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1、 国家公务员| 事业单位 | 村官 | 选调生 | 教师招聘 | 银行招聘 | 信用社 | 乡镇公务员| 各省公务员|政法干警 | 招警 | 军转干 | 党政公选 | 法检系统 | 路转税 | 社会工作师数量关系是行政职业能力测验的五大模块之一，位于试卷的位置较为靠前，也是整个试卷中容易丢分的部分之一。作答好数量关系模块，不仅能保证本模块的得分，还得很好的提升自己的信心，对整个试卷的作答也有很好的激励作用。数量关系主要测查考生理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等，在题目类型上比较灵活多变。下面华图公务员考试研究中心将从备考数量关系的四个
2、阶段来给大家讲解数量关系的备考过程。一级跳：整体了解，参考真题，熟悉常考题型一级跳：整体了解，参考真题，熟悉常考题型毫无疑问，真题具有较高的参考价值，是备考数量关系的最重要的复习资料。纵观历年国考、省考数量关系真题，我们可以发现有的知识点会在不同年份、不同省份屡次出现，甚至一些考题以原题或者略微变通的形式出现，例如 2012 年国考第 75 题就是对2011 年安徽省考的改编，答题思路完全一致。在备考中，要高度重视真题的参考价值，将遇到的每一道真题尽可能全面掌握。考生在做历年真题的过程中，应该有意识的对常考题型进行归类，对国考、省考中常考题型要有一定的认识，应对这些重点题型多加关注、熟练掌握，
3、对一些比较新颖的题型也要了解透彻，以防再次出现。二级跳：大量练习，掌握各类题型，记住一些常用的公式，熟练掌握解题思路和二级跳：大量练习，掌握各类题型，记住一些常用的公式，熟练掌握解题思路和方法，养成良好的解题习惯方法，养成良好的解题习惯要学习好数量关系部分，多做题是不可避免的，要在练习的过程中熟练掌握各类题型的解题思路，记住一些常用的公式。在这一阶段，考生要从各类具体题型入手，掌握各类题型的解题思路，形成自己的解题思路和方法。要注意解题技巧的运用，例如代入排除法在多位数问题的运用，赋值法在工程问题和溶液问题中的使用，等等。使用这些解题方法，可以较快的理清思路，快速答题，从而起到接到节约时间的作
4、用。数量关系中常用的方法主要有代入排除法、赋值法、数字特性法、比例法、列方程法、十字交叉法、作图法等，考生在这一阶段，必须对这些常用的解题方法熟练掌握，保证能在考试中熟练运用。随着公务员考试的日益完善，数学运算的难度也在逐年提高，其中一个重要特点是题目长度在增加。这个发展趋势导致题意越发难以琢磨，应试者往往在众多的条件中不知所措。基于此，应试者需要掌握正确的思考顺序和解题步骤，根据问题返回题目中寻找相应的需要条件，如果缺少就去看如何通过其他条件得到所需要的条件，通过这样逆推的考虑顺序才能有的放矢，快速地理清解题思路。 国家公务员| 事业单位 | 村官 | 选调生 | 教师招聘 | 银行招聘 |
5、 信用社 | 乡镇公务员| 各省公务员|政法干警 | 招警 | 军转干 | 党政公选 | 法检系统 | 路转税 | 社会工作师三级跳：总结提升，掌握一些常用的问题模型，提高答题的准确率和速度三级跳：总结提升，掌握一些常用的问题模型，提高答题的准确率和速度在这一阶段，可以结合真题和模拟题练习，对练习过程中的一些问题进行总结，得出结论并在考试中熟练运用，从而快速得出答案。例，前后发车问题、溶液重复稀释问题、星期日期问题等，在考试碰到时要考虑运用相关公式和结论，快速得出答案。这一阶段，要注意提高答题的准确率和速度，但不能只追求速度而忽视了正确率，避免因为粗心大意而丢分的情况。四级跳：模拟考试，提升心
6、理素质及应考能力四级跳：模拟考试，提升心理素质及应考能力真正的考试与平时的做题时完全不一样的，在考场这种特殊环境下作答，对考生的心理素质也有一定的要求，心理素质差的考生在考场中肯定发挥不出自己的最佳水平。在这一阶段，考生可以该通过大量的模拟考试来提升自己的心理承受能力和考场应变能力。在模拟考试中，应该严格按照考试参考时间来答题，最好作答一整套行测试卷，各个模块全面提高。在数量关系复习备考中，应将主要精力放在基础知识、基本方法、解题思路三个方面，掌握各种题型的常规命题形式及解题思路，因为在考试中，大多数考题都是比较基础性的题目，在考试中应尽量保证拿全分;少量综合性强难度大的题目，在考试中也可以有选择性地放弃，为了攻克一道难题而浪费时间，得不偿失，是不可取的。华图公务员考试研究中心祝大家成功四级跳，获得胜利。
