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1、在全镇开展“师德建设年”活动动员会上的讲话桥底镇中心校 李辉各位领导、同志们：为了进一步加强全镇教师职业道德建设，努力建设一支高素质的教师队伍，今天，我们 召开全镇“师德师风建 设年”活动动员大会。目的是全面贯彻落实县教育局关于进一步规范全系统领导干部和教职工工作行为的意见和关于集中开展师德师风教育整顿活动的安排意见的要求， 进一步动员全镇广大教育工作者统一思想，明确责任，强化师德建设，提高道德素质，促进我镇教育事业快速、健康、协调发展。下面，我就开展好这次“师德建设年”活动讲几点意见：一、认清形势， 统一思想，充分 认识开展“ 师 德建设年”活动的重大意义百年大计，教育为本。教育大计，教 师
2、为本。我 们一定要从讲政治，讲大局、办人民满意的教育的高度。 积极主 动地开展好“ 师德师风建设年” 活动。(一)加强师 德作风建设 ，是教育战线践行“群众观点群众立场群众路线”重要思想，落实“ 三查三进三解” 的必然要求。教育战线实践“群众观 点群众立场群众路线” 重要思想，体现党的先进性，落 实以人为本的科学发展观，就是要遵照党的教育方针，遵循教育发展规律和学生身心发展规律。以办“ 人民满意的教育，学生乐于学习的教育，面向未来的教育”为宗旨，加快教育的全面、 协调、可持续发展。促进学生的健康、和谐发展。(二)加强师 德师风建 设，是实施科教兴镇战略， 实现教育强镇目标的关键所在。“学高为师
3、，德高为范”。教师只有具备了崇高的职业道德，才能热爱教育事业，才能认真教书育人，才能全面提高教育质量，才能尽心尽责培育英才。开展“ 师德建设年”活动，就是要提高广大教师的师德修养水平，为我镇实施科教兴镇战略构建一个基础平台。目前，我镇的各项社会事业和经济建设都取得了长足的发展，创建教育强镇战略是镇党委政府的重要工作目标。在经济发展的同时，干部群众对教育质量提出了十分迫切的要求，而提高教育质量是实现教育的现代化的关键所在，要提高教学质量，动力就来自于教师，来自于师德师风，没有良好的师德师风，就不可能有一个良好的学风。可能有的人认为，我们教育上很太平，没有师德师风上的大的问题，搞什么师德建设的活动
4、。但作为在桥底教育这块园地工作的同志，应该意识到，我 们教育存在的危机，教学质量不高是最大的危机。我们在师德建设上不能小成即安，不思进取，因循守旧，不思创新，面临教育发展的新一轮竞争，我们只有鼓足勇气，才能迎头赶上。(三)加强师 德师风建设 ，是青少年健康成长的必然需要。 中共中央国务院关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见明确指出：加强和改进未成年人思想道德教育的主阵地在学校，主渠道是教师，教师 的知识修养、思想作风、做人原 则 、外在形象、道德水准等都将成为学生直接学习的标准，教师言谈举止，思想行为都对学生产生潜移默化的影响。开展“ 师德师风建设年”活动，就是要提升广大教师的思想道德
5、水准，为青少年学生的健康成长打造一个良好的环境，做到为人师表。有教无类，因材施教，春 风化雨， 创造性地做好教书育人工作，才能建立良好的师生关系，让学生亲其师而信其道，才能起到润物细无声的效果。(四)加强师 德师风建设 ，是提高教师队伍整体素质的内在要求。近年来，我镇围绕全面提高教师队伍素质，做了大量的工作，取得了显著成绩，也涌现出中心校的安红良和赵建军两位副校长、官苗小学的马兴民、东沟小学的王成武、柴焦小学的潘亚群等一批敬业爱岗、无私奉献的先进典型， 树立了良好的教育形象，受到了社会各界的尊重，但同时在教师队伍中也存在着一些不容忽视的问题：有的责任意识淡薄，冲淡了自己作为人民教师的神圣职责，
6、没有切实承担起教书育人的社会责任；有的进取精神缺乏，低标准要求自己，低水平组织教学，不注重学习深造，知 识陈旧、方法落后、成效较差；有的不能严于律已、以身作则，忙于 应酬，工作漂浮，教风浮躁；有的片面追求名利，以教谋私，有辱教师称号等。这些表现与教 师职业道德格格不入，严重影响了教师的社会形象，开展“师德师风 建设年” 活动，就是要革除这些不良风气，为全镇教育事业健康协调发展提供高素质的人才支撑。(五)加强师 德师风建设 ，是赢得人民群众对教育工作信任和支持的重要途径。教育涉及千家万户，是社会关注的焦点，办不好，人民群众就不会满意，只有不断优化师德师风，树立良好的教育形象，人民群众才会信任我们
7、，拥护我们，支持我们，才有可能形成全社会关心和支持教育的大好局面，也才能实现教育强镇的奋斗目标，因此，我们必须提高认识，增强紧迫感和责任感，加大力度，坚持不懈地抓好师德师风建设。二、明确任务，突出重点，扎 实推进，真正把 “师德师风建设年”活动落到实处。这次“师德建 设年” 活动 的主要任务：一是解决 领导干部中存在的突出问题；二是解决科任教师中存在的突出问题；三是解决工勤人员中存在的突出问题。整个活动分为学习动员，提高认识；自查自纠，民主评议；建章立制，规范管理；检查评比，总结提高四个阶段进行，重点是自查自纠，建章立制。(一)强化师 德教育，树立正确的教育事业观。一要排除干 扰，坚定信心。广
8、大教师从思想上首先要摆正提高教学业务水平和提升自身道德水平之间的关系，自觉抵制不良现象的影响和冲击，把提高业务水平和加强师德修养放在同等重要位置，把师德教育自觉贯穿到提高教学质量、实施教书育人的全过程之中。二要加强学习，提高素质，组织广大教育工作者认真学习“三个代表” 重要思想、 教育法、教师法、中小学教师职业道德规范等一系列法规、文件，通过学习，端正教育思想，陶冶情操，培养良好习惯， 进一步树立正确的世界观、人生观、价值观，全面提高教育工作者自身素质。三要方法灵活，形式多样。采取专题讲座、 问卷调查、 专题讨论、撰写心得、 组织演讲、深入调研等形式，使教育活动真正达到入脑入心，产生共鸣，自觉
9、整改的实际效果。四要树立典型，强化宣传，通 过评选“ 师德标兵”、“优秀班主任”、组织事迹报告会、巡回演讲等形式，广泛宣 传，推广涌现出来的各类先进典型，弘扬正气，激励后进。(二)重点抓突出 问题，净化教育的师资环境。首先，转变教育方法，坚决杜 绝体罚和变相体罚学生的恶习，我们在平日的工作中，有少数教师教育方法生硬，动辄训斥学生，甚至动手动脚，有的采取罚抄、罚跑、罚款或撕毁 学生作业本等不恰当的手段，使人民教师的崇高形象在学生和家长的心目中发生了扭曲，一些家长对教师的这种教育方法难于认同和接受，甚至表示强烈反感；第二，坚决杜绝有偿家教现象，要通 过开展“ 师德师风建设年”活动，使广大教师把精力
10、放在本职工作上，把时间用在业务教学上，用科学的方法提高教学质量；第三、要严 治教师违法乱纪行为，发现一起，查处一起，决不姑息迁就。第四、要增强工作的 责任心， 转变工作作风 ，努力摆脱教学质量后进的位置，用脚踏实地工作的实际行动来提高教学质量。第五是强化学校的各项管理工作，建章立制，消除上下班和工作期间的自由、散慢现象，建设良好的“ 三风”。目前，有的学校个别教师对学校的规章制度视同儿戏，要走就走，要停就停，迟到早退的有之，甚至无故旷课的也有所存在，履行请假手续随而便之，学校考勤制度执行严重不到位。(三)强化制度建 设，构建师德建设的长效平台。我 们要在坚持已有的行之有效的制度基础上，结合新形
11、势、新任务，针对“ 师德师风建设年”活动中 发现的新 问题，新情况，不断加以健全和完善，同时，更要突出制度执行的严肃性，确保各项制度的贯彻落实。我们要继续贯彻执行教师行为规范“ 八不准” 。三、强化责任，精心 组织，确保 “师德师风建 设年”活动取得实效这次“师德师风 建设年 ”活动要求高， 时间紧，任务重，牵涉面广，要求我们必须高度重视，加强领导，明确责任，组织，强化落实，务求实效。(一)加强领导 ，明确责任。严格按照教育局的 统一部署和安排，从今年二月份起到五月底，分四个阶段开展好师德建设的活动。各学校的“ 一把手 ”是“师德建设年活动”的第一责 任人。 对整个活动负总责，学校班子成员要带
12、头开展批评与自我批评，带头剖析自己，带头边整边改，真正做到以身作则，带动广大教职工的整改。(二)明确要求，把握原则。一是坚持注重自我教育和充分 发扬民主相结合。通 过动员、学习，使广大教 师增强 教育整顿的自觉性，做到自我总结，自我教育，自我改进，自我提高，在此基础上，采取多种形式，广泛听取群众和社会意见，梳理各方面存在的深层次问题，认真开展批评与自我批评。我们要在以下几方面进行对照查摆：1、教职工在遵守社会公德、履行中小学教师职业道德规范、遵守中小学教师行为准则、中小学教师行为“十不准”等规章制度方面存在的问题。2、教职工在事业心、责任心、组织纪律观念、政治思想道德等方面存在的问题。3、教师
13、在创新教育理念、改 进教育教学方法、加 强学生思想品德教育等方面存在的问题。4 、教职 工在为人师表、依法执教、廉洁从教等方面存在的问题。5 、教职工在关 爱学生、平等待生、尊重学生和家长、与家长沟通等方面存在的问题。二是坚持开展“ 师德师风建设年”活动与推 动正常工作相结合。把开展“ 师德师风建设年”活动与提高教育教学质量结合起来，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，加快推进教育事业持续、健康、 协调发展。(三)加强督 查，搞好总结。在开展“师德建设年”活动中，要围绕是否人人参与，人人受教育，人人有提高，是否达到思想上有明显提高，行为上有明显进步，作风上有明显好转，纪律上有明显增强等标准，搞好总结 ，保 证纠 正的问题，今后不能再出现，确保活动取得长久的实效。同志们，群众口碑好不好，社会信誉高不高，不仅关系到教育的整体形象，也影响着教育的长远发展。开展“ 师德师风建设年”活动，是群众和社会各界的迫切要求，也是广大教育工作者的共同愿望。我们一定要站在实践“三个代表 ”的高度， 积极投入到“师德师风建设年”活动中去，真抓实干，狠抓落实，着力建 设一支 师德高尚、作风优良、业务精湛、业绩突出、社会满意的教师队伍，为全面提升桥底教育教学质量做出积极贡献。
