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1、港闸区委组织部认真贯彻落实区委七届二次全会精神区委二届七次全会召开后，区委组织部立即召开部机关全体干部会议，认真学习会议精神，并立足当前组织工作形势要求和发展需要，狠抓全会精神贯彻落实工作，明确今年组织工作新思路。2012 年，港闸区委组织部将全面实施党建创新工程，强化队伍建设，夯实组织基础，带头创先争优，开创组织工作新局面。 （一）（一）选优选优配配强强，干部，干部队队伍建伍建设设探求新路径。探求新路径。突出“培养、选拔、管理”三大抓手，实施强干工程。一是针对性培养优素质。启动年轻干部重点定向培养“560”计划， “三定两考”选派机关年轻干部到村、社区实践锻炼。二是竞争性选拔优结构。构建“三
2、推三考三评”干部选任“333”机制。三是全程性监管优作风。完善集绩效考评与监督管理于一体的数字化考评监管体系，启动领导干部日常表现全程记实。加强换届纪律宣传教育，构建干部联系群众“123”常态化机制。 （二）构筑（二）构筑优势优势，人，人才才队队伍建伍建设寻设寻求新突破。求新突破。一是打造政策优势。加大配套力度，扩大扶持范围，拓展引才渠道。二是打造载体优势。建立生物医药研发、软件服务外包、文化创意产业三大创业基地；建设陈桥、秦灶、智翔三大人才公寓；设立西安、武汉、大连三大引智工作站。三是打造服务优势。出台人才服务专员考核办法，全面建立人才服务站，开展人才服务月等活动。 （三）（三）强强基固本，基基固本，基层组织层组织建建设谋设谋求新求新举举措。措。推进基层党建堡垒先锋工程，形成独具特色的区域党建工作新格局。一是转型社区党建服务引领。完善组织体系，加大行政村和社区干部交流力度，拓展服务功能。二是产业园区党建提档升级。健全组织网络，创新活动载体，强化保障措施，提升园区党建工作层次。三是商业街区党建统筹共创。以“统筹街区党建、引领商业繁荣”为目标，以“保障、服务、教育”为重点，引领诚信建设，助推转型升级，给力经济发展。
