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1、津秦铁路客运专线滨海站站房及相关工程津秦铁路客运专线滨海站站房及相关工程群众安全监督员管理制度群众安全监督员管理制度根据集团公司工会有关文件要求，结合项目部实际情况，本着“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，从施工现场一线员工中选拔责任性强，素质高的人员担任项目群众安全生产监督员。为了有效管理群众安全员的工作，充分发挥群众安全监督员的力量，项目部特制定以下管理制度。一、 培训制度1、群众安全生产监督员必须从一线员工中选取，上岗前必须经过项目部安全知识培训，考核合格后方可上岗。2、经过岗前培训合格的群众安全监督员，与项目部签订聘用协议，接受项目部安全培训。 3、对群众安全监督员，项目部
2、每月组织一次安全知识专项培训，所有人员必须按时参加，有事必须向岗长请假。二、 监督检查制度1、检查班组执行安全技术措施及操作规程的落实情况，随时纠正违章作业。2、检查指导作业人员正确使用劳动保护用品。3、检查出的事故隐患要及时给相关单位下发整改通知单，或把整改意见报项目安全部门督促解决。4、群众安全监督员可参加项目部安全生产例会，及时津秦铁路客运专线滨海站站房及相关工程津秦铁路客运专线滨海站站房及相关工程反应生产中的安全隐患，发表采取安全措施的建议。三、考核制度（1）群安员在公司工会的统一领导下开展工作。（2）群安员必须是生产一线的，有一定文化基础，工作认真负责，熟悉本岗位安全操作规程及相关生产安全知识的同志担任。（3）群安员要坚持正常出勤，下班后要到安全部汇报站汇报当班的安全情况，并填写安全记录卡，汇报工作人员要做好记录，津贴发放以汇报次数和汇报内容为准。（4）如群安员弄虚作假，对不安全隐患隐瞒不报，一律扣除当月津贴，并视情节轻重给予处理。（5）项目部每月对群安员进行考核，考核依据集团公司工会下发文件中安全考核表内容执行。每月对考核不合格的扣除当月津贴，对考核优秀的人员提高津贴和张榜表扬，作为优秀群安员推荐依据。中铁建工集团有限公司滨海站工程指挥部
