劳动保障工作2015年社区劳动和社会保障工作总结

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1、 劳动保障工作 2015 年社区劳动和社会保障工作总结 在 XX 街道劳动和社会保障所领导的正确指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表“重要思想 为指导,围绕全面建设和谐社会,坚持以人为本,促进就业和再就业,完善退休人员社会 化管理,把维护劳动者合法权益放在首位。坚持把党和政府对人民群众。2015 年社区劳动 和社会保障工作总结由搜集自络或友上传,版权归原作者所有,本文主要是关于社会保障, 劳动,社区,就业,人员,工作,退休,失业人,劳动保的,希望大家尊重原创者的知识产权。在 XX 街道劳动和社会保障所领导的正确指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表“重要思想 为指导,围绕全面建设和谐社会,坚持以

2、人为本,促进就业和再就业,完善退休人员社会 化管理,把维护劳动者合法权益放在首位。坚持把党和政府对人民群众的关心和爱护,通 过具体行动加以实践,急群众之所急,做群众之所需。本着加快建设、完善平台管理、强 化服务功能、务求实效的思想,为民服务的真情。我社区劳动保障工作在这一年中取得了 一定的成绩,这些成绩离不开各位领导、社区干部以及居民的指导和关心,为了总结经验, 发扬成绩,认真做好 2015 年的劳动保障工作,以下我将 2015 年度工作情况总结如下:一、 明确的指导思想:自从 XX 社区劳动保障和社会保障站在社区这一基层成立以来,社区就至 始至终把这项工作当作社区内头等大事来抓,把纳入社区退

3、休人员管理、就业与再就业看 成是确保社会稳定的一项重要工作来抓,由社区钱书记负总责。二、纳入社区退休人员工 作:目前 XX 社区居民 1859 人,930 户,纳入社区的退休人员多达 551 人,对社区退休人 员开展活动就成了社区的重点工作,2015 年 4 到 6 月份办理退休人员养老金资格认证 549 人,供养认证 3 人。在街道领导的关心和支持下我社区退休人员成立 5 个自管组织,坚持“ 老有所为、老有所乐、老有所学“的工作方针,以维护好、保障好、发展好纳入社区退休人 员的根本利益为主线,以满足纳入社区退休人员不断增长的精神文化需求,成功举办 7 次退 休人员活动,得到社区退休人员的普遍

4、欢迎。最后一批健康体检在 2015 年的 9 月 27 日开 展,参加由街道劳动保障所组织的体检共计 27 人,圆满完成街道下达的工作任务。三、全 面做好就业与再就业工作,各项优惠政策落实到位。认真贯彻落实国家各项就业再就业优惠 政策,为社区办理就业困难人员认定共计 10 人,灵活就业困难人员办理社保补贴 123 人次, 发放补贴金额达¥100,364 元。为符合申领失业金的下岗失业人员和大龄失业人员办理失业 金申请 61 人次,合计发放¥121,830 元。结合社区实际,积极采取有效措施,全方位开展 各项业务工作,使社区就业再就业工作普遍得到加强,再就业环境得到有效改善,进一步 加强了对下岗

5、失业人员的就业扶持政策。根据本社区再就业工作的实际,再就业工作的难 点和重点是“4050“人员和就业困难群体。针对他们年龄偏大、文化较低、技能单一、市场 择业能力差的问题,我们在就业岗位的开发和安置上则偏向于这部分人。并组织下岗失业 人员参加了区 XX 街道劳动和社会保障所举办的“企业现场招聘会“共计 3 次,社区经常收集 岗位,及时向下岗失业人员发布岗位信息,推荐下岗失业人员 9 批次,共计 41 人次,实现 稳定就业 72 人,其中成功推荐 4050 人员就业 6 人。四、城镇居民基本医疗保险工作认真贯彻执行南京市城镇居民基本医疗保险实施办法 亲自到各队宣传栏张贴参加流程,进行填表登记,使

6、我社区居民的城镇基本医疗保险需求 得到保障。2015 年度社区安街道劳保所要求给纳入社区退休职工更换南京市市民卡 523 人, 办理新办市民卡 84 人。五、存在问题:1、经过我们宣传教育,目前仍有部分劳动者的就 业观念陈旧,给我们就业再就业工作的开展带来了一定的影响。2、灵活就业人员的社会养 老保险及医疗保险等问题比以往要突出。也有因交纳费用太高,使他们难以承受。3、劳动 保障执法力度不大,需进一步规范劳动力市场,督促经营户与员工的劳动合同的签定这一 项工作也存在不少的困难,他们对劳动法认识不够深,员工的自己保护意识不强。以上是我在 XX 社区劳动保障站一年来的工作,这期间的不足之处,今后我还要努力学习,积极进 取,工作上大胆创新,在新的一年中工作上会更上一层楼。共 2 页: 上一页 第 1 页 2 下一页tag:看过 2015 年社区劳动和社会保障工作总结的友还看过:

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