本日无投诉(酒店服务案例)(doc 9)

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1、 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有) 如果 您不是在 站下载此资料的, 不波要随意相信. 请访问 3722, 加入 要时可将此文件解密本日无投诉(酒店服务案例)内容提示:中秋佳节,接待员不慎将新加坡工商团预订的 924 房间重复售给了一位日本客人。工商团 10 点半钟就要抵店,日本客人却不知去向,眼看一场投诉就要发生。本案涉及:1、饭店的团队协作与整体服务意识2、员工的应变能力案例正文:(场景一)六盏大红灯笼高挂,灯笼上大字醒目:“欢度中秋佳节” 。二楼突出部位悬挂一横幅:“热烈欢迎新加坡工商考察团 ”。夜晚的饭店大堂,金碧辉煌。港澳台、外国客人来来往往。着斑马裤、黑制服的大堂

2、副理快步向站在大堂内的前厅部经理走去。 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有) 如果 您不是在 站下载此资料的, 不波要随意相信. 请访问 3722, 加入 要时可将此文件解密大堂副理:(轻声地)经理,出事了,接待员把工商考察团的 924 房卖给了一位日本客人,工商考察团 10 点半抵店。前厅经理:“接待员怎么处理? ”大堂副理:“接待员发现后打电话进 924 房,客人已经离房。接待员又打电话给楼层值台,值台人员说,客人把一只箱子放入房间后就下楼了,不知去向,钥匙被带走了。”前厅经理:“第一,确认售房是否确实。第二,准备一间同类不同层的房间。第三,迅速找到日本客人,想办法将他房间的

3、钥匙换过来。上述几项工作要同时进行,必须在工商考察团抵店前完成。”大堂副理向总台走去,翻阅入住登记表。一中年男子出现,大堂副理抬头叫了一声:“助总” (总经理助理)。(场景二)挂历倒翻,1989 年 7 月某日(特写镜头,由远及近)同一饭店某客房门外,一只皮箱,上面搁着几件衣服;浴室哗哗流水声,依稀可闻。门上挂着“请勿打扰 ”牌。 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有) 如果 您不是在 站下载此资料的, 不波要随意相信. 请访问 3722, 加入 要时可将此文件解密一台湾客人在门口听了一会儿,然后气愤地砰砰敲门,并用闽南话骂人。一位客人用浴巾裹着身子探出身来看究竟,被台湾人一把抓住

4、浴巾。沐浴的客人被这突发的横祸搞得不知所措,用手紧按着浴巾,一副狼狈相。台湾客:(一口闽南腔)凭什么把老子的东西从房里丢出来,你住进去。沐浴客:叽里哇啦,不知在说些什么,原来是位日本客人。台湾客:“这间是我先住的,住定了” ,说着提起箱子要往里冲。日本客人死死挡住。大堂副理、房务服务员和保安员匆匆赶来。台湾客:(迁怒于大堂副理)“叫你们总经理来跟我说话。”总经理从电梯口出现。总经理认真聆听客人的投诉。总经理与台湾客说话。台湾客人点头,收拾东西,离去。接待员在电脑中将该客房价归零。 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有) 如果 您不是在 站下载此资料的, 不波要随意相信. 请访问 3

5、722, 加入 要时可将此文件解密冲突双方客人的投诉信,一封中文、一封日文(特写)。教训这是 89 年 7 月发生的使本店员工永远难忘的一幕往事。(场景三)灯笼、大堂、总台世界钟,北京时间 22 点 20 分。9 楼楼层值台前,大堂副理果断地拨起了电话:“我是大堂副理,是总台吗?请准备一把 630 房的钥匙,等行李员去取。”又拨电话:“请到总台取钥匙,然后带一部行李车到 9 楼。”行李员拖着行李车在员工电梯口出现,房务员打开 924 房门,大堂副理拿出本子核对行李牌、姓名将一只皮箱放上行李车,“请送到 630 房。”行李员拉走。大堂副理对 9 楼值台服务员说:“日本客人回来后千万要把他堵住,将

6、钥匙换过来,理由是(思考片刻)浴室严重漏水,已不能住,请他换房到 630 号。”(场景四)大堂。 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有) 如果 您不是在 站下载此资料的, 不波要随意相信. 请访问 3722, 加入 要时可将此文件解密一位便衣用对讲机呼叫考察团陪同,对讲机传来声音:“工商考察团车队已驶入市区,5 分钟后抵达饭店,请做好接待准备。”前厅经理在旁边听见,看了看表,22 点 25 分。经理抓起听筒:“我是经理,重要客人团 5 分钟后抵店,如仍未打到日本客人,拿不到 924 房钥匙,请用楼层万能钥匙为团队客人开门;注意一定要把日本客人堵在门外,由大堂副理处理。”听筒里女房务

7、员声音: “日本客人正在楼导层,出现麻烦。”(场景五)9 楼值台一位日本客人生气地对服务员说着什么。前厅经理与大堂副理出现。经理:is m 630. to 本客人:摇头(操着生硬的英语)my 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有) 如果 您不是在 站下载此资料的, 不波要随意相信. 请访问 3722, 加入 要时可将此文件解密经理对大堂副理耳语,大堂副理点头,电话拨通 1123 房,将日本客人换房的情况告知其陪同人员。大堂副理对经理说:“陪同说马上就到。 ”大巴车轮滚动,与时钟叠影,10 点 29 分,10 点 30 分。难熬的沉默。日本客人手中钥匙的特写镜头。“叮咚”电梯门缓缓打

8、开。“来了”前厅经理、大堂副理喜出望外。几位客人顺序走出电梯,服务员礼貌地问候。经理频繁看表;副理来回踱步,重又陷入了焦急的等待考察团陪同(中国人)终地出现了,大堂副理向他解释 924 房严重漏水情况。陪同带疑惑不满的神态从日本客人手中取过钥匙。大堂副理又赶忙从陪同手中接过钥匙递给经理,然后引领日本客人下楼去了 630 房。经理拿到 924 房钥匙,从另一部电梯下楼,直奔前厅总服务台。店内经理急步与店外车队到达、煞车交映,时间紧迫。 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有) 如果 您不是在 站下载此资料的, 不波要随意相信. 请访问 3722, 加入 要时可将此文件解密经理抢先来到前

9、厅,把钥匙放入总台,大批客人相继进入饭店,到总台取钥匙。一女性的手拿起 924 房钥匙牌递给一男性的手(特写)。经理与大堂副理在一边注视。经理自语:“好险” 深深地倒吸一口冷气。大堂副理也应声道:“够刺激” 遂显出卸负后的轻松。经理:“备一份果篮,送给 630 房的日本客人。”大堂副理:(突然明白)“是,马上就办。 ”总经理助理走来问前厅部经理道:“924 摆平了没有?”经理:“只是陪同还有些不满,陪同说认识您。”助总:“我送盒月饼给他,日本客人这边就由他摆平。”夜景,一轮圆月当空,心态和空间一样的平和、宁静。饭店大楼外稀稀落落的窗口灯光一一熄灭。经理回到办公室,打开工作日记,深思了一会儿,对

10、一圾惊无险,不知是后怕还是庆幸,或许兼而有之;握笔的手郑重地写下一行字:本日无投诉(特写)。案例评析: 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有) 如果 您不是在 站下载此资料的, 不波要随意相信. 请访问 3722, 加入 要时可将此文件解密1、整体服务意识和团队协作精神是饭店服务的先决条件。从直观上看,服务似乎只是个人与个人或个人与团体之间的简单接触。但其实质却正如士兵在战场上作战一样,需要一种和谐默契的团队协作和整体服务意识。本案例中的饭店,曾在 1989 年 7 月发生过一起客人投诉,致使饭店经济效益和社会形象受损。其责任当然可以归咎于某位前厅部的接待员,但台湾客人和日本客人绝

11、不会去记住那位员工的姓名,而是认为这家饭店服务水平低下。树立整体服务意识,就是要使每个部门的每位员工明确自己的地位都是饭店形象的代表。在某位员工出现失误时,只有员工与员工之间、部门与部门之间密切合作、相互谅解,才能弥补过失,避免客人投诉。也只有通过协作,才能沟通信息,为客人提供优质的服务。中顺利解决中秋分房失误的故事就是一个协作精神的成功典范。中秋节重复售房,虽然是前厅部接待员的错误,但是大堂副理、臆厅经理、客房部楼层值台服务员、行李员、便衣保安员、女房务员、总经理助理等,都表现了强烈的整体服务意识,齐心协力,避免了一场投诉的发生。在市场竞争中,任何一家饭店都是要靠每一位管理者和员工共同维护形

12、象来创造声誉,从而去开拓市场、店领市场的。2、一场投诉的避免,既要靠全店员工的协同努力,同时又取决于管理者处理突发事件的应变能力。所谓应变能力,是指 国最庞大的下载资料库 (整理. 版权归原作者所有) 如果 您不是在 站下载此资料的, 不波要随意相信. 请访问 3722, 加入 要时可将此文件解密能胜任某项职责的素质条件,亦即妥善处理饭店服务规范中没有规定,或者处理超出饭店明文规定范围的突发事件的能力。一个没有为客人提供优质服务欲望的管理者,是不可能具有应变能力的。热爱本职工作是做好服务工作的基础。但是,只有热情,而缺乏丰富的经验积累、广泛的知识面、善解人意的思想修养,以及对客人潜在需求的洞察力和艺术性的服务本领,也不可能有恰到好处的应变能力。本日无投诉中的前厅部经理和大堂副理,果断地决定为日本客人换房,按程序拉走日本客人的行李,用“浴室严重漏水,已不能住”的理由来向客人说明换房的原因,并通过客人信赖的陪同来做解释工作,这就是在经验积累上的艺术化本领。总经理助理根据前厅部经理提供的“只是陪同还有些不满,陪同说认识您”的情况,马上决定“我送盒月饼给他,日本客人这边就由他摆平”,充分体现了善解人意的能力。

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