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1、我们应该拥有什么样的国防力量我们应该拥有什么样的国防力量20 世纪 90 年代以来，随着新的军事变革浪潮的勃勃兴起，世界各主要国家纷纷从本国的战略需要出发，调整各自国防后备力量建设的指导思想，力求突出质量、减少数量，提高后备力量建设的整体效益，以及与常备军的一体化程度，以便建设一支与新军事变革相适应的强大的后备力量。那么我国应该拥有什么样的国防力量呢？2004 年国务院新闻办公室发表的2004 年中国的国防白皮书，进一步表达了中国人民坚持走和平发展道路的坚定信念，重申了中国坚持防御性国防政策的一贯立场。主要是因为国际形势继续发生深刻而复杂的变化，和平与发展依然是时代主题，国际形势发展的基本态势
2、保持总体稳定，但不确定、不稳定、不安全因素有所增加。首先，世界多极化、经济全球化趋势在曲折中深入发展。其次，军事因素对国际格局和国家安全的影响上升。最后，传统和非传统安全问题交织，非传统安全威胁日益严重。这次国防白皮书第一次明确阐明我国的安全关切，它充分体现了新一届中央领导集体的战略判断。一、国防政策服从和服务于国家发展战略和安全战略国防政策历来是我国国防白皮书的核心部分。国防白皮书从五个方面概括了维护国家安全的基本目标和任务：制止分裂，促进统一，防备和抵抗侵略，捍卫国家主权、领土完整和海洋权益；维护国家发展利益，促进社会全面、协调、可持续发展，不断增强综合国力；坚持国防建设与经济建设协调发展
3、的方针，建立符合中国国情和适应世界军事发展趋势的现代化国防，提高信息化条件下的防卫作战能力；保障人民群众的政治、经济、文化权益，严厉打击各种犯罪活动，保持正常社会秩序和社会稳定；奉行独立自主的和平外交政策，坚持互信、互利、平等、协作的新安全观，争取较长时期的良好国际环境和周边环境。在这些目标和任务中，制止分裂，捍卫国家的主权和领土完整，是国家的核心利益，事关国家生存和发展的基础。在这些目标和任务中，制止分裂，捍卫国家的主权和领土完整，是国家的核心利益，事关国家生存和发展的基础。在各种力量和矛盾纵横交错的当今世界，我国的国家安全战略必然把营造一个有利的国际安全环境作为优先目标。二、大力推进海军空
4、军和第二炮兵建设积极推进中国特色的军事变革，是党中央和中央军委为适应世界新军事变革的挑战而做出的重大战略决策。随着高新技术不断发展，现代战争作战要素发生了改变：战场对抗由单一对抗向体系对抗转变；作战样式由传统样式向非接触、非线性和非对称作战转变；战场空间由一维、二维、三维向陆、海、空、天、电多维空间转变；制海权、制空权和制信息权的地位越来越突出。因此，现代战争要求合成军队联合作战。并队海陆空三军的建设提出了指导性的建议。三、继续坚持互信互利平等协作的新安全观国防白皮书重申中国奉行独立自主的和平外交政策，坚持互信、互利、平等、协作的新安全观。 新安全观是中国和平共处五项原则和防御性国防政策的延续
5、，也是中国近年来在国际安全领域最重要的思想之一。 “一个发展中的大国在安全领域应该有自己的观点和声音。 ” 中国积极倡导的新安全观同这种冷战思维有着根本上的不同。新安全观在本质上体现了一种“非零和”的双赢思想，顺应了和平与发展的时代主题和世界多极化与经济全球化的历史潮流，适应了世界要和平、人民要合作的时代发展要求。中国已经用自身实践证明了新安全观的可行性和积极作用。近年来，中国积极寻求通过和平谈判解决与邻国的边界争议，积极推动各种形式的地区经济合作和地区安全对话合作机制的建设。比如，上海合作组织就是新安全观的成功实践。四、坚持国防建设与经济建设协调发展国防白皮书强调，保持适度的国防投入，是推进
6、国防和军队现代化建设的需要，是保障国家安全和发展利益的需要。并阐明了中国增加国防费的五个主要用途：一是提高军队人员工资待遇。二是进一步完善军人社会保险制度。三是保障军队体制编制调整改革。四是加大军队人才建设投入。五是适度增加装备经费。中国在适度增加国防费的同时，突出使用重点，注重提高国防费的使用效益。加强国防费的使用管理，使国防费管理更加规范，并努力走出一条投入较少、效益较高的军队现代化建设路子。五、实施人才战略工程造就新型军事人才 实施人才战略工程，是适应世界军事发展趋势、加速推进中国特色军事变革和打赢未来信息化战争的必然要求，是中央军委加速推进我军现代化建设的一项重大战略决策。实施人才战略
7、工程的目标是，力争经过一二十年的努力，拥有一支懂得信息化战争指挥和信息化军队建设的指挥军官队伍，一支善于对军队建设和作战问题出谋划策的参谋队伍，一支能够组织谋划武器装备创新发展和关键技术攻关的科学家队伍，一支精通高新武器装备性能的技术专家队伍，一支能够熟练掌握手中武器装备的士官队伍。人才战略工程的制定，具有深刻的时代背景。世界发达国家在全面加快军事转型的过程中，都高度重视人才的培养，大力提高军队的综合素质特别是科技素质。人才战略工程的实施，具有现实的紧迫性。尽管我军官兵的整体素质有了较大提高，但与建设信息化军队、打赢信息化战争的要求相比还有相当大的差距。在这种情况下，把人才问题提升到战略层面，
8、制定并实施人才战略工程，加快新型军事人才的培养，可谓势在必行。六、大力加强国防动员和后备力量建设国防白皮书以专门一章对中国国防动员和后备力量建设情况进行了较为详细的介绍，特别指出“中国坚持全民办国防，着眼于发挥现代人民战争整体优势，加强以综合国力为基础的国防动员和后备力量建设” 。国防动员是将战争潜力转化为实力的关键环节。和平时期，任何国家都不可能也没有必要经常维持庞大的战争准备规模，但必须拥有足以应付可能发生的战争、对潜在之敌构成威慑的国防力量。国防动员已经被越来越多的国家作为总体发展战略的重要内容，成为与国家发展需求相适应的、达成维护国家安全目的的重大战略举措。后备力量建设包括民兵建设与预备役部队建设，都属于武装力量动员领域，在国防动员中居于核心地位。进入世纪以来，从联合国、世界银行这些世界性的政治经济组织到亚太经合组织、八国集团、东盟等区域组织都认识到，中国崛起已成为影响未来世界格局的重大事件。那么我国的国防力量更应该加强因为国家主权和安全是重中之重，应当维护中国的主权和领土完整。要维护中国的主权和领土完整就必然要加强国防建设。让我们共同为祖国的崛起贡献力量，努力学习，为我们的祖国的强盛努力！ 我们应该拥有什么样的国防力量我们应该拥有什么样的国防力量作者：米成作者：米成指导教师：李秋英指导教师：李秋英廊坊市香河县职教中心廊坊市香河县职教中心
