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1、养老保险费征缴职位训练 基本养老保险费征缴的基本规定 月平均工资的确定 不同类型人员的缴费办法 养老保险征缴业务示例 基本养老保险费申报表格编制示例基本养老保险费的征缴的基本规定根据国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定( 国发199726号)有关养老保险赞征缴的主要规定如下： 1总则基本养老保险是指依法由社会保险行政主管部门负责组织和管理， 由企业和被保险人共同承担养老保险费缴纳义务被保险人退休后依法 享受养老保险待遇的基本养老保险制度。基本养老保险以保障离退休人 员的基本生活为原则。基本养老保险宴行社会统筹和个人账户相结合，并逐步加大个人账户 的比重。养老保险制度改革的目标是逐
2、步建立多层次的养老保险体系。 除基本养老保险外鼓励企业建立补充养老保险提倡劳动者参加个人 储蓄养老保险。 2基本养老保险费的计征基本养老保险费由企业和被保险人共同缴纳。企业和被保险人应当 按时足额缴纳基本养老保险费。被保险人以本人上一年月平均工资为缴费工资基数，按一定比例缴 纳基本养老保险费。1998年被保险人缴费比例为5，自l 999年1月 起提高到6% 以后每两年提高1个百分点最终达到8。月平均工资的确定目前，我国职工工资总额的定义是：在一定时期内，直 接支付给本单位职工的劳动报酬总额。按照国务院批准的国 家统计局1 990年1月1日第1号令发布的关于工资总额组成 的规定，现阶段职工工资总
3、额由六部分组成：计时工资、 汁件工资、奖金、津贴和补助、加班加点工资、特殊情况下 支付的工资，并明确规定工资总额不包括如下项目：(1)根据国务院发布的有关规定颁发的创造发明奖、自然科学 奖、科学技术进步奖和支付的合理化建议和技术改进奖以及 支付给运动员、教练员的奖金；(2)有关劳动保险和职工福利方面的各项费用； (3)有关离休、退休、退职人员待遇的各项费用；(4)劳动保护的各项支出； (5)稿费、讲课费及其他专门工作报酬；(6)出差伙食补助费、误餐补助、调动工作的旅费和安家费；续：(7)对自带工具、牲畜来企业工作职工所支付的工具、牲畜等 的补偿费用；(8)实行租赁经营单位的承租人的风险性补偿收
4、人；(9)对购买本企业股票和债券的职工所支付的股息(包括股金分 红)；(10)劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费 、生活补助费等；(11)因录用临时工而在工资以外向提供劳动力单位支付的手续 费或管理费；(12)支付给家庭工人的加班费和按加工定货办法支付给承包单 位的发包费用；(13)支付给参加企业劳动的在校学生补贴；(14)计划生育独生 子女补贴。 1994年，国家统计局关于机关和事业单位工作 人员工资制度改革后劳动统计若干问题的通知(国统字 19943 7号)规定，机关事业单位工资制度改革后，其工资总 额构成统计仍分为计时工资、奖金、津贴和补贴、其他工资。不同类型人员的缴费办
5、法(1)转业、复员、退伍军人，由机关、事业单位转(调)入企 业工作的人员及新招和失业后再就业的人员，在缴纳基本 养老保险费时，以本人工作第一个月工资作为当年缴费工 资基数。从第二年起，按本人上一年实发工资的月平均工 资作为缴费工资基数。(2)经企业批准请长假保留劳动关系但不支付工资的人员 ，以请假的上一年本人月平均工资作为缴费工资基数。被 保险人应按企业与个人缴费比例之和的标准向企业缴费， 企业向社会保险经办机构缴纳。(3)在医疗期内的病休人员，其病休期间领取的病假工资或 疾病救济费(在不足整年度时与病休前的当年工资合并计 算)作为第二年缴费工资基数。(4)因工(公)致残领取伤残抚恤金的人员，
6、其领取的伤残抚 恤金(在不足整年度时与当年发生伤残前的工资合并计算) 作为第二年缴费工资基数。续：(5)被派到境外、国外工作的人员，按出境(国)上一年本人月 平均工资作为缴费工资基数。次年缴费工资基数按上一年 本单位平均工资增长率进行调整。(6)企业外派、外借及劳务输出到其他单位工作的人员和下 岗人员，按在原企业领取的本人上一年月平均工资作为缴 费工资基数。这些人员在非本企业取得的劳务收入可与本 企业发放的工资合并计算，作为第二年缴费工资基数。用 人单位使用非本单位的人员时应按月为其提供缴纳基本养 老保险费中企业缴费部分的资金，并在签订劳务协议时予 以明确。职工个人应将劳务收入所得向本企业备案
7、。职工 以非本企业取得的收人缴纳基本养老保险费时，须包含企 业缴费部分。由本人向本企业缴费。企业向社会保险经办 机构缴纳。 (7)个体工商户、雇主及与之形成劳动关系的城镇劳动者。男 年满60周岁，女年满50周岁，不再缴纳基本养老保险费。养老保险征缴业务示例一某企业有A、B、C、D四位职工，有关情况如下；A是退伍军人，2003年1月到该企业上班，该月的工资计 发标准是1200元。B因病在2002年请病假5个月，病假工资为每月300元； 2002年其他各月的工资标准是700元；2003年1月开始上 班，该月的工资计发标准是800元。C因公致残，2002年领取伤残抚恤金8个月，每月的伤残 抚恤金是4
8、80元；2002年其他各月的工资标准是900元； 2003年1月开始上班，该月工资的计发标准是800元。D在2002年各月的工资标准是2 000元；2003年1月被派往 国外工作，国外的薪水是每月800美元。请根据以上背景资料，确定2003年A、B、C、D四位职工 的养老保险缴费工资基数，并分别说明理由。答案要点：A的养老保险缴费工资基数是1200元。因为根据规定，转业、复员、退伍军人，由机关、事业单位转(调)入 企业工作的人员及新招和失业后再就业的人员，在缴纳基本养老保险 费时，以本人工作第一个月工资作为当年缴费工资基数。B的养老保险月缴费工资基数=(300x 5)+(7007)12=1 5
9、00+4 90012=6 40012=53333(元)因为根据规定，在医疗期内的病休人员，其病休期间领取的病假工资 或疾病救济费(在不足整年度时与病休前的当年工资合并计算)作为第 二年缴费工资基数。C的养老保险月缴费工资基数=(4808)+(9004)12=3 840+3 60012=7 44012=620(元)因为根据规定，因工(公)致残领取伤残抚恤金的人员，其领取的伤残 抚恤金(在不足整年度时与当年发生伤残前的工资合并计算)作为第二 年缴费工资基数。D的养老保险月缴费工资基数为2 000元，因为根据规定，被派到境外 、国外工作的人员，按出境(国)上一年本人月平均工资作为缴费工资 基数。次年
10、缴费工资基数按派出前上一年本单位平均工资增长率进行 调整。养老保险征缴业务示例二 2003年1月，甲单位的职工王某被借调到乙单位工作1 年，王某2002年在甲单位的月平均工资的1 000元；在借 调期间，甲单位发给王某基本工资每月300元，乙单位每 月补贴工资1 500元。请确定王某2003年和2004年的养老 保险缴费工资基数，并分别说明理由。 某单位张某2002年10月参加工作，当月工资标准是 600元；由于本人不小心脚被拉伤，请病假2个月，病假 期间单位仅仅发给生活费150元。该单位李某技术能力强 ，贡献大，2002年月平均工资8 000元。北京市2002年的 最低工资标准为465元，职
11、工月平均工资1600。请确定张 某和李某2003年的基本养老保险费缴费工资基数，并说 明理由。答案要点 王某2003年养老保险月缴费工资基数为1 000元， 2004年的养老保险月缴费工资基数为1 500+300=1 800( 元)。因为根据规定，企业外派、外借及劳务输出到其他 单位工作的人员和下岗人员，按在原企业领取的本人上一 年月平均工资作为缴费工资基数。这些人员在非本企业取 得的劳务收入可与本企业发放的工资合并计算，作为第二 年缴费工资基数。 张某2003年养老保险月缴费工资基数应当是北京市职 工最低工资标准465元。因为张某2002年的月平均工资 =(600+150X 2)/3=300
12、(元)低于北京市2002年职工最低 工资标准，按照规定，应当按照北京市职工2002年晟低工 资标准缴纳养老保险费。 李某2003年的养老保险月缴费工资基数应当是 1600X300%=4 800(元)，因为按照规定，被保险人本人月 平均工资高于上一年该市职工月平均工资300以上的部 分，不缴纳基本养老保险费，也不作为计发基本养老金的 基数。基本养老保险费申报表格编制示例 【背景资料】20012003年期间，北京市甲企业有员工5名， 这5名员工都属于城镇职工(之所以要明确属于城 镇职工，主要是同农民工相区分，因为农民工基 本养老保险费的缴纳办法与城镇职工基本养老保 险费的缴纳办法不同)。2001年
13、各月的工资如表1 ，要求分别编制2002年该企业基本养老保险费的 缴费工资基数表并编制2002年1月、2002年12月 、2003年1月和2003年5月的基本养老保险费月报 表。（北京市2001年平均工资是1508元）甲企业员工2001年工资发放表姓名1月12月工资崔卫2100王树1270胡兰960于忠550韩斌4600甲企业员工2001年缴费工资基数表姓名工资缴费 基数崔卫2100王树1270胡兰960于忠904韩斌4524甲企业员工2001年缴纳基本养老费核算表 电脑 序 号社会保 障号姓名缴费 基 数个人缴 费（8% ）单位划 转个人 账户 （ 3%)单位缴 纳统 筹 基金( 17%) 6001895 1101232 崔卫21006001234 1104573 王树12706002367 1109876 胡兰9606002698 1109132 于忠9046007654 1104379 韩斌4524合计
