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1、第 1 页市交通局年度工作总结20*年，我局认真贯彻落实区、州、县预防职务犯罪的指示精神，围绕“堵源头，抓建制，求实效”的工作要求，坚持“以制度建设为基础，以法制教育为手段，增强全局干部队伍防范意识”的预防工作思路，使我局的预防工作取得了一定的成效。一、加强组织领导，深入贯彻条例做好预防职务犯罪有利于从根本上改善党群、干群关系，密切党和人民群众的血肉联系，增强党的凝聚力、影响力和号召力，不断巩固党的执政地位，切实维护广大人民群众的根本利益。为做好本系统的职务犯罪预防工作，局党组高度重视，成立以党组书记为组长，局长为副组长，系统单位负责人为成员的预防职务犯罪领导小组。把单位目标与职务犯罪预防工作
2、紧密结合起来，把个人权利职责与工作人员的年终考评结合起来，规范本单位的依法行政行为。二、以预防为主，狠抓思想教育做好预防职务犯罪工作必须从源头上遏制腐败现象的滋生，从思想教育上抓起，做到警钟长鸣。一是根据交通行业特点，我局仔细研究分析可能引发工作人员职务犯罪的领域和环节，重点关注交通工程建设。制定相应的预防措施和方案，建立完善的制约机制。二是加强工作人员的理想信念教育，树立正确的世界观、人生观和权力观，构筑思想政治防线。强化党员干部对党的宗旨意识，坚定理想信念。三是加强职业道德教育，强化工作人员的自律意识，树立良好的职业道德，勿以善小而不为，勿以恶小而为之。利用每周开展的政治学习时机，组织领导
3、干部和机关全体工作人员学习预防职务犯罪工作条例、公务员法、行政许可法第 2 页等与工作实际相关的法律、法规知识。在公务活动中，正确使用自己手中的权力，不越权不失职，树立爱民意识，全心全意为服务对象服务，做依法行政的楷模。四是开展警示教育，做到警钟长鸣。在思想上敲警钟，在行动上行规范。组织观看盛世警钟、公仆本色等反腐倡廉录像片，在观看中邀请局主要领导干部配偶及职工家属共同参与。通过典型的案例剖析，加深干部职工对手中权利和肩负职责的认识，在思想上牢固树立公仆意识。领导干部配偶及职工家属积极争做“廉内助”，不利用亲情、友情做人情交易。五是开展思想交流，批评与自我批评。组织大家撰写学习教育心得体会，开
4、辟学习专栏和以会议的方式交流学习体会。局领导班子之间，党领导班子与工作人员之间，工作人员与工作人员之间，广泛开展交心谈心活动，展开批评和自我批评，坦诚交换意见和看法，解决工作和思想上的矛盾，增进大家相互之间的了解。通过教育使大家对“预防职务犯罪”重要性有了充分的认识，增强了法纪意识、责任意识和防范意识。三、抓好措施落实，建立自律机制认真落实党员领导干部廉洁自律的各项规定，做到廉洁不贪占，勤政不失职。一是认真开好民主生活会，对重大问题实行集体决策，坚持实事求是，民主集中的原则。敢于说真话讲实话，以事论事，有根据地提出个人的看法和意见，使领导在大事上能广泛听取各方面的意见，进行科学决策，促进各项工
5、作正确实施。二是建立领导干部约束机制，严格执行“五不许”规定，坚持领导干部个人重大事项报告制度和责任追究制度。加强对领导干部的约束，督促领导干部从自身做起，管好身边的人，用好手中的权，不谋私利。三是加强对领导干部公务招待、通讯费用报销等问题的监督管理。在公务接待和有关费用的开支上严格按标准控制。对费用开支情况第 3 页实行公示，做到公开、透明，自觉接受群众的监督。四是加强财务审计的监督管理。严格控制各种费用的执行情况，并接受审计部门的审计。五是全面推行政务公开办事制度，用开设政务公开栏，将本部门的职责权限、办事程序、办事依据、办事时限、收费标准等多种形式公开，接受社会的监督。四、强化内部管理，
6、完善监督机制我们按照要求建立了预防职务犯罪的长效监督机制。一是认真受理群众举报，严肃查处违法违纪案件。严格实行信访工作目标管理责任制，落实信访责任追究制。做到有报必查，有查必果。我们设立了群众举报箱，对群众反映的问题进行核实查处。二是规范行政审批权力和审批程序，杜绝多头审批。推行岗位责任制、服务承诺制、首问负责制、过错追究制。三是加强交通工程建设的建设和管理。成立了交通工程建设管理领导小组，制定了交通工程建设管理办法，做好工程建设中可能存在的职务犯罪预防工作。认真按照交通工程管理办法严格实行工程的项目法人制，招投标制，监理制和建设管理合同制，对工程进行有效的监管。四是加强对工程项目资金的使用和
7、管理。对我局的工程项目资金严格按照专人、专账、专户进行管理，建立工程项目资金管理制度，严格项目资金的拨付和结算程序，杜绝领导干部利用职务特权特批的问题，保证资金安全、高效使用。五是防微杜渐，建立长效预防管理机制。我们在抓好教育和预防的同时，注意发现工作人员在行使公务职权中的不良倾向，及时抓好整改。从现象深挖根源，从个别找共性，制定相应防范措施。五、部门联手，加强重大工程监管机制近几年来，交通部门涉及到的重大工程项目较多，为确保在工程项目建设过程中不出现贪污贿赂等职务犯罪，我局加强了与县检察院和纪委、监察局的协作。与各部门定期召开联席会议，及时通报第 4 页、交流打击和预防职务犯罪的工作部署和分
8、析研究工作中遇到的有关问题，总结交流预防工作的经验。及时与检察院、监察局通报工程的招投标、质量评估、审计及工程建设资金的流向、使用和管理情况。加大监督检查力度，发现问题及时整改。通过部门联手协作，有效地预防了工作人员在交通工程建设的职务犯罪，保证了工程建设的顺利进展。我局在预防职务犯罪方面取得了一定的成绩，但这是一项长期而艰巨的工作，我们将坚持以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，以科学的发展观统领预防职务犯罪工作，围绕发展与稳定的大局，继续完善教育、制度和监督工作机制，把我局的预防职务犯罪工作向纵深发展，为创建高效，廉政的部门而努力。 时光如水，日月如梭，弹指间20*年已接近尾声，回
9、首一年来的工作,广电站在镇党委、政府的领导下，在中广有线滕州公司的支持下，进一步发挥了有线电视在农村文明建设中的作用。一年来我站坚持讲大局、讲团结、讲稳定，以发展为主题，以改革为动力，以有线电视运维、数字电视整转为中心，扎实工作，进一步推进东沙河的有线电视事业，取得了不错的成绩，下面将我站一年来的主要工作总结如下：一、工作成绩一年来，我站按照上级主管部门的部署要求，平稳有序地开展有线电视的安装、维修等各项工作。面对上下达我站的任务目标，我们召开了研讨会，明确分工，责任到人，将全年的任务层层分解，把安装任务分解到人、到月，责任人要确保时间、任务并行，并将任务完成情况与年终的评先树优挂钩，与年终奖
10、金发放挂钩，有效地激发了职工的工作热情、上进心、积极性，形成了比、赶、超的良好工作氛围。经过全站人员的辛勤努力，提前4个月完成创收任务，共新安装有线电视1100户。随着有线电视建设不断发展，有线电视第 5 页技术维护工作更显重要。今年技术维护工作能够抓住重点，抓好了主干线维护工作，由副站长贺兴涛同志负责，抽调业务骨干组成维修维护队，充实维护经费、维护器材，增强维护工作的服务意识，提高工作效率和服务水平。本年度，我们力争做到了“维修不过夜，矛盾不激化，问题不上访”，得到了广大有线电视用户的好评，维修维护有线电视用户980户。我站以发展为主题，积极、稳步推进基层站点建设良好发展。我们认真贯彻落实上
11、级部门提出的“数字电视整转”工作重点，在短时间内对40个村的线路设计，光缆布放、光接机的定位及安装，印制数字电视宣传单、安排专人到村集中办理，方便了广大用户最及时的收看到信号清晰、节目丰富的数字电视信号。今年我们共整转数字电视村21个，有线电视整转数字信号4100余户，上交数字收视费64万元，超额完成了上级主管部门下达的各项任务。在郭伟书记领导下，做好“天网工程”镇监控定点，设计、协调。放光缆13千米，安装监控点位25个，近期将全部熔接、调试完毕，上传至市公安局中心机房，为建设平安东城建设做最大努力。豪情起，热潮涌。我们坚信，在党的十八届三中全会精神指引下，在公司正确领导下，我站将更加激发奋进
12、、团结一心、共同努力、勤勉工作，必将在*区建设事业新征程上迈出更加坚实的步伐。取得更大的辉煌成就！二、二0*年工作计划1、继续对未进行数字电视整转村进行整转，计划于20*上半年整转完毕。2、设计全站主干线路和监控线路，进行主线路升级改造。3、完成好朝阳社区二期有线数字电视的管道设计及配套工作4、完成镇领导交与的其它工作 20*年，县政务服务中心在县纪委的正确领导下，坚持以邓小平理论第 6 页、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，积极改进工作作风，努力增强服务意识，提高政务服务水平，党风廉政建设工作取得明显成效。一、高度重视，细化责任分工。中心将党风廉政建设和反腐败工作列入党组重要议事日程，
13、认真落实“一岗双责”。中心主要领导、分管领导、科长和工作人员在做好业务的同时，加强党风廉政建设和反腐败工作，实行一把手负总责、班子成员分工负责、责任科室具体承办的工作机制。中心主要领导亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办党风廉政建设和反腐败工作;分管领导加强对分管科室党员干部的廉政教育、管理和监督;科长直接成为党风廉政建设和反腐败工作的“排头兵”，全体干部职工签订了廉政岗位风险和廉政承诺表，将岗位廉政与日常工作紧密结合，形成了一级抓一级，一级对一级负责的工作格局。二、加强学习，提高思想认识。一是坚持定期开展全体干部职工反腐倡廉理论专题学习，认真开展党性党风党纪和廉政教育，以“中国梦”主题教育
14、活动和群众路线教育实践活动为契机，加强党的先进性和社会主义荣辱观教育，加强正面典型示范教育和反面警示教育。健全中心班子领导讲廉政党课制度，组织班子成员和中心各科室职工观看廉政建设纪录片。二是组织中心各科室和各窗口认真学习十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和省、市、县各级政府关于改进工作作风、密切联系群众的实施办法和实施细则。制定了政务服务中心机关工作人员廉洁自律规定，进一步增强全体机关工作人员的政治素质、思想素质和拒腐防变能力。第 7 页三、强化管理，夯实制度基础。中心以制度建设为抓手，结合窗口服务工作实际，制定了一系列政务服务行为规范。一是印发了县政务服务中心关于进一步
15、加强党风廉政建设提升群众满意度的通知，明确指导思想、工作目标和工作措施。要求各部门和各镇乡加强组织领导，深化联系服务群众制度，大力提升政务服务水平。二是印发了关于进一步加强窗口工作纪律的通知和关于进一步规范政务大厅考勤管理的通知。要求各部门窗口将作风建设列入窗口常态化工作内容，严格执行指纹考勤制度和请销假制度，确保办事群众找得到人、办得成事。三是印发了政务服务工作规范，要求各窗口工作人员严格执行首问责任制、一次性告知制、限时办结制、责任追究制等“四项制度”。从日常管理、目标考核、服务规范、监督投诉等方面进一步规范各部门窗口工作人员政务服务行为。四是印发了关于细化落实政务大厅网格化管理考核制度的
16、通知细化管理制度，进一步细化政务大厅网格化管理制度，严格执行“网格划分、责任明确、奖惩连带、共同协作”的网格化管理模式，明确岗位职责，严格考核管理，落实奖惩制度。将网格化管理责任人的管理终端从窗口深入到窗口工作人员。建立窗口工作人员个人档案，将“岗位职责”、“工作技能”、“工作纪律”、“信息报送”和“奖惩情况”等纳入政务大厅窗口人员动态信息表，作为窗口人员评优评先的重要依据。四、狠抓整治，确保活动成效。一是扎实推进维护群众合法权益12大专项活动。按照县委、县政府办关于进一步加强党风廉政建设提升群众满意度的实施意见相关工作要求，县政务服务中心积极组织各部门窗口和镇乡便民服务中心开展了集中整治活动。成立了以中心第 8 页一把手为组长，分管副主任为副组长，各相关科室为成员的政务服务集中整治领导小组。以切实解决办事程序复杂、服务态度差、服务效率低、不作为、慢作为、乱作为等问题为目标，积极开展我县三级政务服务体系集中整治活动。严格落实“
