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1、07 人力资源管理 学号 710507139培训服务协议书甲方： （以下简称甲方）乙方：北京市君方律师事务所 （以下简称乙方）甲乙双方就法律培训事宜经平等协商，达成以下协议，供双方遵照执行：第一条 甲方聘请乙方为其提供专业的法律课程培训。第二条 培训课程及时间为：。第三条 培训费用与支付方式：。第四条 培训地点：。第五条 甲方的权利与义务1、甲方有权根据乙方的规定自行选择培训课程和内容； 2、甲方有权根据实际需求对培训方式提出建议（讲座式或提问互动式）； 3、甲方为单位的，由甲方负责提供培训的场地，负责按时通知相关人员参加法律课程培训，并负责维护培训课堂秩序及培训参训人员的人身财产安全；甲方为
2、个人的，应准时到达约定地点接受培训，并遵守课堂纪律； 4、甲方应按合同约定支付培训费，乙方同意免费提供培训的除外。第六条 乙方的权利与义务 1、乙方应对约定的培训课程做充分积极的准备，保证培训人员的专业素质，保证课时，保证培训课程的质量； 2、乙方培训人员应准时参加培训； 3、乙方对合同中未约定的培训内容，有权保留解答意见。第七条 合同的变更 1、对于约定的培训地点、时间的变更，双方可根据实际需求友好协商； 2、对于甲方需要根据企业的实际情况做出相关法律方案的，双方应就其另行协商，签定专项法律服务或委托合同。第八条 对本合同的约定不明或履行中发生的纠纷，双方应友好协商解决，协商不成时，依法解决
3、。第九条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同经双方签署之日起生效。甲方： 乙方：北京市君方律师事务所 （盖章） （盖章） 代表： 代表： （签字） （签字）日期： 年 月 日 日期： 年 月 日07 人力资源管理 学号 710507139项目保密协议书甲 方 法定代表人：乙 方 身份证号：保密项目： 项目组成员：乙方因参与甲方关于_ 项目的有关工作，已经（或将要）知悉甲方关于该项目的商业秘密。为了明确乙方的保密义务，甲、乙双方本着平等自愿、公平诚信的原则，依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国反不正当竞争法订立本保密协议。第一条 保密的内容和范围甲、乙双方确认，乙方应
4、承担保密义务的甲方关于该项目的商业秘密范围包括：1、技术信息：包括技术方案、设计要求、服务内容、实现方法、运作流程、技术指标、软件系统、数据库、运行环境、作业平台、测试结果、图纸、样本、模型、使用手册、技术文档、涉及技术秘密的业务函电等等；2、经营信息：包括客户名称、客户地址及联系方式、需求信息、营销计划、采购资料、定价政策、进货渠道、产销策略、招投标中的标底及标书内容、项目组人员构成、费用预算、利润情况及不公开的财务资料等等；3、其他事项：甲方依照法律规定（如通过与项目对方当事人缔约）和有关协议（如技术合同等）的约定要求乙方承担保密义务的其他事项。第二条 乙方的保密义务对第一条所称的该项目商
5、业秘密，乙方承担以下保密义务：、主动采取加密措施对上述所列及之商业秘密进行保护，防止不承担同等保密义务的任何第三者知悉及使用；、不得刺探或者以其他不正当手段（包括利用计算机进行检索、浏览、复制等）获取与本职工作或本身业务无关的甲方关于该项目的商业秘密；、不得向不承担同等保密义务的任何第三人披露甲方关于该项目的商业秘密；、不得允许（包括出借、赠与、出租、转让等行为）或协助不承担同等保密义务的任何第三人使用甲方关于该项目的商业秘密；、不论因何种原因终止参与甲方关于该项目的工作后，都不得利用该项目之商业秘密为其他与甲方有竞争关系的企业（包括自办企业）服务；07 人力资源管理 学号 710507139
6、、该项目的商业秘密所有权始终全部归属甲方，乙方不得利用自身对项目不同程度的了解申请对于该项目的商业秘密所有权，在本协议签订前乙方已依法具有某些所有权者除外；、如发现甲方关于该项目的商业秘密被泄露或者自己过失泄露秘密，应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方公司报告。第三条 保密期限甲、乙双方确认，乙方的保密义务自本协议签订时开始，到甲方关于该项目的商业秘密公开时止。乙方是否继续参与甲方关于该项目的工作，不影响保密义务的承担。第四条 违约责任1、如果乙方未履行本协议第二条所规定的保密义务，但尚未给甲方造成损失或严重后果的应当承担不超过人民币 5000 元的违约罚款；2、如果因为乙方前款所
7、称的违约行为造成甲方的损失或严重后果的，乙方应当承担违约责任，损失赔偿见本条第（3）款所列。3、本条第 2 款所述损失赔偿包括：A、损失赔偿额为甲方因乙方的违反协议行为所受到的实际_经济损失，计算方法为：因乙方的侵权行为导致甲方的产品销售数量下降，其销售数量减少的总数乘以每件 1 套产品利润所得之积；B、如果甲方的损失依照款所述的计算方法难以计算，损失赔偿额为乙方支付不低于甲方就该项目商业秘密已发生的投资费用的 1%作为损失赔偿额；C、甲方因调查乙方的违反协议行为而支付的合理费用；d、因乙方的违反协议行为侵犯了甲方关于该项目的商业秘密权利，甲方可以选择根据本协议要求乙方承担违约责任，或者根据国
8、家有关法律、法规要求乙方承担侵权责任。第五条 争议的解决办法因执行本协议而发生纠纷，可以由双方协商解决或者共同委托双方信任的第三方调解。协商、调解不成或者一方不愿意协商、调解的，任何一方都有提起诉讼的权利。第六条 协议的效力和变更本协议自双方签字起生效。本协议的任何修改必须经过双方的书面同意。协议未尽事宜由双方协商解决，协商不成，可向仲裁机关申请仲裁或诉诸法律解决。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：（签章） 乙方：（签名）法定代表人：（签字） 身份证号码：年 月 日 年 月 日07 人力资源管理 学号 710507139竞业限制协议书甲方：江苏 xx 阀门有限公司乙方： 鉴于乙方在甲方任
9、职知悉甲方的知识产权和商业秘密，为保护双方的合法权益，根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经双方协商一致，达成下列条款，以资双方共同遵守：一、甲方义务从乙方离职后开始计算竞业限制时起，甲方依照本合同的约定，在竞业限制期限内，甲方每月按照乙方在甲方工作期间平均月工资的 40 %支付经济补偿。由甲方通过银行支付至乙方银行卡上。 （乙方应提供新单位的劳动合同和缴纳养老保险的依据，不提供的，甲方有权不提供补偿）二、乙方义务1.未经甲方同意，在职期间不得自营或者为他人经营与甲方同类的行业；2.不论因何种原因从甲方离职，离职后两年内（不超过）的期间内不得到与甲方生产或者经营同类产品、业务有竞争
10、关系的其他用人单位工作。3.不论因何种原因从甲方离职，离职后两年内（不超过）的期间内不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。三、违约责任1.乙方违反竞业限制约定的，除了退回已经领取的甲方竞业限制经济补偿费用外，同时赔偿因此给甲方带来的经济损失和甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用（包括但不限于律师费、调查费、鉴定费等） ，还应当向甲方支付违约金，违约金的数额为乙方向甲方辞职时年工资总额（以解除或终止劳动合同前 12 个月的平均工资12 个月的积）的 5 至10 倍确定。同时，乙方因违约行为所获得的收益应当返还甲方；在上述义务履行结束后，甲方可以要求乙方继续履行本协议。2.甲方不履行义务，无故拒绝支付乙方的竞业限制补偿费的,甲方应当一次性支付乙方违约金人民币 5000 元,本合同终止。四、争议解决因本协议引起的纠纷，由双方协商解决。如协商不成，则可以通过向有管辖权的法院提起诉讼解决。五、合同效力本合同自双方签章之日起生效。本合同的修改，必须采用双方同意的书面形式。双方确认，已经仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。甲方： 乙方：07 人力资源管理 学号 710507139年 月 日 年 月 日
