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1、中国薪酬网 海量人力资源资料下载 网站:WWW.XINCHOU.CN劳动争议仲裁委员会仲 裁 裁 决 书劳仲案字 第 号申 请 人: (写明姓名或名称、性别、出生年月、住址等基本情况)法定代理人:( 或 指 定 代 理 人 ) : ( 写 明 姓 名 、 住 址 等 基 本 情 况 )委托代理人: (写明姓名、工作单位、职务等基本情况)被 申 请 人 : (写明姓名或名称、地址等基本情况)法定代表人:(或代表人):(写明姓名等基本情况)委托代理人: (写明姓名、工作单位、职务等基本情况)第 三 人: (写明姓名或名称、地址、性别等基本情况)法定代表人:(或代表人):(写明姓名和职务)法定代理人
2、:(或指定代理人):(写明姓名等基本情况)委托代理人: (写明姓名、工作单位、职务等基本情况)申请人与被申请人(写明主要案由)劳动争议案。本委依法受理,及时组成仲裁庭,并公开开庭进行了审理。(写明本案申请人及其代理人等)参加了仲裁庭审。经本委依法通知,被申请人无正当理由拒不到庭(或未经仲裁庭同意中途退庭) 。本案现已审理终结。申请人称: (概述申请人所根据的事实与理由以及具体的仲裁请求) 。被申请人未提交答辩书(提交答辩书的,为被申请人辩称) 。第三人述称: (概述第三人的主要意见)申诉人提交证据: 符合证据三性,本委予以确认。证据缺乏证据(真实、合法或有效)性,本委不予确认。中国薪酬网 海量
3、人力资源资料下载 网站:WWW.XINCHOU.CN被诉人提交证据(或未提交证据):符合证据三性,本委予以确认。证据缺乏证据(真实、合法或有效)性,本委不予确认。第三人提交证据: 符合证据三性,本委予以确认。证据缺乏证据(真实、合法或有效)性,本委不予确认。以上证据的分析、确认及庭审中双方对有关事实的认可,可认定本案如下事实:(写明仲裁委认定的事实)本委认为: (写明裁决的理由) 。依据(写明裁决所依据的法律条款)和中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第三十六条第二款、第四十七条、第四十八条的规定,缺席裁决如下:(写明裁决结果) 。申请人如不服本裁决,可于收到本裁决书之日起十五日内向有管辖权的人民法院提起诉讼。申请人逾期未起诉的,本裁决书自作出之日起生效。 (有执行内容的,应写明以下事项)一方当事人不履行本裁决的,另一方可依法申请人民法院强制执行。首席仲裁员:(签名或署名)仲 裁 员:(签名或署名)仲 裁 员:(签名或署名)年月日(仲裁委印)本件与原件核对无异书 记 员:注:适用于缺席裁决且符合调解仲裁法第四十七条规定的劳动争议案件