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1、经济政治与社会第二课 企业的生产与经营主讲人：彭丽丽*重难点 提高经济效益的主要途径；企业成功的因素；全 面提高劳动者素质 如何提高企业的经济效益；如何树立正确的就业 观*一、提高企业的经济效益1、走上世界的中国企业浙江义乌中国小商品城是我国中小企业走向世界的重要窗口，现有10万余家生产企业在这里常年展 示着170万种商品。2007年，小商品城总成交额348亿，其中，外贸出口占总成交额60%以上，商品辐射 世界200多个国家和地区。这里成就了数以万计的“老板”，涌现了“吸管大王”“雨衣大王” 2007年“吸管大王”的公司成为世界 上最大的饮用吸管生产企业，公司90%以上的吸管销售世界各地，一年
2、的产量占了全球的四分之一以上 。*你知道我国有哪些知名的企业吗？*“吸管大王”楼仲平“蚂蚁商人”的致富之道“麻花大王”方福德“味精大王”李怀清 *碱性电池大王陈来茂 豆奶大王崔贵亮 家电连锁销售大王黄光裕 *人们消费的产品和服务，主要是由企业提供 的。企业从事上购买生产所需要的生产资料和商 品，同时也源源不断的向市场输送自己生产的商 品，满足广大消费者的需求，推动着社会经济的 发展。*2、企业的含义和类型企业的含义：是依法设立、以营利为目的、向社会提供 商品的经济组织。社会 部门事业企业*企业的特点（营利性组织 ） 能够自负盈亏，对自己的 经营活动成果承担责任；有自己的资产、名称、组 织结构和
3、场所；按照法律法规和有关政策 规定办理相关登记审批手续 。*企业的类型（看书归纳）企业按所有 制划分按组织形式 划分国有企业集体企业私营企业混合企业公有制非公有制有公有私个人独资企业合伙企业公司制企业现代企业制度A、个人独资企业：由一个自然人投资，财产为投资 者个人所有，并以其个人财产对企业债务承担无限责 任的经济组织。 特点：规模较小，在小型加工、零售商业、服务业等 领域较为活跃。按组织形式划分：*设立个人独资企业应当具备下列条件： 投资人为一个自然人；有合法的企业名称；有投资人 申报的出资；有固定的生产经营场所和必要的生产经 营条件；有必要的从业人员。思考：个体工商户和个人独资企业是一样的
4、吗？*个体工商户和个人独资企业的异同：个体工商户和个人独资企业的异同： （1）出资人不同。个人独资企业的出资人只能是一个自然人；个体工商户既 可以由一个自然人出资设立，也可以由家庭共同出资设立。 （2）承担责任的财产范围不同。个人独资企业的出资人在一般情况下仅以其 个人财产对企业债务承担无限责任，只是在企业设立登记时明确以家庭共有 财产作为个人出资的才依法以家庭共有财产对企业债务承担无限责任；而根 据民法通则第29条的规定，个体工商户的债务如属个人经营的，以个人财产 承担，家庭经营的，则以家庭财产承担。 （3）适用的法律不同。个人独资企业依照个人独资企业法设立，个体工 商户依照民法通则、城乡个
5、体工商户管理暂行条例的规定设立。 （4）法律地位不同。个人独资企业是经营实体，是一种企业组织形态；个体 工商户则不采用企业形式。区分二者的关键在于是否进行了独资企业登记， 并领取独资企业营业执照。*B、合伙企业：由两个以上自然人、法人和其他组织订 立合伙协议，共同出资、共享收益、共担风险的经济组 织，包括普通合伙企业和有限合伙企业。C、公司制企业（有限责任公司和股份有限责任公司） ：依法设立、由法定数额股东所组成，以营利为目的的 企业法人。股东以其出资额为限对公司债务承担责任， 公司以其全部财产对债务承担责任。*区别 有限责任公司 股份有限公司 1、设立公司的发起人 数不同 由1个以上50个以
6、下股东出资 设立 由2200个股东发 起 2、注册资本不同（币 种： RMB ） 只一个股东则最低10万元 其余情况最低3万元最低为500万元 3、公司规模不同中、小型企业大、中型企业4、公司全部资本与股 东的关系不同一般按公司章程约定股东的 股份额（一般非等额）必须是等额股份5、合作方式不同既有人合性又有资合性只有资合性6、股东的权益与责任 不同以公司章程规定享受权益并 承担责任以股份数额享受权 益并承担责任有限责任公司和股份有限公司的主要区别（见下表）*区别 有限责任公司 股份有限公司 7、股东出资的方 式不同按照公司章程认购出 资数额公司的全部资本，全由 发起人认购若是通过募集股民资本
7、设立公司，则发起人必须认 购全部股份的35%8、募股集资的要 求不同封闭式（不对社会公 开发行股票开放式（可向社会公开发行 股票9、股份转让不同一般只许内部转让可向社会自由转让（但发起 人等受年限任职限制）10、股东在公司的 权利不同一般按人和股份数额 行使表决权只公司董事会成员才有表决 权*什么叫上市公司？在证券交易所上市交易的股份有限公司3、提高经济效益的主要途径企业经济效益定义：企业的生产总值同生产成本之间的比例 关系。 主要在于降低企业生产成本，以最小投入，获得最大产出。思考：你知道企业的成本包含哪些方面吗？思考：你知道企业的成本包含哪些方面吗？ 生产原料人 工水 电房 租运 输*（1
8、）面向市场，开发适销对路的产品。在具体生产经营中，主要方法有：市场需求日新月异，市场竞争激烈，只有不断生产出 适合用户需求的产品，才能给企业带来经济效益。为此 ，企业要研究市场，做到“生产一代、储备一代、开发 一代、预研一代”，使新产品符合乃至能引导市场的需 求。*青岛一家民营企业，开发出科技含量高的环保型“果冻 蜡”“魔术蜡”等科技蜡烛，畅销欧美市场，每支蜡烛获利2 美元，该企业每年仅蜡烛出口一项就达2500多万美元。*(2)创新技术、推动企业集约型发展。“科学技术是第一生产力”，创新是企业的生命之源。企业劳动生产率的提高， 节约型社会的建设，顺应全球产业结构调整大趋势 都要求企业必须加快技
9、术进 步和产品升级换代，积极采用“高、新、精、尖”技术武装企业，使企业的发展方 式由粗放型向集约型转变，这对企业提高经济效益有着至关重要的作用。*DVD机和DVD光碟的发明专利费近年来，我国企业出口一 台售价为32美元DVD，需交 给外国厂商18美元的专利费 ，而制造成本是13美元，算 下来我国企业只能赚取1美元 的利润。一台售价79美元的 国产MP3，国外厂商要拿走 45美元的专利费，而制造成 本是32.5美元，算下来我国 企业获得的船利润只有1.5美 元。*我国每年企业交出的专利税有多少？ 昂贵的MP3专利费手机主板专利费 思考：请你说说中国企业利润低 的主要原因是什么？*（3）提高质量，
10、树立良好的企业信誉和形象。产品质量是企业的生命，使企业提高经济效益的基础， 使企业生存和发展的有效保证。企业的信誉和形象集中体现 在产品和服务的质量上。以质量求生存，向质量要效益，已 成企业的共识。 *马自达6危机：明星吸毒，品牌遭殃2009年2月1日，奥运金牌王菲尔普斯吸食大麻 的照片被英国媒体曝光，舆论震惊。尽管菲尔普斯在 第一时间道歉，但美国游泳协会还是给予其3个月的 禁赛处罚。随后，菲尔普斯在两家美国的赞助商宣布 解除与菲尔普斯的代言合约。这一事件的发生令刚刚聘请菲尔普斯为代言人的 一汽马自达措手不及。菲尔普斯吸食大麻的丑闻将一 汽马自达推向了危机的漩涡。 *产品质量对企业形象造成影响
11、2009年2月8日，国家质检总局向内蒙古质监局发函，要 求责令蒙牛停止在特仑苏牛奶中添加OMP物质，这个函件引来 媒体及公众对特仑苏OMP牛奶的食用安全性提出的疑虑，部分 超市主动对特仑苏牛奶下架，一轮新的危机再次爆发。思考：你能举例出其他一些影响企业形象的例子吗？这些例子说明了什么？*（4）改善管理，提高企业经营管理水平。讨论：一个班级其实就相当于一个 企业，而班主任就是这个班级的 第一级管理者，什么样的班主任 （管理者）和管理方式会让你信 服？反过来，如果你是班主任，你 会如何管理你的班级和学生？ *“管理出效率，管理出人才”，管理是企 业永恒的主题。管理者要以先进的管理理念 武装自己，采
12、用现代管理技术、方法、手段 来加强管理，提高企业的经济效益。*（5）适度扩张，追求规模效益。北京普尔斯马特集团案例被现金流勒住脖子2004年，年销售额达60亿元、有分店近60家的北京普 尔斯马特集团在不到半年时间销声匿迹。普马信奉从规模要 效益，哪里能得到贷款，就去哪里开店。不脚踏实地的扩大 ，一味贪图数量，大量资金用于开设新店，资金周转非常紧 张。此时，分店建设一旦停业，银行和供货商必定上门讨债 ；普马便希望开新店，用新店的贷款应付资金困难。这无异 于饮鸩止渴，当银行收回贷款时，普马王国灰飞烟灭。普尔斯马特高管集体获刑*实现规模经营，企业主要应从两个方面努力：一、充分实现生产和管理过程的标准
13、化和 专业化，发挥分工和协作的效益二、通过企业间的合并和联合，扩大产出 规模，扩大市场份额，增强企业实力。*二、企业中的劳动者 1、劳动模范显身手许振超是个初中毕业生，他与同龄的工人一 样受教育少,年龄偏大,在相当一部分人成为下岗再 就业 “特困户”时,他却坚信“悟性在脚下，路由自 己找。” 他踏着时代前进的节拍刻苦专研吊桥技 术,由一名普通的吊桥司机成为公司出名的维修专 家,世界一流的技术专家。问：以上材料体现了作为新时代劳动者什 么样的择业观? *劳动者是社会物质财富和精神财富的 创造者。他们的工作岗位有区别，但没有 高低贵贱之分，都有作为，都应受到尊重 。*2、人力资源是第一资源一家世界
14、500强企业董事长曾说：“如果你把我们 的资金、厂房及品牌留下，把我们的人带走，我们 的公司会垮掉；相反，你拿走我们的资金、厂房及 品牌，而留下我们的人，十年内我们将重建一切。”问:说说你对这一段话的理解。*人力资源是企业发展的最重要的资源。高素质的劳动者是企业核心竞争力的关键所在。不断提高劳动者素质是企业长盛不衰的保证。一家饭店里的服务员态度恶劣、不 讲卫生，会导致顾客的流失；一家工厂 的工人总是出错、工作懒散，会导致生 产的损失；一个企业的老板刚愎自用、 不讲信誉，会导致竞争的不利。 *3、成为高素质劳动者我国劳动力资源丰富， 但是总体素质偏低，突出表 现在两个方面：一是劳动力整体受教育
15、程度低；二是技能型人才严 重缺乏，高级技能人才更为 短缺。 *发达国家对教育和人才的重视，是非常值得我们 借鉴的。美国历届政府均视教育为立 国之本，相继通过了诸多法案和 报告。美国的全民教育投资每年 都至少递增几百亿美元，用于大 学特别是名牌大学的基础设施改 造和扩建，改善教学设施和条件 ，增加招生数量。美国还高度重 视职业教育和继续教育。目前美 国60%以上的大学都是两年制的 社区学院，为高层次人才的培养 提供了充足的后备军。*美国吸引世界各国人才 的能力众所周知，它通过优 厚的助学金、奖学金和优惠 贷款，近年来每年都吸引超 过20万外国留学生赴美留学 和深造，还在许多国家和地 区设立研究机
16、构吸引当地人 才为美国服务。 *法国于2006年7月 通过了关于外国移民融 入法国的新法律，其中 重要一项就是发放面向 非欧盟国家公民的“人才 居留证”，持有者在获得 赴法签证的同时，自动 获得在法国居留3年的权 利。 *中等职业教育是我国高中阶段教育的重要组成部分，担 负着培养数以亿计高素质劳动者的重要任务，是我国经济社 会发展的重要基础。当前，我国中等职业教育发展相对缓慢 ，是整个教育中的薄弱环节。自2007年秋开始，国家施行对农业户口和县镇户口中职 生进行每年1500元的助学金补贴政策；2009年秋又对农村 贫困户和五类特定情况人员进行读书免学费政策，逐步加大 了对中职教育的支持。*确立职业理想，制定切实可行的职业生涯规划。 培养道德品质，养成良好的行为习惯。 学好专业知识，提高职业技能。要成为符合企业要求的高素质劳动者，我们应从以下几 个方面进行努力：*掌握学习方法，培养自学能力。自我学习不仅是指在学校中的学习，更是指在工 作中不断地自我反思、获取实践经验知识、取得进步 和
