现代教育新技术下教师角色的转换

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1、现代教育新技术下教师角色的转换现代教育新技术下教师角色的转换 张倩苇在人类即将进入 21 世纪的时候,信息技术日新月异，多媒体技术、通讯技术， 网络技术等已渗透到教育的各个方面，因特网、电子邮件、卫星远程通讯、传 真通讯、电视会议、虚拟现实等新的教育媒体的普遍应用，增加了人类相互交 流的机会，使当代教育产生了革命性的变化，改变着教育的方式、方法以至内 容，转变着人们的教育、教学观念，同时，对教师的角色产生强烈的冲击和深 刻的影响。本文将讨论新的教师角色以及帮助教师实现角色转换的措施。一、教师的角色1、导师在计算机网络时代，人们很容易从外部数据资源中获得信息和知识，教师 的角色不再以信息的传播者

2、、讲师或组织良好的知识体系的呈现者为主，其主 要职能已从“教”转变为“导”，表现在以下几个方面：（1）引导：帮助学生 决定适当的学习目标，并确认和协调达到目标的最佳途径。（2）指导：指导学 生形成良好的学习习惯、掌握学习策略和发展元认知能力。（3）诱导：创设丰 富的教学情境，激发学生的学习动机，培养学习兴趣，充分调动学生的学习积 极性。（4）辅导：为学生提供各种便利，使他们能够很快在网络上找到需要的 信息并利用这些信息完成学习任务。同时利用新技术帮助学生解决学习中的困 难，实现智力技能的迁移。（5）教导：教师应是学生学习、生活中的朋友和榜 样，教导学生养成高尚的道德、完善的人格、健康的心理等符

3、合时代精神的各 种优秀的品质，具备区分良莠信息的能力，抵制新技术带来的负面影响，避免 信息作弊、侵权等不良行为的发生。2、合作者在信息时代，以计算机网络为特征的各种技术把跨学科领域联结起来，形 成一个全球化课堂，它们支持地理上分离的研究单位，学科以及个体之间的合 作，提供更公平地获取专门知识、信息和工具的途径，因而对教育改革提出了 重大的挑战建立新型的合作关系，改变以往制度上分离以及个体之间的合 作相互隔绝的状况。在教学的准备过程中，不同国家和地区的教师可一起合作，设计课程，讨 论教学方法和教学模式的革新，交换意见，分享经验，讨论难题的解决办法。 学科教师还可合作开发教学软件。在教学中还可以合

4、作的方式提高学生的学习 成绩和解决问题的能力。此外，教师还可通过网络与学生进行正式或非正式的交流，并进行研讨， 促使学生在合作的学习环境中发展批判性思维和创造性思维的能力。3、课程的设计者和开发者在信息时代的新教育系统中，教师作为课程的设计者和开发者在其众多色中显得十分重要。由于社会各方面发生了显著的变化，使课程和教学范例不避免地发生改变。教师应以建构主义理论为基础进行课程开发。确立课程设计的指导思想， 对知识进行重新认识和定义，决定孩子们在学校应该学什么。改革传统的课程 内容，以一系列新技能为基础来改组课程，改革课程的结构和课堂教学风格。 而且，教师还将重组课程传递方式，开发课程变革的策略，

5、具体实施课程，评 价课程的实施情况。为扮演好这些角色，为在课程中建立跨学科间的桥梁，教 师将以跨学科小组形式工作。对所有的课程来说，教师需要规划课程的内容，制定教学方式。例如，教 师必须决定这门课程要开设多长时间，讨论时采用哪种模式，大致有几个阶段， 每个阶段的学习目标是什么，将要涵盖哪些主题和次主题，需要哪些学习资源， 为指定的作业、课题以及期未课程小结确立具体的任务和最后期限。4、学习倾向在信息时代，教师可通过计算机诊断学生对学习的需求和学习能力，根据 学生的需求随时给学生以帮助和指导，帮助学生选择满足这些需求的项目，指 导学生制定学习计划，通过评语单评价学生的进步，给学生提供反馈信息。5

6、、研究者当教师被新技术从繁重的教学工作中解放出来后，可以有更多的时间和精 力从事教育科研，教师的角色应由“教书匠”向“研究型”教师转换，成为名 副其实的教育专家，研究在现代信息技术环境影响下，学生学习的特点、规律， 现有课堂教学模式改革等问题。例如，在大量信息面前，有的学生出现了求新、 求快、求刺激而不求知识甚解的倾向，就应研究怎样使学生加深理解以及提高 他们处理信息的能力。同时，还要进行教学实验，研究创设不同的学习情境会 对学生的学习产生怎样的影响；研究如何利用新技术提高学生高层次思维，解 决问题的能力；对网络提供的教学材料进行研究和评价，并加以改善；总结概 括出不同课程教学中的重点，难点以

7、及学生学习某门课程经常出现的疑点和难 点，为设计制作多媒体教材提供资料和数据。6、学习者未来的社会是一个学习化社会。在第 45 届国际教育大会上，德洛尔在主题 发言中特别强调教师的四点责任之一，就是教师自身的培训，教师必须终身学 习并不断地再培训自己。为了适应现代社会的挑战，为了学生的未来，教师要不断接受新的知识转 变教育思想和观念，特别要掌握现代教育技术的基本知识，具备操作现代教育 教学媒体的能力，并借助技术手段进行学习，发挥现代教育技术的作用，提高 教育的质量和效益。二、帮助教师实现角色转换的措施面对新的教育技术对教师角色提出的挑战，美国，日本、加拿大等国家和 地区采取一系列措施提高教师的

8、信息技术技能。在此，我们结合他们的做法以 及我国的实际情况谈谈我们应采取的几点措施：1、转变教师的观念和态度科学技术的发展给我们带来了先进的技术手段和设备。面对新的教育技术， 教师如何适应新的媒体、驾驭新的媒体，笔者认为转变观念是前提。如果没有 正确的指导思想和观念，再先进的技术和设备也发挥不了作用。转变观念就是要转变和更新教师的教育观念，树立正确的教育观，知识观、 人才观。要不断提高广大教师的教育技术意识，使他们对教育技术的发展而引 起的教育思想、教学模式、教学方法的重大变革有一个明确的理论认识。应让 他们认识到，教师是新的教育技术的直接使用者和受益者，它的出现，为教师 施展才华提供了契机，

9、如果不把握住这一历史机遇，就会成为时代的落伍者。教师对新技术的态度影响到技术的应用以及教师角色的转换，由于缺乏计 算机网络等知识的培训，不了解它们在教育中的作用，一些教师满足于传统的 “粉笔加黑板，课本加笔记”的教学方式，存在着不良的态度：有的由于有误 解，产生机器会取代人的忧虑，有失落感；有的态度冷漠，甚至拒绝在教学中 使用新媒体；有的认为信息技术高不可攀，产生恐技术症；有的害怕在教室中 摆弄计算机时卡壳，当众出丑；有的对教育媒体产生恐惧心理，望而却步，从 “不会用”、“不能用”到“不想用”；有的对新技术期望值过高，一旦失败， 就认为其无效，产生失望心理。凡此种种，都不利于教师角色的转换。教

10、师应以积极的心态迎接挑战，对新技术不回避、不排斥，建立良好的自 信心，相信自己能够用好新的教育技术，组织好教学。从敌视、担心到适应、 接受，最后到舒适、安心。教师一旦真正发现新教育技术的价值，就会越用越 爱用，越主动积极地去掌握这方面的知识，自觉自愿地运用教育技术。2、为教师配备多媒体计算机和教学软件目前，我国不少学校存在设备不足、陈旧落后的情况，阻碍着新技术在教 育领域应用的步伐。据对 304 所中小学的抽样调查，约有 85%的抽样学校软硬件配备不足，未达到国家教委要求的配备情况。据一份对上海高校教师的调查 发现，约有九成左右的教师尚不知卫星通讯、电子邮件、电子印刷白板、交互 式录像系统等先

11、进的教学媒体，有些教师认为“这些设备我从来没见过，”有 的发出感叹：“若真有那么多先进设备可供课堂教学使用，那真是太好了。”由于我国各地经济发展不平衡，不可能一下子要求所有的学校都增添先进 的教学设备，可通过多种渠道筹措经费添置多媒体计算机和教学软件，为教师 实现角色的转换创造良好的物质条件。3、对教师进行培训近年来，不少学校投入大量资金，添置了不少现代化教育技术设施，但多 不能充分利用，甚至置之不用，“锁在深闺人未识”。重要原因在于教师缺乏 运用现代教育技术手段的知识和技能，没有受到专门的培训。据 1997 年一项对 部分设备较完善的学校的调查，有超过 50%的学校只有少数教师会用电脑或是

12、几乎没有教师会用电脑。据对 304 所中小学 1991-1994 年电教经费支出调查， 用于人员培训的仅占 2.74，这与国际通行的投资方式：硬件、软件、人的培 训各占 13，相去甚远。培训包括职前培训和在职培训两种基本形式，具体方式可灵活多样。澳大 利亚新威尔士政府最近提出，大学师范教育中必须将电脑技能纳入教学计划， 要求新教师在开始执教前，必须具备最低标准的电脑使用技能。我国可对师范 院校的毕业生做出统一规定，要求他们在任教之前必须掌握教育技术方面的知 识和技能或通过一定的等级考试。在此，我们着重谈谈教师的在职培训。在新加坡现有的 21000 多名教师中， 已有 8400 多名接受了基础的

13、资讯科技技能训练。教育部正组织训练教师使用 Internet。香港教育署未来两年会为 5 万名教师提供电脑教学训练，每校最少 有 30 位教师接受 18 小时训练，其中两名更需作 120 小时训练。台湾的“远程 教学联合服务中心”将对在职教师等进行远程训练实验，它要求 70教师应强 化信息意识并具有电脑应用技能，以推动信息应用教学、改善教学模式、普及 全民信息教育。看来，当务之急还是加强对教师的在职培训，尽快帮助教师将现代信息技 术引人教学过程。上海市闸北区对全区教职工进行计算机知识普及。到 2000 年 要求 50 岁以下的全体教师都要通过上海市计算机能力考核初级考，接受 CAI 方 面的知

14、识培训以及网络应用培训。各地可根据实际情况，对教师做出适当要求 并进行培训。培训内容可包括现代教育思想，教学理论，教学设计理论和方法，现代教 育技术理论，现代教育媒体的操作技能，教学软件的设计、编制、使用、选择 和评价方法等。培训的内容应不断更新，反映发展中的知识。培训手段，美国大多采用远距离教室或在计算机网络上运行，通过教师指 导学会如何利用 Internet 或利用 CD 一 R0M 采集信息，阅读资料，学会软件的使用。印度利用卫星通讯技术培训边远地区的在职教师，使他们能够直接与教 育专家对话，讨论他们在课堂上遇到的教育问题，帮助教师不断更新教学方法。 此外，教师可以用电话、电传向专家提问

15、，可以在他们的电视屏幕上看到专家 解答的情景。培训时间的安排要根据各级学校教师的具体情况而定；譬如，中小学教师 日常工作负担很重，不能期望他们放学后参加在职培训，可利用寒暑假周期性 地为教师提供集中学习和实践的机会。4、学校行政领导的支持和奖励体制的建立大量研究表明，教师应用技术越多，他们把技术应用于教学和课堂组织时， 就会感到自信和舒适，就越可能积极地在教学中使用教育技术。这样，教师就 会自觉主动地适应角色的转变。学校行政领导应对新技术采取积极支持的态度，鼓励教师在课堂中应用技 术，参与在职教师培训方案的实施，为实验新的教学手段提供足够的时间和必 要的经费。学校应建立奖励体制，提高教师在教学

16、中使用新技术的积极性。美国有 125%的学校建立了奖励制度，对在教学中积极采用现代信息技术的教师给予 奖励。学习掌握新技术和网络工作可以得到职位提升的机会。5、抓紧教学软件的开发与制作要使教师在教学中运用现代教育技术，必须有充足的配套软件。由于人们 在开展电化教育活动时，往往注重硬件的投入，忽略软件的配套问题，导致设 备利用率低或闲置而不能发挥作用。而由计算机公司或计算机专业人员开发的 教学软件，由于不符合教学规律，不能与各科教材及教学大纲紧密结合，虽投 入很多，却不能被第一线的教师所接受，造成资源的巨大浪费。应由软件专家，具有丰富教学经验的教师以及教育技术专家组成一支教学 软件的研制人开发队伍，制作出高质、高效、满足个性化需要的多媒体教学软 件，提供给广大教师使用。学科教师也可利用操作简便的软件开发工具，针对 教学中的重点或难点，自行开发短小精悍的 CAI 软件。6、大力提倡教师开展教育科学研究长期以来，在教师队伍中，科研风气不浓，一些教师满足于靠积累个人经 验来教书。面临新技术的挑战，仅凭经验来进行教学是不能适应形势发展的需 要了 6 应向教育科研要质量、要效率，在教