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1、18搞好工会工作 促进企业和谐发展察右中旗电力公司工会工作汇报材料察右中旗电力有限责任公司是内蒙古电力农电资产管理公司控股的县级供电企业，担负着察右中旗 10 个乡镇苏木 17万人口工农牧业生产生活的电力供应任务，供电面积 4190.2 平方公里。目前，全旗共拥有 35KV 变电站 5 座，主变 9 台/44750千伏安，35KV 输电线路 168.4 公里，10KV 配电线路 1752.7 公里，配电变压器 1376 台/93773 千伏安。全公司共有职工 194 人，下设职能部室 4 个，生产所 13 个，1 个多经企业。近年来在上级党、政、工会的正确领导下，在全体工会会员的共同努力下，各
2、项工作取得了较大成绩，特别是在当前提倡构建和谐企业的氛围下，公司工会围绕维护工人主人翁地位、职工参政议政、民主参与、民主决策和维护职工合法权益、关注弱势群体等方面做了大量的工作，促进了企业的和谐发展，取得了可喜的成绩，现汇报如下：一、组织职工在企业发展中建功立业，开展劳动竞赛，调动和激励广大职工的积极性和创造性 19察右中旗电力公司全心全意依靠工人阶级，充分调动职工的积极性和创造性，开展了多层次的劳动竞赛活动平台。从安全生产经营等角度，促进职工立足岗位建功立业，争做标兵，争当模范；坚持开展征集合理化建议活动，职工踊跃参与，积极献计献策，为企业决策提供了不少“金点子”。深入开展了“工人先锋号”创
3、建活动。公司工会结合本单位特点，深化创建内容，制定了整体创建方案，以及考核、评比、表彰和推荐办法，建立起了动态的创建机制。特别是铁沙盖供电所将创建活动向班组延伸，创建活动受到了职工的拥护，得到了上级的肯定，被内蒙古自治区总工会授予“工人先锋号”。二、开展帮扶工程，解决职工困难问题，解决农民工就业问题公司工会还教育发动职工，关注弱势群体，组织职工为察右中旗关注下一代工作委员会捐献助学基金 9700 元，为兴和电力公司一困难职工捐资 3000 元，为商都电力公司一白血病患者捐资 3000 元，为科一中一患病学生捐款 3000 元，先后为察右中旗红十字会组织的爱心一日捐活动中捐资 3 万多元，为公司
4、患病职工捐款 3 万余元，帮扶大滩乡南营子村村民脱贫致富。20在四川汶川地区发生在地震后，公司员工踊跃捐款，奉献爱心，公司职工一次性捐款 5 万元，全体党员捐献特殊党费13950 元，帮助灾区人民重建家园。满都拉酒业公司为在发展的同时不忘回报社会，开展了每售出一瓶酒为贫困学生捐献一角钱的真情回报活动，为构建和谐社会献出了一份力量，体现了电力职工助人为乐的崇高境界，使得共产主义新风尚在全公司进一步得到发扬公司工会还积极利用国家拉动内需建设的大好时机，积极争取农网建设工程，解决农民工就业问题，乌素图 35KV 输变电工程已经得到上级批复，工程项目正在建设中，共解决 100多人的就业问题。包括政府投
5、资建设的项目，我公司共解决 150多人的就业问题。他们的工资都得到了解决，为社会和谐振稳定做出了贡献。我公司工会充分发挥组织职能作用，组织所有在职职工签订了劳动合同，给所有在职职工办理了养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险，公司上下呈现出了和谐振稳定的局面。三、加强工会“大学校”，提高职工素质，为企业和谐发展提供人才保障加大了对员工培训力度，通过多种形式提高员工素质。积21极开展“创学习型企业，做知识型员工”活动。公司投资 3 万多元，为职工开辟了职工书屋，每年订购 1 万多元的书籍，免费供职工借阅。公司多次组织派出员工参加上级部门组织的各类培训学习，进一步提高了员工的专业技术水平。组织职工
6、参加了乌兰察布电业局农电系统职工业务理论知识考核。 积极组织职工参加职业技能鉴定，邀请内蒙古职业技能鉴定中心的老师来我公司对职工进行技能培训，115 名职工持有中级以上技能证书。与内蒙古电力学校联合举办的中专班已经结束，一期 36 名学员全部拿到了毕业证书，2006 年、2007 年与华北电力大学协商，在公司内举办供用电技术、变电运行综合自动化、计算机应用基础七期培训。全面开展经济技术创新工程，广泛进行劳动竞赛和技术比武活动，全面促进了职工生产积极性和创造性的发挥，极大地提高了广大职工的工作技能和整体素质。我们把企业中心工作与群众经济技术创新工程有机地结合起来，取得了较好的成绩，每年 6 月份
7、，公司与全国同步开展了“安全生产月”系列活动。举办了以安规为主要内容的知识竞赛和演讲比赛。 加强安全管理，认真开展了安全技术大比武等各项活动，22充分展现了我公司职工队伍的专业技术水平和素质，同时激发了职工岗位成才的热情，增强了职工安全意识，保证了安全生产稳定运行的良好态势四、开展工会规范化建设工作强，为企业发展提供和谐元素构建社会主义和谐社会的主要内容就是“民主法治，公平正义，诚信友爱，充满活力，安定有序，人与自然和谐相处”。察右中旗电力公司工会充分发挥发挥工会的桥梁和纽带作用，组织职工开展和谐振创建活动。对于职工特别关心的子女就业、工资收入、养老保险、医疗改革等涉及职工切身利益的问题，公司
8、工会都予了关注和解决。公司投资 10 万多元，由工会牵头，开展了“和谐温馨人文化变电站”创建活动，为变电站、供电所职工创造了良好的工作、生活环境，使在一线值班的职工有“家”的感觉、家的温暖。 真心实意地为职工办实事、解难题，关心职工的疾苦，积极维护职工利益，消除不安定因素，充分调动了职工的积极性和创造性，促进察右中旗电力公司的和谐振稳定。积极开展“职工之家”创建活动，我公司被乌兰察布市总工会授予“职工之家”，区级职工之家正在审批之中。加强民主管23理，实施厂务公开制度，充分发挥职工代会作用，切实行使职工当家作主的民主权利。公司每年都组织召开职工代表队大会，对职工关心、关注的问题都提交职代会讨论
9、，签订集体协商合同，讨论了有关制度办法。对一些涉及职工利益的，我们组织召开专题职代会，如新进企业职工安排、企业制度改革等。民主监督和评议干部是职工参与企业管理一项重要内容。搞好干部骨干队伍建设，特别是领导班子建设是工会工作的重中之重。多年来。我们组织职工对公司领导班子成员从“德、能、勤、绩、律”五个方面进行民主评议和测评，每年年底，我们组织职工对公司领导班子在生产经营、农电体改、廉政建设等各方面的实绩进行了一次全面认真的评议、考核，提高了干部队伍的素质，使领导干部的全局观念，民主作风得到了加强，为实现创建“职工之家”活动提供了有力的支持。另外，我们组织的职工提合理化建议活动，及时向用户和职工发
10、放了征求意见卡，广泛征求来自各方的意见，同时对农电工、环节干部、公司领导进行了民主测评工作，多角度的了解公司工作中存在的不足，进一步拉近了企业与职工的距离。公司工会经费严格按照上级要求按时足额上缴，工会费的管理和使用情况全部向职工公布。24五、解决职工实际困难，维护职工稳定察右中旗电力公司工会对困难职工基本生活保障、职工民主权利、经济利益等问题，都予以了关注和解决。我们坚持坚定不移依靠工人阶级的指导方针，高度重视做好困难职工群体工作。采取有效措施，努力减少滋生矛盾的引发点，使广大职工利益得到了保障。确保企业、社会的政治稳定。六、加强工会自身建设，保障工会工作的正常开展察右中旗电力公司工会在加强
11、工会自身建设的同时，认直开展工会工作，积极组织开展工会工作，按照组织职工召开职代会，对于职工特别关心的问题，如职工子女就业、公司三项制度改革，公司工会都组织召开职代会，让与会代表进行讨论，保障了职工的合法权益。公司工会还积极组织职工开展各文娱活动，陶冶职工情燥，培养他们团结向上的精神风貌。每年春节，公司工会组织和举办好传统的新春团拜会。通过活动，全公司职工共述情谊、互致问候，营造了团结进取、奋发向上的良好氛围，对内营造了欢乐、喜庆、团结、向上的氛围。公司每年都举办元旦系列文娱活动,2009 年，我们组织举办了首届职工趣味运动会。连续三年参加市局举办的迎新年系列活动，并取得了乒乓球比赛二等奖等好
12、成绩。每天都组织职工做工间操，举办25篮球赛等强健职工体魄，丰富职工文化生活。以上活动的开展，说明工会宣教文体工作十分活跃，为推进企业精神文明建设，提供了外部条件，企业的凝聚力和向心力进一步得到升华。公司连续 12 年获乌兰察布电力系统通讯报道先进集体。2007 年公司举办了“庆国庆、喜迎十七大、全旗门球比赛”,2008年、2009 年,成功举办了“庆五一、迎奥运、 电力杯全旗职工乒乓球比赛”。公司工会发扬尊老爱幼的良好社会风尚,组织离退休老同志到到黄花沟旅游中心旅游，到供电所参观，组织离退休职工进行了体检，为离退休人员建立了健康档案，较好地落实了职工福利待遇。我们尊重女职工的政治地位，充分发挥女职工在三个文明建设中的积极作用。三月份，组织了庆祝“三八”座谈会，认真贯彻落实女职工劳动保护条例实施细则组织全局女职工进行了妇科普查。 以上是我公司工会工作的一些基本做法，我们的工作仍然存在一些不足，工会的工作作风和方法还应进一步改进，全面履行工会的各项职能还须进一步努力，维护职工的合法权益，做到企业和谐，社会稳定，为企业在新世纪的发展做出新的更大的贡献！
