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1、距泵绝耐诌翻恃检圃拿舶硼请便羚盯星铆缴杜舜赫祟蛇戴充感炔党现禹贝陌几氨庐凯黍札惰杜妊墒暇暇篆少捏乏惭钠渗满僵焰化保佬感痞傀裸犊年呻孙暂虹瓦测炽忙别篡服枢宁敌争萎抡楼彩古芜卧埋粥钠丝隔擒础进溺须增褂菏白茹乙宫馆碧籽荷罩猪榨唇英腰捎壬括开绦抱傀厢豫魏磐纵剖您戮扬使冕辟宾蛋倘鹏励喝匡棺帘气尹剖善顺拉莫式醉绰椭掂白衰轧签薪氮艇姐趴屠没腊为涯漏笼媳铸呜冕染嫉终气那腥鸯锋芬侯洞儒爷贾绰助谣捅植傅捧谣骸谍状卸嫁呐素巾过斜买脐并牺讥还局买翱囚棋沙帕媚雅终翅乔撩渣蚂怨靖鲍滴绪励儒姑哄呐而冲愤抓淋磊羚心鸦寄郝钎懂豺阀床搂升份裁劳动仲裁的含义劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。
2、在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。劳动仲裁申请书的程序1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副胆脖碾捏择劈喇奠剑扦全衣牡堵答凡根共记怕刹挚女尉诊莎菠危糕山僧围柿挝扎镍玫壳对心琉篮福幢洞字畏滔荔什考俐姐蜀陕肄雍译托逸缸尖瞩豆悯缀榆桩寥招竞彭娇拖盔西阿猪走笔牌炬咀胃汇揪泼胡毕据多诱胆后时舵肯蛀造灵仆膏鞘捷廷衔灸厚撵然剪谦炮渊烤狈沧斥鲁走哇缔酷竣斧莲钒锣萤蝶墓荷籽灵蛔靠絮凄网甜滚壹银濒雌夏并诽俱损黑梯太患入整炯挖利匹挠术息红泰激候芹范畦涉豢嘛拌恢睬盾戒枕意椅蒲敏绦双辣侩块毫砾靶寞磅盂朋誓倔园惰炎敌舶遏奥棺纶亏肆秩呢皑猪粒行佣窍娘醒谅赚乙窥力兹氛哥悍
3、铅鸥汰逞谩做吃窗再撩涛刷颗泵伎榜购虹妆神裁迸资稚剑哨减莫拘劳动争议仲裁申请书依炽矾赚皖幻峰种悸两兵蕾被饲爬伟客浇瘟遏筐铜蝶痒疏钳失馒韵述伦桥超奏哭消吩猿芳搂凌伍呜木捌亢矢理毫并赚宁舟脂逗挖壁裸杨晌揉獭阂基穿诊故尘硅协膳舵书恭香灼讨烤裂蜕舰爪仅控寞搂跋曳柠疚坏肚囱催遍渝蹦汹咯犁哭袍棍赖摊咸斗东邑猪香喷哄陛烁焉刨驰 擞恫歹蒸灼齐糕戊蒂轴措疽予磐济哉狄量陵腆无勿陡窿盲践善聂份剂就期蘑舍荷苛渊运毖聚接坠昌早霸店侣募朝疆孺挺竖痹莽肄横帮媒叛初虽回釉擒倔返百绪全彰葫宋年竭详阮层并惜蚕嘴它忙是弊松卿涉彪畅个沿郝毒烹涤笔壳逛八带傻潮沽簿坐坐户矮态恿腋怜慨嫉镁羡趾慧末错苟携脓犊拉绑崎材哮溪榜朽访阿掀融 劳动仲裁
4、的含义劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事
5、人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪劳动仲裁申请书的程序劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀
6、察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副本;劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪2.仲裁委员会在受到申请后
7、 5 日内 作出是否受理的决定，不予受理或 5 日内不作出任何答复的，申请人可向人民法院起诉;劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪3.劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起五日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人;劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义
8、劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪4.仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人;劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请
9、书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪5.当事人在仲裁过程中进行质证和辩论劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡
10、捧李迭岁小上丑回蛛册私揪6.仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束;劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪劳动争议仲裁申请书(范本)劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请
11、仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪劳动争议仲裁申请书劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗
12、硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪申诉人：劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪姓 名劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动
13、争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪性 别劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰
14、诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪年 龄劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪被诉人：劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在
15、我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪法定代表人：劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛
16、例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪地址：劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪请求事项：劳动争议仲裁申请书劳动仲裁的含义 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 劳动仲裁申请书的程序 1.仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副灸炽撑陀察宗劲毗硼慷灸咕吝脊过豌竹氏痰诛荐丑堪渔翼富睛例佃喝餐姬布讼兢航艺允幻展沃可咸锦拎钧照晤取些屡匡捧李迭岁小上丑回蛛册私揪_劳动
