石狮市纺织服装产业竞争力研究

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1、石狮市纺织服装产业竞争力研究石狮市纺织服装产业竞争力研究【摘要摘要】 纺织服装业是石狮市具有较强竞争力的传统制造产业,对石狮市的工业产值和 GDP 的贡献在 60%以上,发展势头强劲。石狮纺织服装业是石狮工业经济的重要支柱产业,同时石狮市也是我国纺织服装业的重要生产基地和主要产业集群地,本文拟通过对石狮纺织服装业的现状,探寻石狮纺织服装业发展的对策,并希冀能够以此对提高石狮纺织服装业的竞争力,促进石狮纺织服装业的不断发展和完善有所帮助。关键词关键词:石狮 纺织服装 竞争力 钻石模型 微笑曲线石狮是中国最早的服装专业批发市场,闽派服装的发源地和集散地,在2002 年,中国纺织工业协会、中国服装协

2、会在进行首批产业集群地命名中,授予石狮“中国休闲服装名城”称号,石狮还拥有 “中国服装跨国采购基地” 、“中国纺织面料流行趋势发布基地”多项殊荣。以石狮为中心的闽派纺织服装产业集群汇集了 1 万多家服装及配套企业、年产值近千亿元。占全国 1/4 市场份额的闽派服装板块从这里走向国际国内舞台。纺织服装产业是石狮经济发展的主要支撑,是石狮的特色和优势所在,是石狮的城市名片。石狮纺织服装产业基础扎实,实力雄厚,经过 20 多年的精心培育,形成了一条以服装制造生产为核心的纺织服装产业链,涵盖纺织、染整、成衣缝制、辅料生产、设计研发、市场营销等各个领域,产业链完整,企业规模层次多样化,可以满足不同层次顾

3、客的需求,中小型企业整体处于成长期。产业集群优势明显,成为中国纺织服装的生产基地和集散地。2009 年纺织服装业总产值 330 亿元,占全市工业总值的 68%,对国民经济贡献率超过 65%,规模以上纺织服装企业的产值 249 亿元,占产业总产值 68.5%。预计 2010 年石狮实现 GDP500 亿元,纺织服装产值将超过 360 亿元。1近年来,由于行业进入门槛低,劳动力密集且市场竞争日趋激烈,行业利润进一步萎缩。同时,企业征地困难、流动资金不足,加上原材料涨价和产品跌价两头挤压,石狮纺织服装业面临着严峻的考验。随着海内外经济界倍加关注“海西”并积极面对“后危机时代” ,石狮的纺织服装产业作

4、为石狮的支柱产业,同时也是全国重要的纺织服装生产重心,其发展也越来越受到经济界有关人士和相关政府部门的关注,成为“海西”建设的焦点之一。一、石狮市纺织服装产业的竞争力优势(一)完善的纺织服装产业链波特认为,产业集群是指在特定的领域中,一群在地理上集中,且有相互关联性的企业、专业化供应商、服务供应商、相关产业的产商以及相关的机构(如大学产业协会等),由它们构成的群体。2被誉为“中国休闲服装名城”的福建石狮,其纺织服装业最具特色之处,在于形成了一条以服装加工生产为核心的纺织服装产业链,涵盖纺织、漂染、成衣加工生产、辅料生产、市场营销等各个领域,这在全国少有。经过多年建设,石狮市纺织服装加快产业集聚

5、,培育产业集群,生产与市场协调发展,已形成 8 个产业集群和 5 大纺织服装市场。仅有三十万人口的石狮,本地有纺织服装企业数千家,年产服装达二亿多件(套),从业人员达二十多万人。今年一至十月份,该市纺织服装业产值达到七十一亿人民币。在服装产业链中,石狮市专门生产服装辅料的企业有上百家,年产值十亿元,占全国市场份额的四分之一。目前石狮市已将触角延伸到纺织服装原料生产领域,引进一批牵动性强、影响力大的纺织服装业上游项目,如年产六十万吨的 PTA 化纤项目及印度纺纱、立泰化纤等。 石狮共有十八条以服装为主的商业批发街,八个专业服装批发市场,有闻名全国的鸳鸯池布料市场、新兴的亚太纺织面料市场和南洋路布

6、料商业街,汇聚了来自东南亚及全国各地一千多家布料供应商,年销量达二十亿米以上,年交易额达一百二十亿元以上,规模和销量居全国面料市店面,销售从线、绳、钮扣、拉链、金属配件到标识、饰品、熨画等的场第二位。而塔前服装辅料市场和洋下、灵秀路等辅料专业市场街,有近五百家系列产品。石狮是第一批授予中国休闲服装城,是闽派服装发源地,是我省纺织服装产业的中心城市。目前,石狮被中国纺织工业协会列为全国典型的产业集聚基地,并作为全国 10 个产业集群试点地区之一。石狮是全国五大纺织面料市场之一,全国十大服装批发市场之一。石狮服装城是亚洲最大的服装一级专业批发市场,主导休闲服装的潮流,成功举办了十三届纺织服装海博会

7、,促进闽台经合作,并迅速扩张到国际市场。随着“后配额时代”的到来,我国纺织服装产业升级已是势在必行,纺织服装专业市场因此也面临着更强的国际化、体系化、功能化的发展需求。因此,现代化的大型专业市场应在更大的舞台,更优的环境和更佳的氛围里经营。3而石狮市有效的将各种资源整合,形成完整的纺织服装产业集群,无疑将有利于各种资源的有效利用,提高石狮纺织服装业整体的竞争力。(二)地方政府和行业协会搭建公共平台石狮市政府荣获了“中国服装产业推动大奖” ,这是迄今为止中国最高的行业协会对地方政府最高的奖励。4为了促进石狮市纺织服装产业的发展,石狮市政府先后出台了一系列措施,包括实施名家、名牌、名企、名店、名师

8、、名模等“六名工程” ,促进了纺织服装业的优化升级,培育出一批具有相当市场竞争力和影响力的闽派服装品牌。制订一系列扶持企业上规模、创名牌的实施办法,从财政周转金、银行贷款、用地、税收等方面对重点企业予以倾斜,扶持企业上规划、上档次、创名牌。石狮市政府还不断加大招商引资力度,一是充分利用侨台优势,通过以侨引侨、以企引企等方式开展招商引资,同时努力实现与台湾的产业对接。二是依靠工业区自身优势。如大堡、伍堡、锦尚污控区作为污染集中处理区以其明确的功能区、完善的服务,合理的布局吸引了众多外商投资。三是不断提高引进外资质量和水平。加强研发工作,鼓励科技创新。石狮市坚持把增强自主创新能力作为调整产业结构、

9、转变增长方式的中心环节。2007 年出台了关于增强自主创新能力的决定 ,通过了循环经济发展规划和节能减排的工作方案 ,设立企业科技创新扶持资金,激励自主创新、鼓励科技投资、优化资源配置、保护创新成果、维护竞争秩序,鼓励企业应用先进技术,增强技术创新能力,培育一批能形成新兴产业、能改造提升传统产业的示范企业,大力促进高新技术向传统产业扩散,形成科技产业优势,推动高新技术产业发展。充分发挥行业协会的作用。行业协会的一个重要角色是担当本行业的 “代言人” ,可以起到政府无法达到的作用,如行业自律,知识产权,以及与国外对口协会的“高位对接”等等。5二、石狮市纺织服装产业竞争力劣势分析(一)劳动力短缺问

10、题突出“招工难” 、缺工人是石狮主导产业发展所面临的最大问题,这个问题不仅在当地存在,中国沿海经济区近年来也一直受这一状况困扰,其中福建、广东等地比较严重。根据当地政府和企业主们反映,该市自 2008 年就缺工人 2.5 万,主要集中服装类行业,在泉州地区排第三,最近两年这一数字呈递增趋势,缺工人问题成为石狮主导产业和经济发展的瓶颈。造成这一现象除国家宏观经济因素外,主要有两个原因:一方面存在于雇主方。目前,石狮有外来员工 30 万。但很多的外来务工者所受到的待遇不尽如人意,工资不高,工作时间又长达 10 多个小时,仍有许多企业用工环境十分恶劣;一些务工者因为不能按时拿到工资,劳资关系紧张,劳

11、资纠纷频繁,厂家任意延长劳工的工作时间,克扣和拖欠工人工资,侵犯员工的利益等现象时常发生,导致劳资关系不和谐,这也是造成近几年石狮包括其他沿海地区缺工人现象出现的原因之一;私营企业的诚信缺失问题较多,劳资纠纷不断,以及对劳工的合法权益的保护不力等,最近又发生一些企业“半夜逃离”现象,导致工人不相信中小企业,对外地老板开办的企业存在戒心。另一方面存在于工人,石狮外来员工数量大、涉及地区广,因此对工人的统一管理困难;当地企业主向我们讲述,外来工人懒散、游手好闲,中小企业怕跑工资不敢进,而大型企业管理严格害怕被限制“自由”不想进,当地有些企业的最低工资达到 1500/月,但仍招收不到足够的工人;还有

12、当地社会治安混乱,黑网吧盛行,对青年工人影响很大,一些工人沉迷与网络世界随意旷工;内地开发,经济发展吸引外来务工“回流” 。缺工人已成为制约石狮企业和纺织服装行业健康发展的重大问题,一些中小企业因缺工人而开工不全、产品质量不稳定、订单无法按时交货,直接损害石狮纺织服装行业的信誉,影响了企业的健康发展,从而影响了石狮市纺织服装产业的竞争力。(二)管理观念、制度落后石狮地区纺织服装业起源比较早,从家庭作坊做起, “家族管理”是以血缘、亲缘为纽带,以非正式的家族传统伦理为基本组织原则,以家族利益最大化为目标,实行所有权经营权高度合一以及业主集权领导的企业管理模式,这一现象在当地普遍存在,用人不避亲,

13、家族成员在企业中占据着重要的位置。对于企业发展来说, “家族管理”在创业阶段发挥了很大的积极作用,一旦企业规模大了,需要进行二次创业和品牌建设,家族式的管理模式就不断地暴露出弊端。石狮的服装企业绝大多数是家族式企业,在实地调查中统计,石狮私营企业有6500 多家,其中众多企业里都是以家族企业为主, “夫妻档” 、 “兄弟连” “情人店”式的企业一直是石狮服装产业的主角。企业在市场当中的竞争主要依靠的是低成本优势,是领导者的判断力而不是管理团队的创造力! 一直挂在企业员工口头上的企业文化多半还只是“老板文化” 。 由于家族式企业形成的屏障,聘用到企业的人常难于发挥,在企业内实施品牌变革有很大困难

14、。家族式企业发展到一定阶段必然面临许多棘手的问题,家族式企业必然要向股份制转变。然而,由于信用差和法律约束力不强等问题,当地投资者们意见不一,经常发生不欢而散的现象,遗留很多纠纷;所以当地投资者宁愿单干,做“一人企业” ,不喜欢与人合作,不愿实行股份制。落后的管理观念和制度限制了当地纺织服装类企业做大做强,不利于石狮市纺织服装产业竞争力的提高,使石狮纺织服装行业一直处于较低水平,易被市场经济和激烈的竞争淘汰, “家族管理”是当前石狮纺织服装业步入市场经济轨道,融入世界市场的重大障碍之一。(三)行业内恶性竞争,国际采购商压价2008 年,我国纺织业(增加值)增长 10.5%,增速比 2007 年

15、回落 5.7 个百分点,服装业(包括鞋、帽制造业)增长 12.5%,相比于 2007 年回落 4.3 个百分点。6行业内的恶性竞争和国际采购商的压价是造成 2008 年我国纺织服装业发展缓慢的重要原因之一。石狮市纺织服装企业众多,服装加工以小企业为主,大多数服装企业规模偏小、创新不足,企业之间分工合作不够,在经营管理、市场开拓中没有独特优势,而且产品同质化严重,如果客户下来订单,一些企业一拥而上,一些生产商甚至故意压低以获取订单,这样只能赚取微薄利润,石狮市的纺织服装产品主要以外销为主,这样受利的只是外商,而石狮市的纺织服装行业大受其害,这样导致石狮的主导产业对市场风险的规避能力较差,不利于整

16、个产业的提升。此外,无证无照无固定经营场所的“三无“流动性小企业,在石狮市泛滥成灾,数量达上千家之多,这些“三无”企业不但抬升工资、抢夺劳工造成无序竞争,而且盗取同行企业的设计样品仿制生产,一些知名企业深受其害,严重了影响城市形象和品牌企业竞争力。受美国次贷危机的影响,石狮市纺织服装产品的对外经贸环境突变,主要出口市场疲软,市场需求不足,客户订单数量减少和推迟下单时间。国际采购商为了赚取更多利润,利用对石狮市纺织服装市场的了解,恶劣地压低订单采购价格,巧取石狮行业内恶性竞争之利,致使石狮纺织服装生产企业的利润空间缩小,导致某些企业通过欺骗操作牟取利润,严重损害石狮市纺织服装企业的整体信誉和国内国际竞争力。(四)产业综合竞争力较低在纺织服装行业市场的竞争优势,除了关系到成本效益,还关系到产品的设计能力,以及是否能够捕获消费者的口味和喜好,甚至影响消费者的口味和偏好。7 而设计能力正是石狮市纺织服装企业普遍存在的薄弱环节, 石狮纺织服装产品以中低档为主,附加值低,多数企业的品牌意识、名牌意识不强,品牌创建处于初级阶段,目前还缺少在

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