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1、感染管理科主任职责1、 主持科室的行政管理及负责各项业务工作;2、 担任医院感染管理委员会专职秘书,并发挥专职感染管理医师的作用;3、 拟定全员医院感染控制规划、工作计划,工作总结,组织制定医院及各科室医院感染管理规章制度,经批准后具体组织实施;4、 参与药事管理委员会关于抗感染药物应用的管理,协助拟定合理用药的规章制度,并参与监督实施;5、 参与医院招标、购入消毒药械、一次性使用医疗卫生用品等;6、 参与相关突发、应急事件的处理,及时向主管领导和医院感染管理委员会上报医院感染控制的动态,并向全院通报。7、 负责全院各级各类人员预防、控制医院感染知识与技能的培训及考核。感染管理科专职人员岗位职
2、责1. 负责监测医院感染发病情况,定期对各科室上报的感染病例进行漏报率调查。2. 监督并指导医护人员严格执行无菌技术操作、消毒、灭菌与隔离工作。3. 定期对医院环境卫生学、消毒、灭菌效果进行监督、监测、及时汇总、分析监测结果,发现问题,即使汇报科主任,以便及时采取控制措施。4. 对全院各科使用抗生素情况进行定期的监督检查、统计、分析、总结、反馈。5. 协助科主任开展各类人员的培训工作。6. 不断搜集医院感染最新资料及信息,开展医院感染的专题调查和研究。7. 对医院感染的爆发、流行进行调查分析,参与突发、应急事件的处理。8.其中一人兼任科秘书,负责签收、管理各种文件及资料,下发通知、文件,负责医院感染的微机管理。