急诊科护士岗位职责考核评分标准

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1、化州市人民医院急诊科护士岗位职责考核评分标准姓名: 科别: 检查时间: 得分: 序号 工 作 标 准 考核评分方法 标准分 扣分原因 得分1认真执行各项护理工作制度和技术操作规程,严格执行查对及交接班制度。一项执行不好扣 3 分;一项未记录扣 2 分。 9 分2衣、帽、鞋端庄、整洁,语言规范,不留长甲、美甲,不得戴手饰、耳环;佩戴工牌,服务态度好、不穿奇装异服。一项执行不规范扣 2 分。 6 分3严格遵守劳动纪律,不得迟到、早退、离岗、睡岗、旷工;不得在上班时间玩游戏,打扑克。迟到、早退每超过 5 分钟,扣2 分,以此累加;旷工每天扣20 分,以此累加;离岗、睡岗每次扣除 10 分。发现一次扣

2、 3分。10 分4正确执行医嘱,准确及时完成各项护理工作,工作细致、无发生投诉、纠纷,无差错。一项做不好扣 3 分;经查实,责任在我方的,每次扣 510 分。10 分5业务技术熟练,积极参加及配合重危病员抢救治疗和护理工作,正确采集各种检验标本。一项做不好扣 3 分;缺一项扣 3 分。 6 分6柜、治疗台、治疗车、工作台无尘土、摆设整齐;床头柜、床单、被套、枕套整洁干净;车床、轮椅定点放置清洁、整齐,走廊无堆放杂物。一项不合格扣 2 分 6 分7急救物品处于应急状态,定位放置,取用方便,班班交接并记录,账物相符,100%完好。 (每天检查洗胃机、中心吸引装置、中心吸氧装置除颤机、呼吸机等仪器的

3、性能一次,确保性能良好) 。一项不合格扣 2 分 9 分8个人分管的物品定期检查,清洁整齐,确保所有仪器性能良好,用物、药品无过期。 一项不合格扣 2 分 6 分9出诊箱、抢救车内物品设有基数卡,账物相符。 一项不合格扣 2 分 6 分10出诊工作及时到位,接到出诊电话后 5 分钟内出车,到达现场后立即处理病人,需抢救的患者立即进行抢救。 一项执行不规范扣 2 分。 8 分11危重患者来诊 5 分钟内得到相应的处理,同时开通急诊绿色通道;护士熟练掌握各项急救程序、急救技术操作规程及各种急救物品、仪器的使用,能准确及时完成病人的抢救工作,抢救时做到“三清” ,即听清、问清、看清。一项执行不规范扣 2 分。10 分12护送危重病人检查安全护理措施到位(各种引流管安全放置、防跌倒措施到位、输液安全工作到位等) 。 一项执行不规范扣 2 分。8 分13科室满意度调查 每季度低于 90%(含 90%)扣 1 分6 分14合 计 100 分

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