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1、浅谈基层工商分局创先争优重要性浅谈基层工商分局创先争优重要性 茶店分局创先争优理论研讨茶店分局创先争优理论研讨基层工商分局是工商部门的前沿阵地和窗口，行政执法靠他们去实施，服务监管靠他们去体现，高水准执法要有高素质的队伍去实现，高水平服务要靠硬作风的队伍去打造，基层干部队伍的政治素质可以通过“创先争优”活动不断提升，基层党组织的战斗力也能通过 “创先争优”活动不断加强，先进性就能在各自的岗位上发挥效能，全面推动基层各项工作，创先争优活动能锤炼一支作风强、业务硬、与时俱进的干部队伍，从而保证我们更好履行工商职能，完成历史赋予我们的光荣使命，现就基层工商分局创先争优重要性谈谈自己的观点和看法。一、
2、提高广大基层工商分局干部的创先争优意识，前瞻性和创一、提高广大基层工商分局干部的创先争优意识，前瞻性和创造性地开展工作造性地开展工作思想政治建设是提高干部队伍整体素质、全面推进工商行政管理各项工作的前提条件。自觉，源于责任；自觉，彰显党性，一些在基层所工作的同志对基本理论和宏观事务漠不关心，埋头日常事务，缺乏宏观战略思维和眼光，对工商部门在国家转型时期的基本定位和职能作用缺乏清醒认识，对新世纪新阶段工商工作的改革目标和发展趋势缺少深入理解。所以要适应形势，转变观念，提高自身素质、把握时代脉搏、更好适应工作职能转变的要求，才能提高基层队伍向心力和战斗力。通过党员创先争优活动来加强思想政治建设，通
3、过党员创先争优活动有力促进工商工作的全面发展和进步，在思想上把握全局的大，又在工作中抓住具体的小，真正做到“忠于职守，勇于负责，清正廉洁、执法如山”。在深入开展创先争优活动中，我们基层广大党员要变被动为主动作为，创新有为，让创先争优成为广大党员的自觉行动，才能深化队伍建设，激发队伍活力，我们的活动也才能取得关键性实效。二、扎实开展创先争先活动，有效促进基层工商作风转变，提二、扎实开展创先争先活动，有效促进基层工商作风转变，提升监管服务水平升监管服务水平 基层工商工作的好坏，关键在于队伍作风的好坏，素质的高低，历练党性修养，自觉改进作风，工商系统每一名共产党员都应把参与创先争优活动，作为历练党性
4、修养、自觉改进工作作风的好时机，真正在改造世界观、人生观和价值观上下功夫、见效果。在开展“优质高效服务经济发展”活动中，把落实创先争优工作贯穿始终，通过提升服务水平、改善服务态度、提高服务质量，公平公正推进监管执法，推进行政指导，促进社会和谐，维护好良好的社会经济秩序，让广大党员讲出好作风，上级组织评出好行风，并结合开展“三个建设年”主题活动，激发干部职工的工作激情，极大地调动了大家想干事、谋发展的积极性，增强工作的紧迫意识和责任意识，增强廉政意识，降低岗位廉政风险，使廉政工商深入人心,综合提升队伍政治素质，强化人员执政服务的能力和水平。 三、深化和拓展创先争优活动，长效助推工商工作新跨越三、
5、深化和拓展创先争优活动，长效助推工商工作新跨越2011 年是“十二五”开局之年，转变经济增长方式、加快地方经济建设的任务更加艰巨，依法监管、服务发展的形势更加复杂。通过扎实开展创先争先活动，认清形势，把握方向，增强“创人民满意工商、当爱岗敬业模范”的紧迫感和使命感，创先争优活动已成为推动我们工商中心工作的重要抓手和载体，其强大的推动力量逐步彰显。第一，创先争优是一种精神追求。它倡导的是一种精神，一种价值观、人生观和民族观，一种奋发向上、实现理想、追求卓越的一种信念。不甘人后、永争一流的精神，这是新时期工商精神的体现和追求；第二，创先争优要有一种积极心态。那就是主动作为、奋发图强，淡泊名利，要有
6、一种敢于创造、敢于争优的精神，不能安于现状和常态，心态决定状态，状态决定成就，这是新时期工商人应具备的心态。第三，创先争优要讲一种科学方法。那就是实事求是，不好高骛远、眼高手低，那就是立足本职、着力岗位，从小事做起，从本职做起。在勤奋学习知识更新上创先争优，在努力工作中争创佳绩，在廉洁自律筑牢反腐大堤上创先争优。第四，创先争优要有一种恒久的坚持。须知坚持创先争优就是一种品质、一种理性。不为一时的努力患得患失，不为一时的进退斤斤计较。只有坚持才能把小目标积聚成大目标，只有坚持才能胸怀全局，步步登高，只有坚持才能常破常立，实现工商工作的新的跨越。作为一名基层党员需要有创先意识、争先行动，在深入开展的创先争优活动中，让创先争优成为广大基层工商人员的自觉行动和平常行为，为基层工商工作的可持续发展夯实队伍基础和助推发展贡献潜力。
