《2017年企业党支部先进事迹材料 精选》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2017年企业党支部先进事迹材料 精选（14页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 1 / 1420172017 年企业党支部先进事迹材料年企业党支部先进事迹材料2017 年企业党支部先进事迹材料2017 年企业党支部先进事迹篇一 今年，xx 县经营管理站党支部在局党委的正确领导下，在全体党员和同志们的共同努力下，紧密围绕“三农”工作，解放思想、转变观念、务实创新，牢固树立服务群众的思想，坚持政治理论学习，狠抓了党支部班子的自身建设，狠抓党建和精神文明工作不放，使党支部的各项工作均走在前列。一、加强党支部班子建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用xx 县经营管理站党支部下辖经管站和经作站，目前两站共有在职干部职
2、工 28 名，退休干部 7 名，其中副科级干部 3 名，党员 7 名。这些党员干部身居重要岗位，担当着领导和服务全站各项事业发展的历史重任。支部班子清醒地认识到，全体党员干部的思想政治素质、党性、党纪观念、工作作风以及业务水平能否适应改革和现代化建设新形势、新任务的需要，直接关系到党的路线、方针、政策在全站的贯彻落实，关系到全站改革、发展和稳定的大局，关系到党在人民群众中的形象和威信。而要带出铁的队伍，关键要有钢的班子。为此，党支部紧紧抓住支部换届的有利时机，坚持德才兼备的原则，把党性强、素质好、作风精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 2 / 14正，热爱党务
3、工作，有较强组织协调能力的同志选进新一届支部班子，使支部班子成员整体素质明显提高，结构更趋合理，工作更富有朝气。同时，建立健全支部各项规章制度，以制度管人，以制度服人。班子成员虽然都兼职且任务较繁重，但分工明确，各司其职，通力协作，较好地开展支部的各项工作。二、加强政治思想教育，建设一支高素质的党员干部队伍邓小平同志指出“党的事业成败，关键在人” 。建设一支高素质的党员干部队伍，为农业工作提供人才保证，是摆在党支部面前的一项重要任务。 “思想是行动的先导” ，一年来，党支部始终把政治思想教育摆在各项工作的首位。年初，根据上级党委的工作部署，制定了详细的学习计划，集中学习了强卫书记在全省党的群众
4、路线教育活动动员大会上的讲话，以及党章和党的十八大报告、中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定等文件，引导党员干部应用马克思主义的立场、观点和方法分析新情况、解决新问题。这些活动有效地提高党员干部的宗旨意识、政治思想觉悟和明辨是非的能力。三、加强业务理论学习，全面快捷地为群众服务“要担重任须先强自身” ，忠诚坚定，还要业务精湛。支部党员干部在领导身边工作，为领导和基层服务，起着精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 3 / 14喉舌的重要作用。党支部要求党员干部要做到“四个熟知、四个会、三个贴近” ，即熟知党的路线、方针、政策，熟知重要工作部署，熟知法规、现
5、代科学文化等基本知识，熟知会议活动安排、运转、接待、请示汇报等基本工作程序;会写作、有较强的文字表达能力，会调查研究、有较强的概括分析能力，会工作协调、有较强的组织能力，会电脑操作、有应用现代化工具办公的能力;力求贴近领导思路，贴近基层群众，贴近农业工作。在这次党的群众路线教育实践活动中，在努力完成规定动作基础上，把自选动作做得更加出色。1、对 xx 县嵩峰乡杨柳村的“三资”清理试点工作做得很成功，以此总结经验，向全县全面铺开。并协助县党的群众路线教育活动领导小组制定了xx 县农村集体“三资”问题专项整治工作方案,2、制定xx 县农村土地承包经营权纠纷调处方案 ，为妥善解决农村土地承包经营权纠
6、纷，有效化解基层矛盾，推进我县农村土地承包经营纠纷调处工作。3、开展农村土地承包经营权确权登记颁证工作，依法赋予农民更加充分而有保障的土地承包权，为有效解决农村土地承包经营纠纷、维护土地流转市场秩序、开展承包经营权贷款质押和股份合作奠定基础，为加快发展现代农业和增强农业农村发展活力提供制度保障。4、认真查摆“四风”方面的问题，进行党性分析和自我剖析，开展批评和自我批评，真正让党员、干部思想受精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 4 / 14教育、作风得改进、行为更规范。四、加强党风廉政建设，造就一支清正廉洁的党员干部队伍“耐得住寂寞、守得住清贫、管得住小节” ，
7、是党支部对每名党员干部经常念叨的一句话。针对社会上宴请风泛滥的现象，党支部坚持用“两个务必”及党风廉政建设的若干规定来教育全体党员干部，做到措施得力、责任到人，在工作中能时刻提醒自己保持清正廉洁，克己奉公，在全站起到很好的表率作用。在一年两次的民主生活会上，每一名党员都能对照自己的工作生活，进行深刻的批评与自我批评，大家都本着“惩前毖后、治病救人、知无不言、言无不尽”的原则，虚心交换意见，广开言路，形成了一个团结向上、富有战斗力的集体，确保经管站的工作圆满完成。 2017 年企业党支部先进事迹篇二 渭河之滨，麦积山下，有一个政治坚强，求真务实，开拓创新的领导集体xx 银监分局党委班子。在 20
8、04 年、2005 年度连续两年被*银监局考核为 A 级单位、评为先进集体;2005 年度被银监会表彰为“文明单位” 、被中央文明委授予“全国精神文明建设工作先进单位”称号;2006 年荣获第二届全国金融系统职业道德建设十佳单位。当人们赞誉这支队伍时，都情不自禁地将镜头对准了队伍的领导核心分局党委。精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 5 / 14搭起党建舞台构建组织体系。2004 年 4 月在分局党委成立的第一次会议上就研究制定了关于加强领导班子建设的意见 ，从加强党委的思想、组织、作风和廉政等四个方面确定了党建工作的新思路。并迅速组建起了机关党总支、机关党支
9、部和三个办事处党支部;成立了党委办公室、组织部、宣传部门以及工会组织;制订了基层党组织、职能部门和各岗位的工作职责，为创造性地开展党建工作搭好了舞台。建设学习型党委。用学习型党委来引领学习型分局建设，努力锻造“五型”员工。以“三个代表”重要思想为指导，从加强自身建设入手，不断改进中心组学习方法，按照每月集中学习一次，每次突出一个主题，重点研讨一个问题，理清一个方面的工作思路，推动一项工作的学习方式，使学习取得新成果。班子成员带头撰写党建理论研讨，全局先后采写信息 400 余篇，被各级刊用 38 篇。两年多来，举办各类培训班 21 期，参训人数达 703 人;推荐参加上级学习培训 39 期，参加
10、学习培训 112 人，建立培训档案 64 份;邀请商业银行高管人员、省局和市政府办公室人员授课;制定实施职工教育培训规定 ，分局大专以上人员占比达%，一个人人学习、事事学习、时时学习的风气已经形成。筑牢反腐堤坝。制定了实施纲要具体意见，在精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 6 / 14“xx 监管在线”上开通廉政网页，组织职工观看典型案例光盘 4 次;办学习纲要专栏 2 期，党委书记、纪委书记给党员上廉政党课 2 次， “八荣八耻”教育 1 次。开展了“三项清理”工作;推行党务公开，设置“局长信箱” ，公布监督电话，建立局长接待日、联系点和领导干部谈话诫勉制度
11、;通过“行业作风监督卡”等措施，有效地推进了行业作风建设，2005 年在向社会各界问卷调查中，满意率达到 100%。仅 2005 年先后接受银监会纪委、省局纪委监察室以及 xx 市纪委对分局党风廉政建设的检查 4 次，均受到了一致好评。奏响时代旋律先进性教育亮点多。分局党委高度重视先进性教育工作，组织编写了保持共产党员先进性教育知识问答教材;购置了党旗、党徽，制作了“共产党员岗”桌前牌。先后编写简报33 期，其中有 5 篇被省局刊用;在简报上设置了永远的丰碑固定栏目，受到阅览者的赞赏;办图片专栏 3 期;心得体会专栏 3 期;制作大型“学习园地”一块。组织开展了“三省三问”大讨论和“十一个”的
12、主题实践活动，先进性教育达到既定的目标要求，也受到了车迎新、王晓光同志的高度评价。群众测评“满意”和“基本满意”率达到 100%。文明创建展新姿。在文明单位创建中，分局坚持“以精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 7 / 14人为本、勤奋进取、求实创新、科学监管、廉洁高效、团结和谐”的创建理念，全方位、多层次的开展工作。把“四四六三” 、廉政文化、励志格言，制成精美的宣传画，装框上墙，凸显楼道文化的宣示效应;在“监管在线”网站，开辟了党的建设等 31 个栏目，使之成为分局党委的喉舌;举办“党旗下的风采”等文艺联欢会;团委积极组织参加省局先进性教育演讲比赛并获二等
13、奖;“四法”知识竞赛获三等奖。同当地人行协商共同使用“职工之家” 、 “图书阅览室”和“健身活动室” ，共同举办了“庆元宵佳节文艺联欢”和职工运动会，构建了和谐共事工作环境。春风化雨润无声。分局党委把思想政治工作作为治局立本的头等大事来抓，认真落实“一岗双责” ，协调党、团、工会齐抓共管。始终坚持尊重人、理解人、关心人的工作原则，坚持做到职工有病住院主动看望，红白喜事主动协办等“五个主动” ，职工生日能得到工会精心准备的生日蛋糕和贺卡，建立了职工健康档案。这些充满人性化的关爱，展示了亲情文化的魅力，极大地增强了凝聚力和向心力。领航监管工作落实工作责任制。分局先后制定下发各项管理制度 40多项，
14、编制了各部门、岗位的职责汇编 ，并装框上墙;积极开展“制度落实年”活动，促进了制度的落实和工作的规范。启动了“共产党员奉献在岗位”的工作竞赛活动，精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 8 / 14制作了“五项承诺”的桌前牌即：不让岗位职责和工作任务在自己手中延误;不让各种差错在自己手中出现;不让规章制度在自己这里失效;不让服务对象因自己而受冷落;不让分局的形象在自己这里受影响。制定了目标管理责任制实施细则 ，将目标考核同绩效工资挂钩，奖优罚劣， 。探索监管创新。分局党委以科学发展观为指导，坚持新的监管理念，以风险监管为本，大力实施分类监管策略，积极探索建立把“协
15、调监管规则和政府意志相互统一、监管主体和客体的相互沟通配合、外部监管与内部监督的有机结合、制度落实和风险文化的建设、区域性金融稳定的构建、监管统一动作和自选动作的关系处理”等问题设计为监管流程内容，并有序推广运行。在全辖实施了对银行业机构高管人员的年度政绩考核，全面实施监管问责制。监管成效斐然。把“双降”作为一项长期的任务，积极鼓励各金融机构处置不良资产存量方面大胆探索，按照市场规律高效运作。截止 2005 年 12 月末，全市四家国有商业银行不良贷款余额较年初减少 91117 万元，占比较年初下降个百分点。历史形成和长期积累的风险逐步化解，辖内银行总体风险状况进一步好转。在案件专项治理工作中，坚持疏堵并举，督促辖内各机构按照业务部门日常风险管理、风险政策制定和风险管理指引、风险监督流程，建立起防范操作风险的“三道防线
