祖传的织锦里藏着瑶文

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1、新闻漫画本版责编 李茁版式编辑 李妍责任校对 彭扬文化 评论512年7月31日星期二本报记者 李国斌 通讯员 李光平文字是最重要的文化符号， 我们往往从文 字中去追寻一个民族的足迹。 7月27日至28日， 由中南民族大学专家学者 为主组成的瑶族文字考察团， 深入江华瑶族自治 县的乡村， 考察在当地瑶族织锦上发现的疑似瑶 族文字的书写符号。 故事： 祖母的嫁妆上 绣了 “瑶文”江华县目前发现了 “瑶文” 的村寨集中在岭 西的平地瑶地区， 主要见于瑶家的日常生活用品 和服饰， 如 “八宝被”、 围裙带、 腰带、 背带、 床 幔等。 经江华县民宗局和中南民族大学民俗学教 授李庆福统计， 从瑶族织锦上

2、已发现的书写符号 约有120个。 27日上午， 考察团一行抵达涛圩镇汉冲村 奉兴朝家时， 他拿出一床已经破了两个大洞的 “字被”。 据他介绍，“字被” 织于光绪二十二 年 （1896）， 是他祖母的一件嫁妆， 由他祖母 的母亲织就。 指着近2米长、1.5米宽的 “字 被”， 奉兴朝用当地方言向众人念出上面的 “山”、“树”、“天”、“鸟”、“女” 等字。 记者看到， 这些文字符号似篆非篆， 结构复 杂， 其中 “山”、“鸟” 等明显是象形文字。 奉兴朝今年76岁， 据他讲， 他已故的伯伯 认识的 “瑶文字” 比他还多，“伯伯曾对我说， 瑶族人有自己的文字， 只是比较复杂， 大 家不爱写。” 河

3、路口镇牛路村的退休教师李克新， 不仅 认识他家流传下来的 “八宝被” 上的字， 还能 书写近100个简单的 “瑶文字”。 李克新告诉记 者，“瑶文字” 在三四十年前还经常用， 村里 有不少人会写， 随着汉语的普及， 现在几乎不 用了， 会写的也只剩他。考证： 瑶族以前有文字考察后， 有专家谨慎地表示， 对于瑶族织 锦上的发现， 现在就断定为瑶族文字还为时过 早， 还需要有更多的实物来佐证。 不过， 经过 专家考证， 瑶族在历史上是有文字的。 在李庆福著的 女书文化研究 一书中， 就 列举了两条关于瑶文的记载。 其一， 据历史文献 记载， 清代在广东、 广西、 湖南、 贵州瑶族聚居 区流行一种瑶

4、书“捏造篆字”。 道光 宝庆府 志 大政纪 卷六载：“从前捏造篆字， 查出销 毁， 永禁学习。” 其二， 清代连山知县李来章在 康熙四十三年发布的 “焚瑶书” 告示中写道： “五排十一冲瑶人， 于五经、 四书、 孝经、 小学 一字不肯读。 平日排师所教者， 皆瑶书也搜 其书， 尽烧焚之。” 湖南省民族研究所研究员李本高表示， 历 史文献提到的 “瑶书”、“捏造篆字”， 应该就 是瑶文。 他推测， 给瑶文带来灭顶之灾的， 是 清代瑶侗民族起义， 清政府在镇压起义后， 对瑶族采取高压政策， 导致瑶文衰落。 江华县民宗局局长甘秀椿介绍， 上世纪60 年代， 江华原河路口公社的金书记和财政局陈 永保下

5、乡时， 也曾发现妇女织 “八宝被” 用来 做模本的两本纸质 “瑶族文字”， 在文革中被焚 毁。专家： 女书是瑶族文字的一种出人意料的是， 女书文字也出现在了瑶族 织锦上。在大路铺镇下王村，考察团专家在正在 织的被面上，发现“山”、“田”、“七”等“瑶文字”， 此外，女书研究专家还认出了“去”、“一”、“羊”、 “他”、“头”等多个女书文字。 织锦人说，她的织 锦技艺和字都是小时候从她奶奶那里学会的。 女书作为世界上发现的唯一一种女性文字， 流传在江永及其毗邻的道县、江华的大瑶山和桂 北地区。 “女书与瑶文字有千丝万缕的联系。 ”这 一说法获得随行专家赞同。 研究女书多年的李庆 福更是认为，女书

6、就是一种瑶族文字，女书中记 载的很多习俗就是现在瑶族的习俗。 不过这一观 点还未获得学界的普遍认可。 女书与疑似瑶文字符号一起出现在瑶族织 锦上， 它们之间存在何种关系？ 李庆福告诉记 者， 织锦上发现的瑶文字， 大部分字的写法、 发音、 笔画结构都与女书相同， 它们应该同属 于瑶族文字。 当然， 瑶文字是一种怎样的文字、 它与女 书是什么关系都有待人们更进一步的研究。本报记者 陈薇创新，开拓市场的 “通行证” 翻开手中精美的少儿读物， 神气十 足、活灵活现的狮子从书中“蹦”了出来， 还 有 层 次 丰 富 的 鲜 花 ， 立 体 感 十 足 的 宫 殿 如此有新意的少儿书受到了儿 童及家长的

7、青睐。 “这是我公司与香港公 司 合 作 引 进 的 国 际 领 先 文 化 创 意 产 品立体弹跳书。 ”湖南永州奔腾彩印 有限公司董事长王中燕说，目前，湖南生 产立体弹跳书的公司仅此一家，而这种上 规模的特种印刷企业在全国也不到10家。 “合作之初，销售渠道掌握在合作方 手中，我们公司仅仅是代加工，利润虽然 不薄， 但我并不希望命运掌握在别人手 中。 ”王中燕希望能建立自己的立体弹跳 书营销渠道。 2008年，奔腾公司获得国家检验检疫 局认定的自营进出口权。 通过与合作方的 “艰难”协商，对方同意奔腾彩印在俄罗斯 等国销售立体弹跳书，王中燕拥有了自己 的海外市场。 为了占领国内市场，奔腾彩

8、 印还尝试将不同城市的特色与立体书融 合起来，开发研制旅游城市系列立体书宣 传册。2010年上海世博会中，由奔腾公司 联合制作的世博会主题馆集锦立体书 因形式新颖、制作精美，深受广大读者的 喜爱。 目前奔腾彩印设计的新品，将中华传 统文化融入立体弹跳书，希望向海外青少 年展现中华文明的风采。 创新，提供成长 “原动力”“印刷虽是传统行业，但创新的脚步 从未停止。 ”王中燕认为，奔腾能够发展壮 大，与改革、创新分不开。 1996年， 王中燕创办的 “五人印刷 小作坊” 不到100平方米， 面临激烈的竞 争， 他没有像其他小印刷企业一样， 为小订单争得 “头破血流”， 而是加大资金 投入， 引进先

9、进技术 和 设 备 ；2000年 ， 建厂仅4年的奔腾彩印获得省新闻出版局 出版物定点印刷企业资质， 这支来自偏 远地区企业所蕴含的创新力量也逐渐被 省内同行认识。 2008年，斥资2.2亿元新建投产的湖南 永州奔腾包装印刷工业城，成为湘西南地 区规模最大的印刷项目。 随着企业的发展 需要，奔腾彩印决定增资到6.39亿元，将其 扩建成为“湖南印刷产品出口基地”，目前 该项目被列入了湖南省新闻出版、永州市 “十二五规划重点项目”，并获得省级文化 产业引导资金贷款贴息100万元。 “2013年项目全部投产后，年产值将 新增30亿元人民币，出口创汇2亿美元。 ” 但王中燕更看中该项目带来的社会效益，

10、 “打造成印刷出口基地后， 能够吸纳永州 的印刷企业及珠三角印刷企业迁入，印刷 资源也能得到有效整合。 ” 创新，需要“诚信” 来支撑“品质赢得客户、诚信创造未来”，王 中燕把“诚信”摆在了第一位。 有一次，奔 腾彩印有一笔几十万人民币的外贸订单 因为语言沟通出现偏差，产品没有符合客 户要求，在双方都有责任的情况下奔腾彩 印承担了全部经济损失，并在规定的时间 为客户提供了满意的产品，双方也因“诚 信”建立了稳固的合作关系。 秉承“诚信”的理念，湖南永州奔腾彩 印有限公司先后获得了“全国诚信印刷企 业”、“湖南省遵守印刷行业公约优秀单 位”、“永州公众最喜爱品牌”等多项荣誉。 不断发展壮大的奔腾

11、彩印如今在北京、深 圳等地创建了全资7家子公司， 总资产达 4.6亿元，员工超过1700人。 王中燕说：“我不是一个安于现状的 人，当初辞掉铁饭碗的工作下海经商， 家人并不理解。 但我相信创新的力量，只 要勇于创新，就一定会有结果。 ”郑文国办日前发布 关于加强见义勇为 人员权益保护的意见， 首次从国家层 面规范了见义勇为人员的权益保护， 统 一明确了见义勇为伤亡人员抚恤及补助 标准。（7月27日 湖南日报） 通过立法来强制提高见义勇为的抚 恤标准， 这是对社会正义的有力支持， 体现一种社会温情， 也是培育公民意识 的有效举措， 其正向效应非常深远。 应该说， 见义勇为是现代公民的重要品 质。

12、 如何让见义勇为从善如流， 必须给 予见义勇为者更多的社会鼓励和褒赏。 现实而言， 危难之时不愿援手相助， 并 非全部是冷漠所致， 更多的是公众对自 身安全的担忧。 让见义勇为成为公众的自觉意识和行 为， 必须对见义勇为相关制度进行跟进与 完善。 目前， 各地都建立了见义勇为奖励 基金， 但其标准没有随着经济的发展而提 高。 与此同时， 对因见义勇为牺牲或伤残者给予一定的慰问金， 但对见义勇为者和 其家庭的援助往往是杯水车薪， 有很多的 见义勇为者的家庭为此而背上沉重的经济 压力和精神负担。 因此， 需要从更高的标 准提升见义勇为的奖励标准， 对见义勇为 者应给予更多的经济补偿和心理安慰， 为

13、 见义勇为者设置一条更为安全可靠的 “保 险带”。因而，意见从国家立法层面来提高 见义勇为的抚恤标准， 是一个有力的风向 标， 顺应了社会及公众对完善见义勇为制 度设计的期待。提高见义勇为的抚恤标准， 更重要 的是有利于培养公众的公民意识。 公民 意识强调的是人在社会生活中的责任意 识、 公德意识、 民主意识等基本道德意 识， 它包括公民对社会中其他每一个个 体、 其他群体的自由和权利的关注， 强 调、 认同、 信仰社会公正、 社会正义 等。 也就是说， 见义勇为是公民意识的 重要组成部分。 因此， 提高见义勇为抚 恤标准， 客观上能提升整个社会的公民 意识， 推动着社会的文明与进步。曹馨尹7

14、月24日上午，10名来自 美国斯坦福大学、英国曼彻斯 特大学等国际知名大学的“海 归”与长沙县政府正式签约， 将 走 上 基 层 乡 镇 工 作 岗 位 。 海归博士选择中部内陆县城， 这一切看来都是不可能的事 情， 如今在长沙县却成了活 生生的现实。 长沙县委常委、 组织部部长周志远说，“引 进 海归， 是为长沙县加快 城乡一体化提供智力支持和 人 才 保 障 的 一 次 有 益 实 践 。 尤 其 是 鼓 励 人 才 积 极 下 乡 ， 推动人才在农村聚集， 在编 制人才规划、 制定人才政策、 配置人才资源上也注重向农 村 基 层 倾 斜 。 ”（7月25日 人民日报） 处在“扁平化”的全

15、球趋 势下，未来的竞争将最终表现 为人才的竞争、智力层面的竞 争。 以全球的视野招揽所需人 才，本身就是为未来发展夯实 基础。 近年来，长沙县着眼人 才强县战略，制定出台了长 沙县未来十年人才发展规划 纲要， 高起点实施人才引进 “3235”工程，从2009年起三年 内， 面向全国引进专业人才 200名， 引进和储备党政干部 后备人才300名， 公开选聘到 村（社区）任职高校毕业生500 名。 人往高处走，是人才流动 中带普遍性的特点。 地处中部 内陆省份的长沙县，究竟靠什 么吸引“海归”人才？ “长沙县 的区域竞争优势令人激动，长 沙县引进人才的魄力令人钦 佩，对人才的尊重和重视更是 令人向

16、往。 ”自愿从省局机关 “下嫁” 长沙县的胡建兵如此 评价。 于优秀人才而言， 丰厚的物质条件固然是重要的选 项， 可谓 “士为知己者死”， 一片施展自己才华的舞台更 令人向往。 大投入来保障人 才发展， 设立人才发展基金， 首 拨2000万 元 ， 逐 年 扩 增 ， 引导企业、 社会和个人投资 人才资源开发， 逐步提高人 力资本投资比重， 形成多元 化人才投入格局； 以开放的 思维、 灵活的方式来科学量 才、 大胆用才； 突破 “地域 壁垒”， 面向全省乃至全国公 选领导干部和专业人才； 突 破 “资历壁垒”， 大胆提拔优 秀年轻干部担任副科职领导 岗位； 突破 “身份壁垒”， 变 在公务员系统内部选人为面 向全社会选人。 同时， 在党 政机关、 事业单位分别采用 “雇员制” 和 “聘用制” 引进 优秀青年人才， 对素质优良、 业绩突出、 群众公认的人才， 优先解决事业编制。 几年来 的实践， 让长沙县初步形成 了吸引、 留住、 培养人才的 体制机制。 目前， 全县有35 名引进人才提拔为科级领导 干部，76