效能风暴行动相关文件起草、方案制定、调查研究、信息宣传、检查指导、督促考评等各项日常工作。市人才交流开发服务中心、市社会保险资金中心、市就业服务管理局、市医疗保险中心、市劳务办、市劳动监察支队共计局属 6 个单位也相应成立了效能风暴行动协调推进领导小组和办公室，负责局属各单位效能风暴行动，全局形成了主要领导总体抓、分管领导亲自抓、各科室及局属单位各负其责、上下联动、齐抓共管的工作格局。(二)制定实施方案，加强制度保证。在全面把握市委要求，认真分析全局作风效能建设状况的基础上
3、，6 月中旬，制定下发了xx 市人力资源和社会保障局 XX 年度开展效能风暴行动民主评议机关作风和政风行风工作实施方案，同时局属各单位都制定了实施方案，全局实施方案明确规定，局属各单位、局机关各科室要紧紧围绕全局中心工作，坚持效能优先，依靠群众，标本兼治，综合治理，边评边改，评改结合，公开公正，不断创新的工作原则，广泛动员全体干部职工、服务对象等社会力量积极参与到民主评议中来，通过整治行政效能不高、中梗阻塞、干部不作为乱作为的行为，进一步推动政风行风建设，提高工作效能，依法履行职责，在全局上下形成推动工作发展的良好局面。(三)聘请行评监督员，发挥监督作用。为了全面深入开展效能风暴行动，充分发挥
4、群众监督和社会监督的作用，市人社局从离退休干部、“两代表一委员”、服务对象中，聘请了市行评代表袁如平任组长，马跃进、马杰、吕玉峰、苏东仓、周成德、安慧玲、孙晓明等 10 多人为我局效能风暴行动行评监督员。主要监督全局及局属各单位工作人员执行党的路线、方针、政策和国家的法律、法规，执行市委、市政府的决策和部署的情况；及时反映广大人民群众对全局效能风暴行动中存在的突出问题，提出改进效能建设的意见和建议；参与我局效能风暴的督查和调研工作，确保全局效能风暴行动和行评工作取得成效。(四)畅通监督渠道，方便群众投诉。为了严肃查处机关和干部作风效能方面的突出问题，方便群众投诉举报、反映问题，根据市委关于在全
5、市各级机关开展效能风暴行动的实施意见，7 月 8 日，市人社局向社会公布了效能风暴行动监督举报网站和举报电话，投诉举报网站是 xx 市人力资源和社会保障局网站,投诉电话是（xxxxxxx，以方便企事业单位和社会各界群众来电、来信反映和投诉举报。(五)开展专项整治行动，规范行政执法行为。市人社局依法规范行政执法主体，全面清理行政执法事项，加强对执法主体和人员的资质资格审查，明确其职责权限，切实解决多头执法、多层执法、重复执法、交叉执法问题，并强化执法机构和执法人员责任，加强执法工作的监督管理，严肃查处不当行政执法行为和违法违纪问题，做到有权必有责、用权受监督、侵权要赔偿、违法要追究。(六)开展专
6、项资金整治行动，确保各类资金安全使用。市人社局加强对重大项目实施、社会保障基金、就业资金等各类专项资金使用情况的监督检查和专项审计。进一步完善了财务内控制度。经费财务人员及时与局财务、财政进行对账；建立健全了基金财务社保、财政、地税三部门之间对账制度等各项监控机制和规章制度，进一步规范了现金和财务票据管理，做到会计、出纳和银行账户的及时对账，坚决杜绝截流、挪用各类专项资金的问题，确保重大项目和各类专项资金的安全使用。(七)改进工作作风，密切联系群众。扎实深入开展调查研究。党员干部经常深入工作一线，认真开展调研。调研主题明确，有的放矢，结合分工和开展工作进行，既选择工作好的典型，更抓矛盾任务较重
7、的工作，了解真实情况，分析研究问题，探寻解决对策。真心紧密联系群众。深入推进联村联户行动，做到群众不脱贫、帮扶不脱钩、责任不脱离。严格落实信访工作领导包案制，认真接待群众来信来访。对群众反映的问题，不回避、不推诿、不搪塞应付；对重点信访问题，由分管领导牵头成立工作组，包调查、包处理、包督办、包结案、包稳定。注重源头治理，对群众反映意见较大且带有普遍性的问题主动介入，查找根源，创造性地予以解决。加快了领导批办件的办理工作，按照内容和批办要求，按期及时办理，办理结果向签批领导及时汇报。特别是对群众承诺办理的民生实事、信访案件等，坚持督查到位、问责到位，做到件件有落实、事事有回音。严格遵守规章制度。落实干部职工请销假制度，党员干部带头签到考勤。所有人员外出期间保持通讯联络畅通，遵守党政机关工作人员作风建设有关规定，自觉维护人社部门和人社干部的形象。二、下一步工作打算下一阶段，市人社局将围绕以下几方面工作，继续深入开展效能风暴行动工作。一、认真开展效能风暴行动自查自纠阶段、整改阶段、评议总结阶段各项工作。二、认真搞好信息上报、宣传工作。三、开展向服务对象、监督员征求意见活动，召开座谈会，公开征求社会对全局工作作风、工作效能、工作纪律等方面的意见和建议。四、认真总结上报效能风暴相关材料。五、完善效能风暴行动开展的资料整理、归档。
