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1、加强教代会建设 努力创建和谐校园 邯郸市第十七中学社会和谐是中国特色社会主义的本质属性,构建和谐社会对于教育发展来说,就是构建以科学民主、和衷共济、内和外顺、协调发展为本质特征的和谐校园。和谐校园的构建离不开学校的民主管理。而教代会是学校党政联系教职工的桥梁和纽带,是学校实行民主管理的基本形式,是教职工行使民主管理和民主监督权利的重要途径。我校自实施教代会制度以来,教代会在诸多重大问题的决策中发挥着不可替代的作用,充分激发了教师的主动性、积极性、创造性。教代会已经成为推动学校改革和发展的重要保证,在和谐校园的建设中发挥了重要作用。一、加强工会组织自身建设,为构建和谐校园提供条件。工会是教代会的
2、办事机构,教代会职权的落实、教代会职能的履行,教代会在学校民主建设中的地位和作用,与工会组织自身的能力、能量、素质和工作绩效有着密切的关系。因此加强工会组织自身建设,增强工会干部的责任感、使命感,将能更好地发挥教代会的作用,为和谐校园的构建提供条件。工会组织在自身建设中要坚持党的领导,维护行政的权威,团结和教育教师遵纪守法,维护学校的各项管理制度,努力完成学校的各项工作任务。工会工作人员要具有一定的工作能力,高度的工作热情,积极的进取精神去开创工会工作的良好局面。通过优秀的工作业绩,赢得领导的信任和群众的信赖,并以此拉动学校的民主建设进程,形成工会工作的良性循环,真正起到纽带和桥梁的作用。二、
3、提高教代会代表的素质,为构建和谐校园提供基础。代表素质的高低直接关系到教代会能否顺利召开,关系到学校的发展和建设,所以必须要提高教代会代表的思想素质,为构建和谐校园提供基础。首先,要重视和加强全体代表的思想引导工作,使全体代表增强政策观念和法制观念,在正确的政治方向指导下,开展各项工作;全面正确理解教师的权利和义务的统一,依法正确行使权利、履行义务,树立使命感、责任感和光荣感,积极参政议政;了解和熟识学校的各项工作,确保参与学校民主管理的过程中能提出科学、合理、正确、有建设性的建议。为此,学校在教代会前期组织教代会代表学习相关法规,提高全体代表的法制意识与思想素质,为和谐校园构建提供基础。教代
4、会召开前,工会都提前一个月广泛征集提案,并将会议有关材料发给各位代表,组织代表分阶段进行讨论,收集整理代表及广大教职工的建议和意见,并予以修改补充。在教代会会议上,学校会将发展改革方案等一些重大事项及教师关注的一些问题。全部提请教职工代表讨论和审议,公开学校的重大事项,真正把广大教师当成学校的主人。同时,增强教职工代表对工会组织作用的高度认识,提高教职工代表在学校的地位,在这和谐的环境中,教职工代表的主动性、积极性、创造性,不仅得以充分发挥,而且在直接参与教代会的各项工作的过程中,许多代表的参政议政能力在实践中得到了逐步的锻炼,自身素质也在潜移默化中不断地提高,形成了和谐的教职工代表队伍。三、
5、提高教代会的运行质量,为构建和谐校园发挥作用。教代会是学校实行民主管理的基本形式,是教职工行使民主管理和民主监督权利的重要途径,提高教代会的运行质量,将为构建和谐校园提供保障。1.严格执行教代会的工作制度。我校严格执行教代会工作制度,按时进行换届选举,定期召开教代会,由工会承担召集、会务、文书等工作,会前由党政工共同对会议的中心议题和议程进行研究,做到统一认识、统一计划、统一行动。会议期间,有关党政领导和职能部门向大会做工作报告,回答代表的质疑,答复教师提出的议案及处理意见;召开联席会,商讨学校有关重大问题和涉及教师切身利益的重大事项。会后,对教代会的大会文件、提案形成决定和重要规章制度,工会
6、负责对其整理分类归档,建立完整的文书档案,统一保存。2.将教代会职权落实到实处。教代会围绕学校教学和涉及教师切身利益等热点问题、敏感问题,请教职工代表参政议政,以主人翁精神认真履行民主管理与监督职权,提出建设性建议和意见。通过教代会切实履行教职工的知情权、参与权、管理权、监督权等民主权利。教代会召开期间,认真审议学校校务公开的各项内容,统一认识后形成决议。教代会闭会后,工会与有关部门一道督促决议的落实和执行。不断完善的教代会制度,正在学校内部管理体制改革中发挥着主渠道的作用。近年来,我校教代会讨论通过了学校改革发展规划、学校年度工作计划、重要规章制度、教职工考核方案等问题,让教师看到了学校发展
7、的美好前景。切实维护了广大教职工的权益。在教代会闭会期间,学校工会发挥了桥梁纽带、维护权益、民主管理与监督的作用,在思想上进一步强化了责任意识,在行动上进一步增强了落实观念,使各项工作得以落实、贯彻,切实维护教师的利益,把领导的决策化为群众的自觉行动,使学校上下一致形成合力,为构建和谐校园提供了重要保障。四、我校教代会存在的问题和努力方向(一)存在问题1、教代会代表的构成比例不尽合理。如:刚入校的青年教师、一般的工勤人员容易被忽视,他们的利益有时候得不到保障。2、部分代表思想认识还不够到位,缺乏参与管理的主动性和自觉性,没有体现应承担的职责和义务,影响了教代会的效果。3、对教代会的活动方式比较
8、虚。目前教代会最主要、最基本的活动方式是召开会议和提出提案。会议的议题过虚,内容不实,形式单一,操作不够规范,提案落实难、办理难。(二)努力方向1、要努力适应改革发展的新形势,与时俱进,不断提高自身各方面的修养。在加强自身素质的基础上,才能更好地完成教代会和工会的有关工作。2、工会工作不再是为教工谋取一些福利,解决一些小困小难,而是要把教工的终身利益和持续发展作为工作的出发点和归宿。要高度重视广大教师生理和心理的均衡、健康发展。积极协助学校行政做好教师的培养和继续教育工作。3、教代会工作与工会工作要更密切地结合学校教学工作,为学校教育教学的发展出更多的力。总之,在科学发展观指导下,我校工会将继续努力,维护好教职工权益,促进学校、教职工共同发展,实现学校、工会、教职工共赢,构建和谐校园,开创工会及教代会工作的新局面。