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1、员工工伤管理制度员工工伤管理制度一、目的：规范员工因工受伤申报管理，使受伤员工得到及时救治。二、因工受伤原则指在工作时间和工作场所内，依据操作流程在履行工作职责时，造成意外伤害的行为。三、救治费用支取标准为使员工因工受伤得到及时救治，建立“备用金”制度，备用金 2000 元。四、员工因工受伤救治流程1、在事故发生的第一时间，由事故发生部门当班负责人电话通知安全管理员、人力资源部社保专员及主管部门负责人。2、人力资源部社保专员接到电话，马上通知车队准备车辆到指定地点接伤员，支取“备用金”交给安全员，携带医药箱就伤员伤口进行必要及时的处置。3、安全管理员、主管部门负责人在接到通知的 5 分钟内到达
2、事故现场了解事故现场情况；由安全员带领受伤员工按就近、专科的原则赴社保定点医院就医。4、如需要复诊，需由安全管理员带领受伤员工至公司指定医院进行复查。五、请假手续的办理及相关待遇1、病历本、诊断书、医疗票据由安全管理员收集齐全后交给人力资源部社保专员负责保管、报保险公司理赔。2、人力资源部社保专员依据医嘱，通知事故发生部门负责人受伤员工的休假天数，并要求该部门考勤员在事发第二天至人力资源部办理受伤员工的请假手续；逾期不办理手续者，视为员工自动放弃此项福利。3、批准假期内发放员工基本工资。超过请假日期未来公司上班者，参照员工考勤管理制度执行。六、因工受伤事故申报管理1、在事故发生的当天，由事故发
3、生部门负责人填报事故报告报主管部门负责人；2、 事故报告中明确发生情况的分析（产生的原因） 、责任的认定（是否属于违反操作规程或公司禁止的行为） 、对责任人处理意见、改进意见等3、主管部门负责人在收到事故报告8 小时内，根据事故发生时的现场勘察情况，在事故报告中签署明确意见后转安全管理员；4、安全管理员在收到事故报告的 12 小时内对上报情况进行核实，并签署明确意见报分管总监；5、分管总监签批后，由公司安全管理员将事故报告转人力资源部备案，并依据最终处理意见执行。七、员工因工受伤救治费用审批、报销规定1、符合商业保险报销规定（1）由社保专员按商业保险报销相关规定进行报销手续的申报办理事宜；在保
4、险公司报销完毕后 2 日内，依据公司报销管理制度报销，将现金冲抵工伤备用金账；（2）对于保险公司未予报销的费用，则依据公司报销管理制度进行报销。2、不符合商业保险报销规定由人力资源部社保专员在因工受伤员工医疗期结束的 2 日内，依据公司报销管理制度报销，同时冲抵备用金。3、审批流程社保专员、安全管理员在经办人处签字人资部负责人、主管负责人审核财务部负责人复核分管总监或总经理在负责人处签批注：附事故报告复印件八、工伤相应处罚1、在生产过程中，不按照操作流程，违规操作，按照发生费用的金额处罚直接责任人与部门负责人。2、在生产过程中，间接由他人造成伤害，对肇事人给予处罚。九、相关规定1、备用金由人力
5、资源部社保专员借支、人力资源部负责人审核、分管总监签批；2、员工因工受伤如个人私自治疗，发生费用由个人自理，公司不予承担；3、员工因工受伤发生的检查及药品费用执行哈尔滨市医疗保险条例中规定的药品目录 、 诊疗项目 ；附：定点医院名单工伤事故应急处理指南工伤事故应急处理指南工伤事故应急处理指南一、一、 工伤事故应急处理联系人及电话工伤事故应急处理联系人及电话： 部门及职务姓名值班日期座机手机安全办主任丁万满每周二、四、六晚57354808-231118745683939安全管理员宋百灵57354808-231113303668698安全管理员李 宁周一、五、日晚57354808-23111379
6、6003445社保专员孟宪丽5735482813945100565车队队长王民增57354808-669915114503404二、安全事故应急处理流程：二、安全事故应急处理流程：1、在事故发生的第一时间，由事故发生部门当班负责人电话通知安全管理员、人力资源部社保专员及主管部门负责人。2、人力资源部社保专员接到电话，马上通知车队准备车辆到指定地点接伤员，支取“备用金”交给安全员，携带医药箱就伤员伤口进行必要及时的处置。3、安全管理员、主管部门负责人在接到通知的 5 分钟内到达事故现场了解事故现场情况；由安全员带领受伤员工按就近、专科的原则赴社保定点医院就医。4、如需要复诊，需由安全管理员带领受
7、伤员工至公司指定医院进行复查。三、伤员伤口应急处置常识三、伤员伤口应急处置常识常见外伤急救处理烫伤1、迅速避开热源；2、采取“冷散热”的措施，在水龙头下用冷水持续冲洗伤部，或将伤处置于盛冷水的容器中浸泡，持续 30 分钟，以脱离冷源后疼痛已显著减轻为准。这样可以使伤处迅速、彻底地散热，使皮肤血管收缩，减少渗出与水肿，缓解疼痛，减少水泡形成，防止创面形成疤痕。这是烧烫伤后的最佳的、也是最可行的治疗方案； 3、将覆盖在伤处的衣裤剪开，以避免使皮肤的烫伤变重； 4、创面不要用红药水、紫药水等有色药液，以免影响医生对烫伤深度的判断，也不要用碱面、酱酒、牙膏等乱敷，以免造成感染； 5、水泡可在低位用消毒
8、针头刺破，转运时创面应以消毒敷料或干净衣被遮盖保护； 值得注意的是：烫伤发生后，千万不要揉搓、按摩、挤压烫伤的皮肤，也不要急着用毛巾拭擦。 外伤轻伤可用清水冲洗患处，用干净的毛巾覆盖，送往医院就诊，中度及以上，用干净的毛巾覆盖，送外医院就诊眼部化学伤用大量的清水或其他水源反复冲洗。冲洗的时候应翻开眼睑，转动眼球，至少冲洗 30 分钟。也可将伤员头部泡入盆中，反复睁眼、闭眼，将异物洗净。冲洗后及时送往医疗单位。四、公司定点救治医院四、公司定点救治医院1、选择原则为了让工伤员工能够得到及时且有效的救治，公司本着就近、专科的原则，选择医保定点医院进行救治。2、主要医院（电话都是病历本上的，都能打通，一般都是总机）（1）呼兰红十字医院轻伤地址：呼兰南大街 15 号，中心市场北侧电话：57322120,13644560122（2）哈市第五医院烫伤地址：哈尔滨市动力区健康路 27 号电话：82870699（3）哈尔滨市第一医院外伤地址：哈尔滨市道里区地段街 151 号电话：84883003（4）哈尔滨骨伤科医院骨伤地址：哈尔滨市西大直街 214 号电话：83016111（5）哈尔滨医科大学附属第一医院眼伤地址：南岗区大直街 199 号电话：85556000
