南宁市青秀区伶俐镇政务公开内容

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1、1南宁市青秀区伶俐镇政务公开内容公开主标题：公开主标题：弘扬清简务本、行必责实的工作作风弘扬清简务本、行必责实的工作作风, 创新服创新服务伶俐改革发展大局务伶俐改革发展大局一、伶俐镇转变干部作风，加强机关行政效能建设活动一、伶俐镇转变干部作风，加强机关行政效能建设活动伶俐镇为贯彻落实自治区党委、自治区人民政府关于进一步转变干部作 风加强机关行政效能建设的决定和南宁市委、市政府关于进一步转变干部 作风加强机关行政效能建设的决定以及青秀区党委、政府关于进一步转变 干部作风加强机关行政效能建设的决定 ，推进依法行政，增强服务意识，提高 机关工作效率，优化发展环境，促进经济社会全面、协调、健康、可持续

2、发展， 决定从 2007 年 2 月下旬开始到 2008 年 2 月底，在全镇集中开展转变干部作风， 加强机关行政效能建设活动，其工作目标是以邓小平理论和“三个代表”重要 思想为指导，全面落实科学发展观，按照立党为公、执政为民的要求，深入贯 彻党的十六大和十六届六中全会、胡锦涛同志在中央纪委第七次全会上的重要 讲话精神以及自治区第九次党代会、南宁市第十次党代会的精神，结合南宁市 委开展的“创新年”活动，切实解决全镇机关干部作风和行政效能建设存在的 突出问题，努力实现全镇机关和干部队伍工作作风明显改进，服务能力明显改 善，办事效率明显提高，发展环境明显优化。二、加强机关行政效能建设的工作方法、步

3、骤：二、加强机关行政效能建设的工作方法、步骤：根据自治区、南宁市的总体部署和要求，伶俐镇集中开展转变干部作风加强 机关行政效能建设活动从 2007 年 2 月下旬开始到 2008 年 2 月底结束，整个活 动分四个阶段进行。 （一）动员部署阶段（2 月下旬3 月上旬） 。 1、思想发动。 2、组织开展大讨论。 （二）查摆问题阶段（2007 年 3 月中旬下旬） 。 1、深入查找存在问题。 2、深刻剖析原因。 （三）集中整改阶段（2007 年 4 月11 月） 。 1、实行公开承诺。 2、开展主题实践活动。 3、深化行政审批制度改革。 4、理顺职能明确关系。 5、规范机关行政行为。 6、全面推行

4、政务公开。 7、加强制度建设。 8、深入开展完善体制提高素质活动,提高机关干部的素质和能力。 9、组织群众开展行风评议活动。 10、加强行政效能监察。2（四）考核总结阶段（2007 年 12 月 1 日至 2008 年 2 月 28 日） 1、开展争先创优活动。 2、组织检查考核。 （1）自查。2007 年 12 月 30 日前完成。 （2）抽查。2008 年 2 月 29 日前完成。 3、总结提高。三、伶俐镇转变干部作风，加强机关行政效能建设公开承诺三、伶俐镇转变干部作风，加强机关行政效能建设公开承诺1依据国家有关法律、法规和制度办理各单位、团体和个人的业务，保 证政府工作人员依法履行职责，

5、依法行政。 2增加办事透明度，做到坚持原则，秉公办事，终于职守，勤奋工作。 为维护国家利益，勇于同一切有损害国家利益的行为做斗争。 3严格履行行政程序，依照法律法规办理办务。对于合情合理合法的业 务，做到“认真、准确、及时”办理。对不合法不合理的业务，要耐心讲明原 因，进一步规范政府行为。 4牢固树立公仆意识，坚持文明办公制度，主动热情地为办事人员服务， 杜绝“四难”现象，讲究文明礼貌，热情周到，主动耐心，谦虚谨慎，平等待 人。 5坚持原则，遵守职业道德，严禁利用工作之便以权谋私；秉公守法， 廉洁自律，虚心听取群众意见，自觉接受社会监督。 6加强干部队伍建设，以人为本，建立廉洁、勤政、务实、高

6、效、文明 的干部队伍，努力学习政治、刻苦钻研业务，不断提高政治思想觉悟、政策水 平和业务能力。 7在接待外来办事，问讯人员时要热情得体，有问必答，杜约“脸难看” 的现象，要转变服务观念，树立政府接待窗口形象。 8严格监督各部门承办事项人员，不得利用职务之便，进行吃、拿、卡、 要、报等以权谋私、权、钱、证券交易等，坚决杜绝不正之风。如有违反，一 定追究岗位责任，从重处罚。四、伶俐镇转变干部作风，加强机关行政效能建设十条措施四、伶俐镇转变干部作风，加强机关行政效能建设十条措施（一）强化执政为民理念。（一）强化执政为民理念。克服和冲破影响转变干部作风，加强机关行政 效能建设的各种思想障碍。坚决破除因

7、循守旧、不思进取、照搬条条本本、墨 守成规、部门利益之上、方便管理者、互相推诿、无所作为、追求形式、贪图 虚名的思想，牢固树立抢抓机遇、加快发展、与时俱进、勇于创新、服从全局、 方便群众、热情服务、以事业为重、敢于负责、 “清简务本、行必责实”的观念。（二）切实转变干部作风。（二）切实转变干部作风。围绕加强行政效能建设、政府执行力和政务环 境建设这个目标，以解决机关和干部队伍在思想作风、学风、工作作风、领导 作风和生活作风等方面存在的突出问题为重点。牢固树立全心全意为人民服务 的宗旨，心系群众，服务人民，切实解决群众反映强烈的突出问题，多办顺应3民意、化解民忧、为民谋利的实事。切实抓好监督检查

8、、群众评风、听证质询、 绩效考评和责任追究等重要环节，统筹推进转变干部作风和加强机关行政效能 建设各项措施的落实，务求取得实际效果。 （三）深化改革各种旧制度。（三）深化改革各种旧制度。根据有关法律要求，继续清理各项落后、过 时、陈旧的制度，政策。规范文件，完善实施方式，突出服务性、可操作性， 推动机关向服务转变。 （四）规范机关行政行为。（四）规范机关行政行为。各站（所）必须严格依照法定权限和程序行使 权力，全面清理行政性和事业性收费，要进一步深化行政管理体制改革，优化 政府组织结构，理顺部门职能关系。要全面推进政企、政资、政事、政社分开， 严禁把部门的行政审批权变为小团体的收费权。 （五）

9、全面推行政务公开。（五）全面推行政务公开。要进一步完善政务公开的工作机制，将人民群 众关心的事项和容易滋生腐败的领域，作为政务公开的重点，建立健全公开办 事制度和新闻发言人制度，定期发布政务信息。积极推进电子政务，通过政府 网站进行政务公开。 （六）建立健全首问负责制。（六）建立健全首问负责制。各站（所）工作人员对群众及其他单位到机 关办事、办项目的必须热情接待，提供周到服务。机关首长应当根据法律、法 规规定和实际工作需要，授权机关服务窗口办理具体事项。首问责任人对不能 当场办理的要说明理由；办理好交接手续，并跟踪督办，负责到底。不得推诿、 拒绝。 （七）全面推行限时办结制（七）全面推行限时办

10、结制。要本着高效便民的原则，对所办事想都要承 诺办结或者答复的时限。要优化工作流程，并在办公场所向社会公布。无正当 理由不得延期。 （八）严格实行责任追究制。（八）严格实行责任追究制。建立健全机关首长问责职，机关不履行或不 正确履行职责，首先要追究该机关首长和分管领导的责任。要加强行政效能监 察工作，坚决查处涉及行政效能和干部作风的案件，对责任追究落实不到位的， 要追究有关责任人的责任。 （九）（九） 、开展机关绩效考评。、开展机关绩效考评。建立健全目标管理责任制，制定机关绩效考评 办法。坚持实事求是、公正公开、定性考评与定量考评相结合的原则，建立绩 效考评奖惩机制，把绩效考评结果作为评价各级

11、机关及其领导班子、工作人员 的重要依据，与干部提拔使用、评先评优、奖励惩处挂钩。 （十）提高机关干部素质和能力。（十）提高机关干部素质和能力。提高机关干部思想素质，树立科学发展 观和执政为民的理念；提高机关干部业务素质，掌握做好本职工作所需的专业 知识，增强履行岗位职责的本领、服务发展的本领、依法行政的本领、做好群 众工作的本领。要把建立坚强有力的领导班子作为执政能力建设的关键来抓， 不断改善各级领导班子的素质结构。深化机关干部人事制度改革，努力建设高 素质的机关人才队伍，为提高行政效能提供有力的人才保障。五、创新思路五、创新思路 强化措施强化措施 以抓效能建设促各项工作全面发展以抓效能建设促

12、各项工作全面发展伶俐镇效能建设为了达到“三个规范”和“三个明显”的工作目标，“三 个规范”是办事程序规范、服务质量规范、行政行为规范；“三个明显”是工 作纪律明显增强、工作作风明显转变、工作效率明显提高，主要抓好下面的六 条措施： （一）（一）落实领导负责制。落实领导负责制。镇领导班子十分重视效能建设工作，落实专人具 体抓行政效能建设工作，明确责任制，一定要扭转被动局面。同时要求领导班4子成员率先垂范，带头学习、带头创新、带头勤政，为基层和群众解决最关心、 最直接、最现实的困难和问题，如计生、新农村道路、水利建设等工作成效始 终排在城区前列。 （二）强化主题实践活动。（二）强化主题实践活动。积

13、极开展精读一本图书、撰写一篇文章、严格 执行一套廉洁自律规定、奉献一颗爱心、帮扶一名党员、谋划一条良策等“六 个一”主题实践活动，进一步增强伶俐镇 广大干部职工的政治意识、大局意识、 责任意识、服务意识和创新意识，切实转变作风，提高行政效能，使我镇的机 关和干部队伍的工作作风明显改进，办事效率明显增强，服务质量明显提高， 发展环境明显优化。 （三）创新工作方式，提高办事效率。（三）创新工作方式，提高办事效率。在高标准完成效能建设各项工作要 求的前提下，结合“我为青秀创新献一策”活动要求，伶俐镇大胆探索，不断 创新工作思路和举措。如提议每月由镇集中组织需办理结婚、离婚手续的群众 统一到南宁市办理

14、。经镇党委、政府研究，认为此建议可行，符合创新年和转 变干部作风的要求，可以体现党和政府切实为人民群众办实事，实现多赢局面。 2007 年 3 月 28 日，通过镇干部职工深入村坡宣传发动，首批共有 6 对青年男 女由镇党委、政府派人派车免费送到青秀区行政审批大厅办理结婚登记手续。 考虑到种种原因，领导班子又在 4 月 6 日研究决定由黄振梅兼任婚姻登记员， 每周二集中全镇需要办理婚姻登记手续的群众可到二楼组织委员办公室办理手 续，由黄振梅同志收集材料统一到青秀区办证大厅办理。这两项措施方便了群 众，提高为民服务的水平，得到群众的好评。 （四）制定出便民利民措施，方便群众办事。（四）制定出便民

15、利民措施，方便群众办事。制定出伶俐镇便民利民措施， 从计划生育、环境卫生、交通安全、医疗服务、学校教育、行政审批等方面进 行详细制定，并于政务公开栏内公开。投入经费 3 万多元购买垃圾桶 400 多个 分发到沿街的单位和居民住户、购买果皮箱 33 个安装在街道两边、购买环卫人 力车 8 部、安装街道减速带 4 条总长 48 米、新建垃圾池 5 座等，这些措施的实 施，大大方便了群众的生活，加强了伶俐镇卫生清洁工程的深入开展。 （五）加大宣传力度，提高政务透明度。（五）加大宣传力度，提高政务透明度。为了方便群众了解转变干部作风 加强机关行政效能建设的有关精神和便于群众监督，伶俐镇加强了对效能建设

16、 工作的宣传力度，拉挂大横额 8 条，制作出 6 版的宣传板报，并更新了政务公 开栏，各单位和部门也相应制作出学习园地等板报。 （六）强化制度建设，狠抓制度的落实。（六）强化制度建设，狠抓制度的落实。一方面制定和完善一整套加强机 关效能建设的行之有效的工作制度、监督制度和考评制度，主要是制定首问责 任制、一次性告知制、限时办结制、责任追究制等制度。严格执行相关部门制 定的关于强化机关效能建设的有关制度，严格实行行政执法责任制和过错责任 追究制，真正实现用制度规范行为、靠制度管人的运行机制，实现机关内部管 理的制度化、规范化。另一方面从健全监督制约机制入手。在建立健全各项制 度的基础上，加强监督，狠抓制度的落实。 伶俐镇在抓好效能建设过程，提高认识，加强领导，结合自身实际，查摆 问题，认真整改，从群众关心问题入手，从群众最迫切需要解决的问题着手， 创新观念，创新方式方法，制定有效的措施，明确职责，狠抓落实，取得了可 喜的成效。六、工作情况及成效六、工作情况及成效51城区主要领导到我镇指导工业集中区规划工作