市城管局创先争优工作总结

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1、第 1 页 共 2 页市城管局创先争优工作总结市城管局创先争优工作总结按照中共安宁市级机关工作委员会下发关于开好创先争优总结会有关事项的通知文件精神及相关要求，我局高度重视，精心安排，统一部署，于8月29日上午在局会议室召开了创先争优总结会，会议由党组书记郭光富同志同志主持，机关全体干部职工、局属部门中层及部分党员共计39人参加了此次会议。会上，首先由局党支部书记对创先争优工作进行了全面总结。指出，自开展“创先争优”活动以来，支部充分借鉴深入学习实践科学发展观活动的成功经验，精心设计载体、丰富活动内容，采取有力措施，在全局党组织和广大党员中认真组织开展“创先争优”活动，夯实了队伍基础，发挥了组

2、织的战斗堡垒作用，为党建工作注入了新鲜的活力。同时，结合实际，与时俱进，创造性地开展和完成了各项工作，使城市管理工作迈上了一个新台阶。并从“四亮四创四评”活动、“创先争优服务群众”主题活动、开展向杨善洲同志学习活动、创先争优领导点评工作、开展授旗评比星活动以及其它常规性工作六个方面进行了总结和回顾，查找出存在问题，针对存在问题，提出了下步工作计划。党组书记郭光富同志组织参会人员学习了插甸经验和云南省严肃换届纪律文件精神，要求广大干部职工认真推广“插甸经验”，并把省委严肃换届纪律的相关规定落到实处。采取求真、务实、抓落实的思路，推动干部职工深入实际抓党建、深入基层办实事、深入群众促发展，通过直接

3、面对群众、直接联系群众、直接服务群众这些举措，锤炼干部转变工作作风，使群众认可了干部，干部深化了认识，推动“四群”教育工作的发第 2 页 共 2 页展。最后，局长赵树明同志从四个方面对“四群”教育工作作了要求。一是要强化学习，提升素质，不断完善创新相关机制。二是强化作风，搞好服务，通过作风转变带动工作质量的提高。三是把班子建设和队伍建设统一起来。四是以“四群”教育、创先争优活动为契机，把各项具体工作真正落到实处。同时，要求各部门自行组织学习云南省严肃换届纪律文件精神和“插甸经验”，结合目前正在开展的“四群”教育工作，为社区群众多办好事、办实事。要时刻牢记群众利益无小事的宗旨，努力践行好服务承诺，用自己的实际行动来贯彻并落实好“插甸经验”和“云南省严肃换届纪律”的规定和相关要求。