你的年会缩水了吗(可看抽奖奖项)

上传人:wt****50 文档编号:40143319 上传时间:2018-05-24 格式:DOC 页数:7 大小:247KB
返回 下载 相关 举报
你的年会缩水了吗(可看抽奖奖项)_第1页
第1页 / 共7页
你的年会缩水了吗(可看抽奖奖项)_第2页
第2页 / 共7页
你的年会缩水了吗(可看抽奖奖项)_第3页
第3页 / 共7页
你的年会缩水了吗(可看抽奖奖项)_第4页
第4页 / 共7页
你的年会缩水了吗(可看抽奖奖项)_第5页
第5页 / 共7页
点击查看更多>>
资源描述

《你的年会缩水了吗(可看抽奖奖项)》由会员分享,可在线阅读,更多相关《你的年会缩水了吗(可看抽奖奖项)(7页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、你的年会缩水了吗?你的年会缩水了吗?2011-12-272011-12-27预算经费从 300 万砍到 100 万 奖品从豪华游轮游换成电脑上周末,杭州一家策划公司的业务员赵伟签下了一笔 20 万元的“大单”,不过赵 伟却高兴不起来,因为和去年相比,这家企业的年会预算缩水了 2/3。对于很多企业来说,2011 年过得很艰难,外贸、纺织、房地产等几个领域的企业 感受可能特别明显。以往年份好的时候,这些行业的企业会花掉几十万、上百万办一场 声势浩大到让人“羡慕嫉妒恨”的年会,但是今年,愿意在年会上花重金取悦员工的企业变少了。某专业人才招聘网站推出的企业年会在线实名调查,对象为 5000 位职场人士

2、万去年年会预算砍掉三分之二赵伟昨天刚签的大客户,是杭州一家知名的房地产企业。去年,这家企业在杭州 的两个项目都非常抢手,为了犒劳员工的辛苦工作,年底特地找了赵伟所在的专业策划 公司,全程策划了一场规模堪比正规演出的年会。“从策划到最后敲定方案,前后用了将近一个月时间。”赵伟说,为了达到这家 企业期望的效果,去年的年会请了两名杭州的名主持人和专业舞美演员团队,包括礼仪、专业的灯光和音响设备以及舞台设计,“整场年会策划下来的费用是 60 万元。”除了在年会策划上出手大方,这家企业对自己的员工也不小气,特别是抽奖环节,奖品有苹果手机、电脑、出境游等,特等奖是价值 6 万元左右的双人欧洲豪华游轮游,

3、“加上吃饭、奖品和策划,总的预算在 300 万元左右。”不过今年,这家企业的预算从去年的 300 万元,缩减到了 100 万元。特别是策划 环节,只保留了部分专业舞美,“大部分节目由公司的各个部门承担。”赵伟说,为了 压缩开支,这家公司把去年的专业主持人,换成了公司里的职员来担当,从奖品名单来 看,奖品的种类少了,奖项的设置也没去年多,“去年特等奖有三个名额,今年缩减为 两个名额,而且奖品也从原来价值 6 万元的豪华游轮游,变成了万元左右的笔记本电脑。”年会市场缩水三四成“去年 12 月底确定的大单有十几家,今年到现在只有五六家。”杭州奥驰展览集 团项目部的刘国成说。和刘国成一样,今年杭州不少

4、打算在年会高峰期大展拳脚的策划公司大感失望。 “虽然比 2008 年稍微好一点,不过今年在年会上削减开支或者索性取消策划服务的企 业比较普遍。”浙江演艺舞美制作公司负责人齐先生说。杭州一家策划公司的负责人杨先生说,今年杭州整个年会策划市场缩小很多。目 前杭州有 100 家左右四星级以上的酒店,往年合作的酒店每家承接企业年会在 10 场左 右,每场的策划费用在 5 万元左右,这样算下来年会策划市场达到 5000 万元左右, “加上其他星级酒店以及专业场地承办的年会,整个年会策划市场可能有七八千万元的规模。”不过从今年这个形势来看,年会市场明显缩水,“整体缩水三四成,房地产、 外贸等行业缩减了一半

5、以上。”理想中的年会形式(单选)纺织业外贸业年会房地产企业年会缩水严重在浙江演艺舞美制作公司负责人齐先生看来,今年很多企业缩减年会开支,与今 年的经济形势有关,“从我们这边的客户来看,原来从事外贸、服装等行业的老客户, 因为业务没有去年好,今年不得不削减开支,或者索性取消了年会策划。”杭州奥驰展览集团项目部的刘先生说,企业年会和经济形势的关联度很高。比如像去年,棉花价格一路上涨,带动了下游的纺织品企业,另外外贸出口形势不错,所以 这两类企业在年会上的支出很大方,不过今年形势发生变化,这两类企业在年会上的开 支明显减少。房地产企业年会按部就班杭州本土知名大型房企绿城集团,尽管今年在房产业务上的销

6、售并不顺利,但在 年会组织上并没有出现什么调整。据了解,绿城仍跟往年一样,将于今年 12 月 31 日, 在浙江省人民大会堂,举行一年一度的绿城集团年会。年会的规模、形式与往年相比, 也基本一致,主要是进行各部门的工作总结,以及对先进个人和部门进行表彰。有一些公司到现在还没确定年会时间和地点。“公司年会的时间和地点还没定,行政部门正在计划安排中。”杭州本土一家不 愿意透露姓名的品牌房企负责人表示,我们的年会一直很简单,就是大家一起开个会, 吃个饭,所以不着急安排。进入杭州市场两年的龙湖地产,今年在市场调控下,果断采取降价销售,获得了 相当不错的销售业绩。虽然如此,但公司年会的安排也没有定下来。

7、龙湖地产杭州策划 经理章晶说,去年年会,我们在杭州友好饭店租了个厅,大家表演表演节目就完了。今 年年会虽然没有确定,但规模、投入肯定比去年大。“今年也有部分房地产企业把年会场地从高星级酒店转移到了近郊的普通酒店。 ”一家策划公司的负责人杨先生说。餐费减少 食材降级能在五星级酒店开年会的,大多是全球 500 强企业等大型跨国公司,但是今年欧 美地区经济快速下滑,使得这些本部在欧美地区的跨国公司年会预算价格出现了下降。 年会餐标下降了不少。据法制晚报报道,北京一些高星级酒店承办的年会宴请,虽然从企业数量上 和宴请人数上并没有出现下降,以往的一些重要客户今年仍选择在酒店举办年会,但是 规格相差很远。

8、按照去年的餐标,每人在 500 元左右,不含酒水,外加 15%的服务费,一个人怎么 也得六七百元的标准。但是今年,企业主动提出要降低每人的餐标。目前四星级酒店的企业年会餐标平均每桌为 4000 元5000 元,按照每桌最多 12人计算,平均到每人最少 333 元。按照餐厅规矩,一桌晚宴基本包含 8 个冷菜、10 个热菜,这个数量是没有变化的,那么餐标下降、成本上涨,酒店只好调整相应的菜品。去年五星级酒店只要是单人餐标达到六七百元的,餐桌上 10 个热菜中必定会出现 “辽参汤”、“清蒸东星斑鱼”、“单只鲍鱼”等一两道“硬菜”。而今年为了符合成本,像单只鲍鱼就由原来的四五头,替换为 10 头左右的

9、,而清 蒸东星斑鱼,也改成了清蒸鳜鱼。年会形式需要创新如果每年年会只是让客户或者员工坐下来吃顿饭,抽个奖,那年会可能越来越像 鸡肋。于是浙江一些企业就开始在年会上动脑筋。2008 年起,浙江省对外服务公司就把年会从酒店搬到了剧院,请客户欣赏经典的 舞台剧和话剧,今年浙江外服包下了赖声川音乐话剧弹琴说爱的全国首演。这让平 时无暇顾及娱乐的高管们过了把剧场瘾,也展示了企业形象。去年现场送出 26 辆奔驰和 14 辆宝马的宁波三生日用品公司年会受到很多人关注, 今年三生公司的年会开到了上海世博园里,邀请的客户数量上万。不过今年该公司年会 的主题不是送豪车,而是捐钱。年会上公司向中华慈善总会“三生爱心

10、 1+1基金” 捐赠 100 万元,并发布了首份企业社会责任报告。(梁应杰)最喜欢的年会奖品(多选)年会“囧”奖品A 货爱马仕近日,北京市民李小姐参加一家金融机构的年会,拿到的奖品是一条爱马仕丝巾, 市场售价 4000 多元,客户们都开心地将礼品带回了家。没几天,参加年会的一位女士神秘地告诉李小姐,她去爱马仕专柜验了一下货, 发现这丝巾居然是假的,只是高仿的 A 货爱马仕。李小姐和年会同样领到奖品的几个朋 友也连忙去验了一下,发现也都是 A 货,最多值 200 元。豪华旅游奖自费 1 万多在上周公司年会上,赵萍幸运地被抽到了年终豪华大奖,一次马尔代夫七星级酒 店豪华游,价值 2 万多元。捧着大

11、奖标牌,赵萍上台又鞠躬又合影,还被同事“敲诈” 了一顿豪华午宴。但奖品拿到手她才发现,这个豪华游只有酒店住宿,是一次价值 2 万元的马尔代夫七星级酒店住宿,要想成行,还得自己花大约 1 万多的机票钱。在北京工作的曲先生的奖就根本连鸡肋都不如了。年会上,曲先生中了一个广州五星级酒店的一周健身卡,不含住宿。曲先生说,发这个奖跟没发一样,区别是还担了 一个中奖的虚名。老板晚餐奖囧死员工网友 anyway 所在的私企这次年会准备了一些小奖品,主持人号称最后的大奖“很 有悬念”,让大家十分期待。奖品一个个被抽出,最后的大奖终于揭晓,主持人先抽中 了 anyway,然后宣布:奖品是和公司大老板共进一次晚餐

12、。也有人跟帖表示,他们公司的年会每人发了一本老板写的公司管理方面的“专著” ,连书号都没有,只是老板自我感觉良好,这也算是给员工的一个福利。 (北京晚报)哪些行业年会最豪华(多选)花边新闻 “年会恐惧症”年终岁末,公司年会成了写字楼茶水间里热议的话题,准备年会也成了不少白领 的额外工作。有人乐在其中,也有人表示“鸭梨”很大,甚至称自己患上了“年会恐惧 症”。怕增加工作负担、不想表演节目、反感推杯换盏都是“年会恐惧症”的病因。 有些公司的年会同时也是一场内部表彰会,业绩出色的员工会当场受到表扬和奖励。这 也会令一些业绩平平的白领如坐针毡,因此从心理上抗拒年会。“年会恐惧症”不仅出现在中国。据韩国朝鲜日报报道,韩国就业门户网站 Job Korea 对 1035 名办公室职员进行的最新民调显示,69.9%的被调查者称,他们受够 了年终聚会,更希望以其他方式来结束辛苦工作的一年。21.5%的被调查职员表示,他 们本不喜欢参加圣诞期间的公司年终聚会,但是别无选择,因为来自老板的压力太大。 只有 8.6%的职员称,他们很期待办公室年终聚会。58.9%的职员暗示,他们更喜欢去听 音乐会或者与同事参加有趣的社交活动。记者 沈积慧 张康康 制图 李本献今年万

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 生活休闲 > 社会民生

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号