卡耐基成功学——自我认知与目标

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1、全国注册高级企业文化讲师 全国注册企业文化管理师 首席文化官(CCO) 中国企业文化促进会天津培训中心讲师 天津现代企业文化策划研究中心培训师 天津市商业联合会迎奥运学礼仪特聘师资戴尔卡耐基,1888-1955,美国著名 心理学家人际关系学家,被誉为“现代成人 教育之父”。其人际关系学培训课程及著作人 性的弱点影响全球。自信的意义自信是成功的第一秘诀自信才有他信自信产生意志力量自信激发潜能自信是人生的精神支柱观念产生行为行为创造关系关系影响结果结果改变观念自信的源泉成功的经验未成功的经验“暂时的不成功”与“失败”的关系否定 暴躁 倔强 忧伤改进 合理化 替代 升华失败是成功之母;思考总结是成功

2、 之父。必然成功进步改变淡然坚持失败偶然偶然的成功 比 必然的失败更加可怕!!自信的源泉成功的经验未成功的经验对自己的客观认识对目标的客观认识strength(优势)opportunity(机会)weakness(弱势)threat(威胁)SWOT分析法S曲线成 就努 力自我认知他人认知开放区隐藏区盲目区潜在区他人未知自我未知周哈里窗战略、目标、目的 目标是战略的分解目标的结果、效果、效率完成目标、达到目的精神之道制度之法行为之术物质之器企业式 自我管理紧急重要不重要不紧急重要 = 影响深远紧急 = 立即处理如何安排 时间和资源?健 身健身冠军电影明星财团支持加州州长职业生涯规划手 机 136 0204 0026邮 箱 sunlu_Q Q 158 443 9597全国注册高级企业文化讲师 全国注册企业文化管理师 首席文化官(CCO) 中国企业文化促进会天津培训中心讲师 天津现代企业文化策划研究中心培训师 天津市商业联合会迎奥运学礼仪特聘师资

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