内蒙古公务员面试热点透视:低保标准

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1、 网址:http:/ 企业 QQ:800037705 论坛:http:/ 1 次,实行低保信息长期公示制度,及救助标准与物价上涨挂钩的联动机制,且要求最低生活保障标准应低于最低工资标准。【标准表述标准表述】 现状分析现状分析 现行低保工作总体规范有序,但与群众的新要求和新期待相比还存在差距。突出表现在:一是一些地方政府部门服务意识亟待加强,服务方式亟待改进。二是一些地方不同程度存在着责任边界不清晰、监管机制不到位、责任追究不严格等问题,骗保、漏保、关系保、人情保等问题时有发生。三是低保工作力量、经费、手段与任务要求不相匹配,工作程序上还存在不方便快捷、不公开透明等问题。 意义意义 财产条件的提

2、出是对现行低保制度的重大完善。财产条件的提出是对现行低保制度的重大完善。财产条件的提出,是对现行低保制度的重大完善。同时,程序公正、职责明晰、要求明确,是低保对象准确认定的基础,也是低保科学管理的必然要求。意见的发布进一步规范了低保申请、审核、民主评议、审批、公示和发放等各项程序,标志着低保工作向着科学化、规范化、精确化、专业化管理服务方向又迈进一步。 措施措施 针对现行低保工作存在的问题,根据意见指示,中公教育专家建议:第一,进一步加强低保对象动态管理,低保对象有进有出。要第一,进一步加强低保对象动态管理,低保对象有进有出。要全面建立低保家庭人口、收入和财产状况定期报告制度,根据低保家庭人口结构和收入来源进行分类管理。低保对象资格不是一成不变的。有的低保家庭困难程度缓解,收入水平超出了低保标准,应及时退出保障范围,停发低保金;有的在低保标准以下收入发生变动,应及时增发或减发低保金。网址:http:/ 企业 QQ:800037705 论坛:http:/

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