《大学生职业生涯规划---牛顺》由会员分享,可在线阅读,更多相关《大学生职业生涯规划---牛顺(11页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。
1、大学生大学生职业职业生涯生涯规规划划规划精彩人生规划精彩人生 成就美好未来成就美好未来河南城建学院河南城建学院2011-4-262011-4-26II目录目录第一部分 参赛个人资料和目录.4第二部分 大学生职业生涯规划的详细步骤.4一.引言.4二.自我分析.51.职业兴趣.52.职业能力.53.个人特质.54.职业价值观.65.胜任能力.6三.职业分析.71.家庭环境分析.72.学校环境分析.73.社会环境分析.74.目标地域分析.85.职业环境分析.8四.职业定位.8五.计划实施方案.10六.评估调整.12七.总结.123第一部分第一部分 参赛个人资料和目录参赛个人资料和目录姓 名:牛 顺性
2、 别:男年 龄:22籍 贯:河南省南阳市所在学校:河南城建学院所属系别:工商管理系学科专业:市场营销班 级:0434081学 号:043408135联系电话:15003758192第二部分第二部分 大学生职业生涯规划大学生职业生涯规划的详细步骤的详细步骤一一. 引言引言步入了大学生活,我们的生活空间自由大了, 自由支配的时间也更加充足,也许大学生活是安逸的,没人约束没人敦促,所以大部分学生无忧无虑,很可能会因无目标而迷失方向,缺乏长远打算,面对就业问题,现在的大学生在潜意识里普遍存在一种懒惰和依赖思想,缺乏危机感和进取心,所以只有给自己制定目标,我们才有启航的方向,而大学生职业规划设计大赛为我
3、们提供了这样的机会,我们也要更好地规划我们的职业生涯,使自己能够有目标地学习,有目标地工作,有目标地生活,使自己每一天都过得有意义!4二二. 自我分析自我分析基于人才测评分析报告以及本人对自己的认识、朋友对我的评价的前提之下,进行了客观的自我分析。1.职业兴趣职业兴趣从测评分析报告中得出:我对本人觉得对抽象的、分析的、灵活的定向任务性质的职业比较感兴趣,管研究型、领导性,社会型、创造型的工作比较有兴趣,其他方面的职业兴趣就一般而已,而我理型的职业也比较的喜欢。2.职业能力职业能力我本人对逻辑推理的能力相对比较强,而信息分析能力也不错的,比较喜欢对复杂的事务进行思考,工作认真、负责。但是,偶尔有
4、时想法过于复杂以至于较难与别人交流和让别人理解。3.个人特质个人特质观察力强,我这个人对工作的自觉性比较好的,而且对工作比较热情,能够吃苦耐劳,更善于处理概念和想法。总是试图找运用理论分析各种问题;对一个观点或形势能做出超乎常人的、独立准确的分析,会提出尖锐的问题,也会向自己挑战以发现新的合乎逻辑的方法。喜欢在工作中接触人,和喜欢团体工作。对于那些固定的工作模式十分讨厌,不喜欢做一些不变的操作性工作。 4.职业价值观职业价值观在我的测评结果中可以知道,自我实现取向,经营取向,才能取向的得分是最高的,我认为自己在工作中,如果在不考虑工资收入的前提之下,我是考虑自己最喜欢做的工作为第一,对所选择的
5、职业要有能从中不断学习知识的机会,对工作的收入要不低于我本人的工作能力的价值。同时,也会考虑这份工作是否能实现自己的目标或者自己的理想。最后,也考虑这份工作我是否合适5去做,我的能力是否能胜任,等等的一些相关的问题。5.胜任能力胜任能力1)能力优势做事认真,有责任心,喜欢学习新鲜事物,有较强的自学能力及发展、提升意识,逻辑推理能力比较强,有注重团体精神;创造性地解决问题的技能,具有探险精神、创造意识以及克服困难的勇气;交际能力较强、对自己要求严格、有强烈的上进心。2)能力劣势有时候做事过于追求完美;有时做事缺乏耐心,做事会半途而废,自控能力较弱;做事有时缺乏主见,容易受他人影响;个人容易情绪化
6、,一点小事可能令情绪波动。3)自我分析小结本人做事认真,有责任心,但是有时候做事过于追求完美;喜欢学习新鲜事物,有较强的自学能力;有上进心,但是有时候高估了自己的能力;做事有时缺乏主见。在性格方面,很平易近人,热情,友善,乐观,但是情绪化,一点小事就可令情绪波动;最后我认为自己明确职业兴趣,有一定的能力优势,但是也有一定的能力劣势,所以要发挥自己的优势,培养自己不够的能力。平时要多对自己的不足进行强化的训练,譬如,要多练练写作,多看一些课外书,拓宽自己的视野等等。三三. 职业分析职业分析1.家庭环境分析家庭环境分析我是出生在一个单身家庭,父亲早年去世,母亲一直外出务工,我从小由大伯抚养,家庭经
7、济拮据,仅能维持正常的生活,我的学习及生活费用一直是一项重大的经济负担。由于家庭生活的窘况,使我从小养成养成了坚韧的性格,并且励志改变自己的命运,回报家人的付出;大伯为人踏实勤恳,从小便撑起6了整个家庭,这也使得我在大伯的影响下,能够独立承担责任的意志。2.学校环境分析学校环境分析我就读的学校是河南省的河南城建学院,其前身是创建于 1983 年的平顶山城市建设环境保护学校和 1985 年成立的武汉城建学院河南分院,其后相继经历了河南城建高等专科学校、平顶山工学院时期。2008 年 11 月经国家教育部批准更名为河南城建学院,经过 26 年的发展,学校先后被授予河南省文明单位、河南省文明学校、河
8、南省高等学校先进基层党组织、河南省思想道德建设先进单位、河南省校园文化建设先进单位、河南省国家助学贷款工作先进单位、河南省大中专毕业生就业工作先进单位、全国五四红旗团委等荣誉称号。在 2009年河南日报报业集团主办的河南教育品牌大型调查中,被评为“河南最具公信力的十大教育品牌”学校。相信随着学校知名度的提升,我们在就业过程中的优势也会越来越明显。3.社会环境分析社会环境分析随着我国大学再次扩招,大学生毕业渐渐增多,而且需求量渐饱和,对经济方面的研究不透彻,社会就业率不高,反而失业率有上升的趋势,所以就业形式仍然面临很大的压力,但是,随着中国经济发展水平逐渐同世界发达国家接轨,要求中国企业的内部
9、管理水平也要逐渐向发达国家靠齐,这也就向拥有较高企业管理能力的求职者提供了更加便利的条件。4.目标地域分析目标地域分析广州-广东省的省会,政治、经济、科技、教育和文化中心,中国南方最大的海滨城市。从 1992 年开始,广州的综合经济实力跃居全国 10 大城市的第3 位。尤其是“九五”以来,广州的经济实力和综合竞争力更为显著增强,经济前景看好。深圳-改革开放 25 年来,深圳从一个边陲小镇发展到一个现代化的国际大都市,这个”深圳速度”,放在全世界任何一个国家也是毫不逊色的。2004 年中国城市竞争力报告评定,深圳综合竞争力排名全国第 3 位。75.职业环境分析职业环境分析在我国企业管理人员需求量
10、很大,但对于高级管理人员却存在短缺,社会需求量大。随着经济全球化趋势的加剧,中国与其他国家经贸往来的日益频繁,对中国企业内部的管理水平也将要求达到一个更高的水平,入世后,随着我国外贸体制改革的进一步深入,越来越多的企业被批准直接从事对外贸易,这就要求企业的管理人员不仅具有一定的国际外贸知识、国际贸易谈判规章和国际经济法律、营销技术、基本的产品专业知识,而且对于国外文化的了解程度也有更高的要求,所以大批量的培养高素质的企业管理人才已成为我国高等教育人才培养工作所面临的一项重要任务。总之,入世,对中国高等学校的国际经济与贸易专业,既提出挑战又给予很大的发展机遇,该专业学生的就业前景广阔,但要求会更
11、高。8四四. 职业定位职业定位综合前面的自我分析和职业分析这两部分的内容,我得出自己的职业定位的 SWOT 分析如下:结结 论:论:1)职业目标:我根据自己的职业兴趣和个人能力,我希望能最终成为一名在企业人力资源管理方面的精英人才。2)职业的发展路径:大学教育-研究生-企业管理者-企业高层管理者-人力资源总监3)岗位要求1.人力资源管理或相关专业本科以上学历; 2.六年以上人力行政管理经验,二年以上集团人力行政总监工作经验;学习兴趣浓厚,环境适应能力强 工作有毅力,认真,负责 具有创造力,领导能力不错 待人热情,人际关系处理得当性格上缺乏主见,做事不够果断 有时做事缺乏耐心,自控能力较弱 企业管理方面知识不足 涉世不深,实践能力缺乏uu有厌倦心理企业高级管理人才的短缺 在沿海地区工作岗位相对较多,经 济方面有较好的发展前景社会环境不断变化,不能保证研究 生毕业一定能按自己意愿工作 大学扩招,竞争激烈,就业形势日 益严峻93.了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,