2017 年专业技术人员权益保护试题与答案

上传人:101****457 文档编号:34061189 上传时间:2018-02-20 格式:DOCX 页数:40 大小:55.14KB
返回 下载 相关 举报
2017 年专业技术人员权益保护试题与答案_第1页
第1页 / 共40页
2017 年专业技术人员权益保护试题与答案_第2页
第2页 / 共40页
2017 年专业技术人员权益保护试题与答案_第3页
第3页 / 共40页
2017 年专业技术人员权益保护试题与答案_第4页
第4页 / 共40页
2017 年专业技术人员权益保护试题与答案_第5页
第5页 / 共40页
点击查看更多>>
资源描述

《2017 年专业技术人员权益保护试题与答案》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2017 年专业技术人员权益保护试题与答案(40页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、12017 年专业技术人员权益保护试题与答案 单选题部分 1.按照甲的安排,乙为甲收集了若干资料。而后,甲根据乙所收集的资料,创作出作品 W。作品 W 的作者是(C) 。 A.甲 B.乙 C.甲乙共同所有 D.甲乙各自所有 2.按照法律规定,商标有效期届满后的宽展期为()6 个月3.按照宪法规定,除因国家安全或者追查刑事犯罪的需要,由( C)依照法律规定的程序对通信进 行检查外,任何组织或者个人不得以任何理由侵犯公民的通信自由和通信秘密。 A.人民政府 B.人民法院 C.公安机关或者检察机关 D武警部队 4.(C)不是我国工资法律调整的法律原则。A.按劳分配原则 B.在经济发展基础上逐步提高工

2、资水平原则 C.用人单位自主分配和劳动者个人物质利益原则 D.多种分配形式并存原则 5.(B)不属于职工福利的范围。 A.生活福利设施 B.文化娱乐设施 C.福利补贴 D.困难救济6.保护民事权利的一般诉讼时效期为(B) 。 A.1 年 B.2 年 C.3 年 D.6 个月 4、不属于劳动合同的必备条款有(D) A.合同期限 B.劳动保护和劳动条件 C.劳动纪律 D.试用期限 7.(D)不应计入职工工资总额中。A.加班加点工资 B.奖金和津贴 C.特殊情况下支付的工资 D.单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用 8.(B)标志着我国适应市场经济的劳动用工制度基本建立 A 建立劳动关系三方协商机

3、制 B 建立并普遍实行了劳动合同制 C 推行集体合同制度 D 保障劳动者的就业机会 9.出现纠纷和争议,孰是孰非,谁该享有这项权益,要以(D)为判断根据进行处理。 D.法律相关规定 210.从事专业技术职业的人员,为了防止他人学会、仿效自己的专业技艺,采用(D)等措施,以维 护自己对某种领域专业技术的独占效益。D.自我采取保密措施 11.出现纠纷和争议,孰是孰非,谁改享有这项权益,要以(D)为判断根据进行处理 D 法律相关规 定 12.从事专业技术职业的人员,为了防止他人学会、仿效自己的专业技艺,采用(C)等措施,以维 护自己对某种领域专业技术的独占效益 A 成立特定职业行会、制定行规 B 尽

4、力限制传 C 以上都是 D 自我采取保密措施 13.当事人应当自劳动争议发生之日起(C)日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申诉。 A.15 B.30 C.60 D.90 14.订立技术开发合同应当采取的形式是()书面形式 15.对劳动争议的仲裁,如有一方不服裁决,应在收到裁决书后(D)天内向法院提出诉讼。 D.30 16.对于最低生活保障制度,要完善财政拨款制度,确保低保经费,经费应该(D) D.以上都是 17.对医疗保险基金的核算要坚持(C)的原则 A 略有结余 B 收支平衡 C 以上都是 D 以收定支 18.对于最低生活保障制度,要完善财政拨款制度,确保低保经费,经费应该(D) 。 A. 各

5、级政府分担 B. 开设专门账户 C. 以个人所得税为低保制度的专项财源 D. 以上都是 19.当某人收到他人的信件时,信件作为有形物归收信人所有,存在于信件上的著作权(如发表权、 复制权等)归(C)所有 C 写信人 20.当企业的商业秘密被侵犯时,应采取的法律救济途径,包括(B) A 刑法上的救济 B 以上都是 C 民法上的救济 D 劳动法上的救济 21.对下列行政行为能提起诉讼的是(A) 对行政机关罚款不服 22.对劳动争议的仲裁,如有一方不服裁决,应在收到裁决书后(B、15)天内向法院提出诉讼 B.15 323.法院调解不适用于(A) A.特别程序 24.非法藏匿、毁弃、拆阅公民的信件是一

6、种侵犯公民( 人身安全)权利的违法甚至是犯罪的行为 25.发明专利的保护期为(C) A.5 年 B.10 年 C.20 年 D.25 年 26.法定节假日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资(D)的工资报酬。 A.100% B.150% C.200% D.300% 27.工资分配应当遵循(按劳分配)原则,实行同工同酬,公民的(D)方面的权利,指公民有依法直接参加国家政治管理和当家作主方面的权利。D 政治 28.公民的人格尊严是公民对自己的社会价值的自我认识和评价,属于公民(B)认识范畴 B 主观判 断 29.公民的名誉权,指的是公民的(人格尊严)受法律的保护 30.关于知识信息的特点

7、,说法(错)的是(D)D 以有形物的存在为前提 31.公民的作品,其发表权、使用权和获得报酬权的保护期为作者终生及其死亡后(B)年 B.50 32.根据市场经济发展的需要,我国积极推行专业技术人员(A)制度 A 执业资格 33.各级国家机关的专业技术职务实行(A)制。 A. 任命 34.根据有关法律解释, “争议发生之日”是指“知道或应当知道权利被侵害之日” 。 (对) 35.国家统筹式养老保险制度的特点不包括(A) 。 A. 资金来源丰富 36.根据著作权法规定,中国公民的著作权在下列何种情况下产生?(B)B.随作品的创作完成而自 动产生 37.根据行政复议法的规定,行政复议申请人在对具体行

8、政行为申请行政复议时,可以一并向 行政复议机关提出申请,就该具体行政行为所依据的有关规定的合法性进行审查。这些规定不包括下列 哪项?(B)B.国务院部、委员会规章和地方人民政府规章 438.各级工商行政管理部门不得为未满(B)的少年、儿童核发个体营业执照。 A.15 周岁 B.16 周岁 C.17 周岁 D.18 周岁 39.国家(B)用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补充保险。 A.规定 B.鼓励 C.强制 D.支持 40.根据我国有关法律,用人单位内可以设立劳动争议调解委员会,调解委员会主任由(B)担任。 A.职工代表 B.工会代表 C.用人单位代表 D.劳动行政部门代表 41.国家商

9、标总局拒绝授予五粮液酒厂名为“名扬天下”的商标,主要是因为(C) 。 A.有害于社会主义道德风尚 B.会造成不良社会影响 C.带有夸大宣传的倾向 D.直接表示了商品的特点 42.工业产权不包括(C) 。 A.版权 B.商标权 C.制止不正当竞争 D.产地标记 43.关于知识信息的特点,说法错误的是(A) 具有非损耗性的特征 44.个人不愿公开或不愿告人的权利是指公民的(C) 。 A.名誉权 B.知情权 C.隐私权 D.公开权 45.各地负责指导、监督和协调专业技术资格考试有关工作的部门是(B) 。 A.教育行政管理部门 B.人事职称改革部门 C.科技行政管理部门 D.劳动行政管理部门 46.国

10、家规定并由工商行政部门公布必须使用注册商标的商品有(A) 。 A.烟草制品 B.儿童食品 C.地方特色产品 D.电子产品 47.根据劳动法的规定和劳动关系的性质,下列哪一项纠纷属于劳动法调整的劳动争议(B) 。 A某医院医生张某就医院规定上班时间不准带手机的问题而与该医院发生的争议 B某货车司机在一次拉货后因不满其雇主某个体户老板给付的报酬而与其发生的争议 C某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生的争议 D某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一,因股息分配与该公司发生的争议 48根据我国的著作权取得制度,下列哪一选项的内容符合我国公民著作权产生的情况?( A随作品的

11、发表而自动产生 B随作品的创作完成而自动产生 C在作品上加注版权标记后自动产生 D在作品以一定的物质形态固定后产生 549 工资分配应当遵循(D)原则,实行同工同酬。 D.按劳分配 5 B ) 50.合同制度保护方法包括(B) A 合作开发合同 B 以上都是 C 技术秘密转让合同 D 委托开发合同 51.画家甲将其名画以 2 万元卖给乙,乙因此取得(C) 。 A.由该画产生的著作人身权 B.由该画产生的著作财产权 C.该画原件所有权和原件展览权 D.该画原件所有权和著作权 52.画家吴忠经常即兴作画,赠送好友谢某,几年后谢某已收藏吴忠画 30 多幅。谢某从中选出 25 幅,以吴忠画册为名出版了

12、署名吴忠的 25 幅画,吴忠得知后十分气愤,认为谢某及出版社侵犯了 自己的权利。依照法律,谢某侵犯了(BD) A吴忠所赠画的财产所有权 B吴忠对赠画的发表权 C吴忠对赠画的展览权 D吴忠的姓名权、作品使用权和获得报酬权 53.合同制度保护方法包括(B) B.以上都是 54.劳动者个人无须交纳(B) 。 A.医疗保险费 B.工伤保险费 C.养老保险费 D.失业保险费 55.洪昌家具厂设计了以下几个产品商标,不符合商标法有关规定的是(B) 。 A.“洪昌” B.奥林匹克五环图形 C.“长白山” D.“幸福” 56.竞业限制条款,约定有关人员在离开单位后一定期限内不得在生产同类商品或经营同类业务且

13、有竞争关系或者其他利益关系的 就职,竞业限制的前线最长不超过()年 A 三 B 四 C 一 D 二 57.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付(B)工资的标准向劳动者支付。 B.一个 月58.甲受乙委托,为乙画了一幅肖像。双方未就这幅画的版权归属作出约定。乙去世后,其继承人 丙将这幅画卖给丁。丁未经任何人同意,将这幅画复制出售。对丁的行为应当如何认定?(B) 。 A.丁的行为是合法行为 B.丁侵犯了甲的著作权 C.丁侵犯了乙的著作权 D.丁侵犯了丙的著作权 59.甲经乙许可,将乙的小说改编成电影剧本,丙获该剧本手稿后,未征得甲和乙的同意,将该电 影剧本改编为电视剧本并予以发表,下列

14、对丙的行为的说法哪项是正确的?( A侵犯了甲的著作6权,但未侵犯乙的著作权 B侵犯了乙的著作权,但未侵犯甲的著作权 C不构成侵权 D同时侵犯了甲的著作权和乙的著作权 60.甲乙两人系同事,甲曾委托乙创作一剧本,乙碍于情面答应为其创作,但双方没有订立任何书 面合同,也未作出明确的口头约定。乙按时完稿交甲审阅,甲看后让乙再作修改。后甲因工作关系调到 他省工作,乙修改完作品即以自己的名义对外发表。甲知悉后,提出著作权属于自己。依法律规定,此 剧本的著作权属于谁?(D) A甲、乙均不享有 B甲、乙共同享有 C甲一人享有 D乙一人享有 61.甲单位接受乙单位委托的研究任务完成一项发明创造。在双方事前无协

15、议约定的情况下,对该 成果的专利申请权问题应该如何确定: ( A) A专利申请权应属于甲单位 B专利申请权应属于乙单位 C专利申请权应属于甲乙两单位共同拥有 D专利申请权归两单位中先提出专利申请者 62.建立劳动关系应当订立(B) A.劳务合同 B.劳动合同 C.雇佣合同 D.培训合同 63.甲完成乙委托设计的厂徽,但双方并未约定其著作权的归属。该厂徽的著作权应当归属于(B) 。 A.甲 B.乙 C.甲与乙 D.乙的主管机关 64.建立股份有限公司的最低注册资本是()1000 万元 65.甲公司在某媒体上发布了一则征集宣传该公司产品广告语的启事。在征集启事中,甲公司明确 说明入选广告语的创作者

16、获得 10 万元奖金,但其著作权全部归公司所有。下列说法中正确的是(C) 。 A.甲公司的做法完全正确 B.该广告语的署名权应归创作者所有 C.该广告语的著作权应归甲公司与创作者共有 D.该广告语的著作权应归甲公司与媒体共有 66.考核以(B)为主要考核内容 B 工作实绩 67.劳动法规定试用期不得超过(A)个月 A.六 68.劳动者在该用人单位连续工作满(C)年的,可以签订无固定期限劳动合同 C 十 69.劳动法对(D)等基本内容作了规定。 A. 订立劳动 B. 劳动合同的 C. 劳动合同的 D. 以 上都是 770.累计缴费时间满 1 年不足 5 年的,失业保险金的给付期最长为(12)个月 B.12 71.劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准,应该(A) 。 A.参考集体合同中的标准 B.不需要考虑集体合同中的标准 C.相当于集体合同中的标准 D.不得低于集体合同中的标准 72.劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权(A) 。 A.拒绝执行 B

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 资格认证/考试 > 其它考试类文档

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号