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1、 乙方签字： 劳动合同附件 第 1 页 共 10 页浙江亿丰商管商业秘密保护协议甲方（用人单位）名称：地址：乙方（员工）姓名身份证号码：联系地址：联系电话：乙方签字： 劳动合同附件 第 2 页 共 10 页鉴于：鉴于：1、甲乙双方之间有劳动合同关系。2、依据劳动合同的约定，乙方在甲方任职，甲方向乙方支付相应的劳动报酬。3、商业秘密属于公司重要的无形资产，乙方有依法保护甲方商业秘密的义务。根据中华人民共和国劳动法 、 中华人民共和国劳动合同法 、 中华人民共和国公司法 、国家工商行政管理局关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定及其他有关法律法规，甲乙双方经平等协商，就乙方保护甲方商业秘密事宜达成以下
2、协议：第一条第一条 总则总则1、为保护甲方合法拥有的商业秘密，维护甲方正常的经营活动和合法权益，从而实现乙方和甲方的共同根本利益，甲乙双方特订立本协议。2、双方应本着诚实信用原则和公平原则相互保护对方权益并依上述原则履行本协议。3、本协议受中国法律的管辖和保护，具有法律约束力。第二条第二条 保密范围保密范围1、甲方的商业秘密，是指不为非经甲方授权的第三人所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的非专利技术、技术信息和经营管理、特殊岗位用工等信息。2、商业秘密包括但不限于：（1）乙方在劳动合同期内，因履行劳动合同而获悉的秘密信息；（2）不属于乙方职务工作范围，但乙方在甲方场所
3、或工作中可以接触、知悉到的秘密信息；（3）主要是利用甲方的物质技术条件（包括但不限于信息、资料、资金、设备等）而形成或获得的秘密信息。3、商业秘密不仅包括属于甲方所有的秘密信息，还包括甲方不享有所有权，但可以占有/或使用/或收益的属于第三人所有的乙方负责保密义务的秘密信息。乙方签字： 劳动合同附件 第 3 页 共 10 页4、商业秘密可以物理、化学、生物等载体形式（包括但不限于文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、光盘、仪器、模型、口头、电子信息网络、商业资源等）存在。5、商业秘密的种类包括：（1）甲方股东会、董事会、监事会、经理会及其他重要会议纪要、决议及相关会议文件资料；（
4、2）甲方经营发展重大分析、调研、改革、咨询报告或方案；（3）甲方经营、资产、财务数据、信息及报告；（4）甲方产品、业务开发文件资料；（5）软件、程序及流程图、逻辑图、需求文档等配套资料；（6）重大项目、重大合同、重大诉讼资料；（7）ISO 标准化程序文件、相关质量记录、检查记录；（8）业务管理制度、操作规范、流程、标准、诀窍等；（9）重大行政、人事、财务管理制度以及公司员工档案信息和个人资料等；（10）重要培训资料；（11）客户资料；（12）甲方其他具有经济利益并不为公众所知悉的信息。乙方签字： 劳动合同附件 第 4 页 共 10 页第三条 任职期间的保密第一条 乙方在甲方任职期间，必须遵守甲
5、方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。第二条 甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密，以保持其机密性。第三条 除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员）知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的商业秘密，也不得在履行职务之外使用这些商业秘密。 第四条 办理离职期间的保
6、密第四条 乙方应当于离职时，或者于甲方提出请求时，返还全部属于甲方的财物，包括记载着甲方秘密信息的一切载体。但当记录着秘密信息的载体是由甲方自备的，且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时，可以由甲方将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的秘密信息消除。此种情况甲方无须将载体返还，甲方也无须给予乙方经济补偿。 第五条 雇佣合同到期或任一方提出解除雇佣合同，双方选择按下列规定之一处理保密事务：一、在雇佣合同到期前或提出解除雇佣合同后 6 个月，调整乙方工作岗位，变更雇佣合同的内容；二、 在解除雇佣合同后 2 年之内，乙方不得为自己或他人经营与甲方相同或同类的业务。第五条 离职后的
7、保密第六条 双方同意，乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职。乙方离职后承担保密义务的期限直至甲方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开。乙方认可，甲方在支付乙方的工资报酬时，已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费。第七条 按本合同第十八条第二项规定离职的乙方，在离职后 2 年内不得在与甲乙方签字： 劳动合同附件 第 5 页 共 10 页方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包
8、括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等，也不得自己生产与甲方同类产品或经营同类业务。第六条第六条 乙方义务乙方义务1、乙方承诺：在保密期间内，本着诚实信用原则，以充分保护甲方利益为目的，乙方对甲方商业秘密严格保密。2、乙方承诺：在保密期间内，乙方严格遵守甲方任何书面及口头的保密规定、规章、制度（一下简称“保密制度” ） ，或按照甲方习惯性的保密做法行事，以切实履行保密义务。甲方的“保密制度”没有规定或者规定不明确之处，乙方亦本着谨慎、诚实、善意的态度，对本合同所述的商业秘密或以普通人的正常智力水平能够推断出对公司具有一定经济价值但在本合同中未予列明的任何信息，尽可能采取一切必
9、要、合理的措施对该信息进行保密。3、乙方承诺：除必须履行工作职责外，未经甲方“保密制度”中明确规定的授权人士（以下简称“授权人士” ）同意，乙方不得以任何形式（包括但不限于告知、公布、发表、出版、传授、转让等形式）向特定或不特定的第三人（包括按照甲方“保密制度”的规定不得知悉该商业秘密的其他员工）泄露甲方的任何秘密信息。4、乙方承诺：在从事可能导致甲方为乙方承担法律后果的行为时（包括但不限于履行职务行为） ，未经第三人合法授权，不得擅自使用或侵犯任何属于第三人的秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯第三人其他知识产权的行为。若乙方违反上述承诺，而导致甲方受到第三人或其他利害关系的指控时，乙方应当偿付
10、甲方因此而支出的一切费用（包括但不限于赔偿金、诉讼费、仲裁费、律师费、交通费、住宿费等） 。上述费用甲方可以直接从乙方的劳动报酬中扣除。5、乙方承诺：在甲方工作期间，未经甲方“授权人士”同意，不得在与甲方及下属企业从事同类经营（包括但不限于商业/非商业地产投资运营、项目管理、保险、证券、信托、银行业）或与甲方具有竞争性质的其他企业、事业单位、社会团体内工作、担任任何职务（包括但不限于股东、合伙人、董事、监乙方签字： 劳动合同附件 第 6 页 共 10 页事、经理、职员、代理人、顾问）或提供任何与甲方产生有关竞争关系的帮助、指导、服务。6、乙方承诺：乙方在甲方工作期间内，因履行职务或者主要是利用
11、甲方的物质技术条件等产生的具有经济利益的信息（包括但不限于发明创造、作品、计算机软件、项目运营策划、各类客户资源等） ，其知识产权归甲方所有。乙方应当履行相应的保密义务，并依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方取得和行使有关的知识产权。甲乙双方在劳动关系终止后一年内，乙方作出的与甲方承担的本职工作或与甲方分配的任务有关的发明创造、作品、计算机软件等，其权力属于甲方，乙方应当履行保密义务。7、乙方承诺：乙方在甲方任职期间所完成的，与甲方经营有关的具有经济利益的信息（包括但不限于发明创造、作品、计算机软件、项目运营策划、各类客户、商业资源等） ，乙方
12、主张由其本人享有知识产权的，应当及时向甲方声明。经甲方核实，认为确属于非职务成果的，乙方没有及时声明享有知识产权的，推定其属于职务成果，由甲方享有相应权利，乙方应严格履行保密责任。对于乙方享有知识产权的信息，经甲乙双方协商一致，在同等条件下，甲方与第三人相比有 优先使用的权利。8、乙方承诺：在甲方“授权人士”提出要求时或当甲乙双方终止劳动关系时，乙方及时返还所使用、占有的记载和有甲方任何秘密信息的载体。如果该载体是由乙方自备的且信息可以从载体上消除和复制时，可以将该信息复制到甲方所有的载体上，并将原载体的秘密信息消除，则乙方无须返还该载体。如果该载体是由乙方自备但信息不可以从载体上消除和复制时
13、，视为乙方已同意将该载体的所有权转让给甲方，甲方酌情以公平价格给予相当于载体本身价值的补偿金。9、乙方承诺：当乙方发现甲方的商业秘密有泄露的可能或已经存在泄漏的乙方签字： 劳动合同附件 第 7 页 共 10 页情况时，乙方有义务将上述情况及时告知甲方，并采取积极的措施防止秘密的泄露或进一步的泄露。10、乙方承诺：双方劳动合同关系终止之后，乙方不以任何方式劝诱其他知悉甲方商业秘密的员工离职。11、乙方为履行司法机构、政府部门的要求或命令而披露甲方商业秘密的，不视为违反本合同的义务。但在此情况下，乙方必须及时通知甲方，并且乙方仅可提供被要求披露的那部分保密信息。第七条第七条 甲方义务甲方义务1、甲
14、方应当建立保密制度，对商业秘密采取相应的保密措施，以保护甲方的商业秘密。保密措施包括但不限于：（1）与知悉或者可能知悉商业秘密的有关人员签订商业秘密保护合同（包括员工保密合同） ；（2）商业秘密的存放、使用、转移等环节采取合理的控制办法。2、甲方对其所拥有的商业秘密以明示确认方式包括但不限于：（1）加盖保密标识；（2）不能加盖保密标识的，用专门的公司文件加以确认并将该文件告知负有保密义务的有关人员；（3）授权人士的口头或书面确认。第八条第八条 违约责任违约责任1、乙方违反本协议规定的保密义务，按照以下计算方法向甲方赔偿所有直接和间接损失；（1）甲方因此而遭受所有直接和间接损失（包括但不限于实际
15、利润和预期赢利的减少、诉讼费、律师费、调查费、住宿费、交通费、名誉、商业信誉损失等） ；（2）乙方及其共同侵权人因违反约定或侵权行为而获得的全部利益。2、如果乙方违反本协议的约定且双方仍存在劳动关系的，甲方有权不经预告即刻解除与乙方的劳动关系，除承担本合同约定的违约责任外，乙方亦须承乙方签字： 劳动合同附件 第 8 页 共 10 页担因此而造成违反劳动合同的责任。违反本协议约定，甲方还可依法采取调整乙方工作岗位、职务、从其劳动报酬中直接划扣各项违约金及赔偿款项等一切必要的措施。3、因本合同而引起的纠纷，如果协商解决不成，任何一方均有权向劳动仲裁委员会机构提起仲裁。如提起诉讼，双方同意选择甲方注
16、册住所地的人民法院作为双方合同纠纷的管辖法院。 第七条第七条 附附 则则1、甲乙双方确认：（1）在签署本协议前均已仔细审阅过协议的内容，并完全理解协议各条款的法律含义。（2）甲方依法制订的有关商业秘密保护的规章制度可用于补充或解释本协议。（3）本协议内容及签署协议时，不存在任何欺诈或胁迫。2、甲乙双方约定：（1）根据双方所签订劳动合同，乙方在甲方 部门任职。具体工作岗位及工作内容与劳动合同及工作说明书中约定相符；（2）廉洁诚信，严于律己是甲方员工应遵守的基本职业道德。为保持廉洁自律的工作作风，规范及加强公司经营管理行为，维护第三方公司公平竞争环境，乙方应遵守以下承诺：严格遵守国家相关法律法规制度以及有关廉政建设的各项规定，不可利用职务之便做出有损公司利益行为；严格遵守商业职业道德和市场规则，为第三方合作公司营造公平公正的交易环境；不得索要或接受可能或已经产生合作的第三方公司或个人及其相关单位和人员提供的回扣、礼金、 有价证券、支付凭证、贵重物品；不得在可能或已经产生合作的第三方公司或个人处投资入股、借
