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1、1管理公司行政制度培训方案一、培训目的：此次培训以公司行政制度学习为主，涵盖公司各项行政管理规定，涉及日常员工行为规范、物品管理使用等各个方面，培训目的在于使全体员工熟悉企业制度、了解各项行政工作流程，便于日常工作。二、培训时间：2008 年 1 月 10 日2008 年 1 月 24 日三、培训地点： 各部门自行安排四、培训对象：管理公司各部门全体员工五、培训形式：以部门为单位用讨论的形式自学六、培训内容38 项行政制度中涉及广大员工日常工作、公司管理的内容 28 项。（附件 1）七、培训流程：由总经办制订培训安排，每日统一内容，各部门于次日 16：30 分前上报部门制度学习记录表及试运行制
2、度意见、建议反馈表。八、培训要求1.各部门需全员参加2. 每日 16：30 分前上报当日学习制度的部门制度学习记录表及试运行制度意见、建议反馈表。3.制度学习完毕后根据制度内容高度提炼和编写顺口溜。附件 1：管理公司行政制度培训时间安排附件 2：部门制度学习记录表附件 3：试运行制度意见、建议反馈表总经办2:管理公司行政制度培训时间安排日期 培训制度 备注2008 年 1 月 10 日 采购管理办法 、 固定资产管理制度2008 年 1 月 11 日 员工行为规范 、 员工工位管理办法2008 年 1 月 12 日 更衣室管理办法 、 工装管理办法2008 年 1 月 14 日 员工休息室管理
3、办法 、 印信管理制度2008 年 1 月 15 日公司大事纪制作规范 、员工文化交流驿站管理办法2008 年 1 月 16 日 空调使用管理办法 、 饮水机使用管理办法2008 年 1 月 17 日打印、复印管理办法 、邮件、函电管理办法 、 办公电话管理办法2008 年 1 月 18 日来宾接待管理规定 、办公用品发放使用管理制度2008 年 1 月 19 日 企业信息安全管理制度 、 合同管理制度2008 年 1 月 21 日消防安全管理办法 、礼仪接待工作标准 、 电话接听管理办法2008 年 1 月 22 日 用电管理规定 、 车辆管理制度2008 年 1 月 23 日 会议管理制度
4、 、 文件管理制度2008 年 1 月 24 日夜间值班管理办法 、节假日、公休日值班管理办法3:部门制度学习记录部门:人力资源中心日期：2008 年 1 月 15 日制 度 名 称 ： 公司大事纪制作规范 、 员工文化交流驿站管理办法时 间 ： 11： 3012： 00 地 点 ： 二 楼 人 力 资 源 办 公 室主 持 人 ： 施 宇 宁参 加 人 员 ： 刘 莉 娜 、 董 人 美 、 孙 美 勤 、 董 博 、 杨 迪缺 席 人 员 ： 侯 勇缺 席 原 因 ：到 人 和 商 城 跟 踪 绩 效 推 进 工 作学 习 过 程 记 录1、 制 度 宣 读 ；2、 全 员 讨 论 ；3、 交 流 心 得 。记 录 人 ： 董 人 美 部 /组 负 责 人 复 核 ： 施 宇 宁检 核 记 录 ：检 核 人 ：4:试运行制度意见/建议反馈表部门:人力资源中心日期：2008 年 1 月 15 日制度存在问题：暂无修改意见/补充建议：暂无部门负责人（签字）：
