《戴斯酒店人力资源全套人事政策和程序《人力资源管理手册》》由会员分享，可在线阅读，更多相关《戴斯酒店人力资源全套人事政策和程序《人力资源管理手册》（102页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、1文件类型 人力资源管理手册 文件内容 制定人力资源管理手册的目的修改号 0 文件编号 HR-M-000 页码 第 1 页共 1 页制定人力资源管理手册的目的制订本手册是为了说明 DaysInn 酒店管理公司人力资源管理政策和程序，确保行政人力资源工作的一贯性。向人力资源部人员提供日常工作的指导。使公司员工了解行政人力资源工作的作用，了解人力资源管理政策和程序。使人力资源管理手册格式化，以便更正、修改。本手册不是为了限制创造力，相反，它应被看作是 Days Inn 酒店管理集团人力资源管理工作的一个基础，这个平台可以帮助员工在上面添砖加瓦，让它日趋完善。本手册的格式是为了方便内容的修改和增补，
2、并方便在日常工作中使用方便。因此，各酒店应保证经常更新它的内容，以反映酒店管理的最新精华。但是，任何更改应经过酒店总经理批准，并报 DaysInn 酒店集团批准备案。这样做的目的是为了保证任何冠以 Days Inn 酒店运营水准的全球一贯性。本手册中所有程序和政策由 DaysInn 酒店集团人力资源部负责解释。本手册应以机密文件对待，DaysInn 酒店集团拥有它的知识产权。这并不意味着里面有什么机密，只是我们不想让公司外的人看到它的内容。编制 DaysInnChina 美国戴斯酒店集团（中国） 生效日期 2004 年 1 月 1 日序号 修 订 内 容 修订日期 审核 批 准2文件类型 人力
3、资源管理手册 文件内容 目录修改号 0 文件编号 HR-M-000 页码 第 1 页共 4 页HR-M-01 岗位职责6HR-M-01-001 职位：人力资源总监6HR-M-01-002 职位：人力资源总监秘书7HR-M-01-003 职位：人事主任8HR-M-01-004 职位：人事调配员9HR-M-01-005 职位：劳动工资员10HR-M-01-006 职位：员工劳务主任11HR-M-01-007 职位：员工事务管理员12HR-M-01-008 职位：员工宿舍清洁工13HR-M-01-009 职位：员工设施管理员14HR-M-01-010 职位：医生15HR-M-01-011 职位：培训
4、主任16HR-M-01-012 职位：培训教师17HR-M-02 人力资源管理体系 HR-M-02-001 业绩评核18HR-M-02-002 人员流动分析19HR-M-02-003 酒店人员编制20HR-M-03 人事管理HR-M-03-001 人员编制21HR-M-03-002 招聘22HR-M-03-003 入职23HR-M-03-004 转正24HR-M-03-005 劳动合同25HR-M-03-006 内部调动26HR-M-03-007 离职27HR-M-03-008 升降职28HR-M-03-009 处罚29HR-M-03-010 工资30HR-M-03-011 福利31HR-M-
5、03-012 人事档案34编制 DaysInnChina 美国戴斯酒店集团（中国） 生效日期 2004 年 1 月 1 日序号 修 订 内 容 修订日期 审核 批 准3文件类型 人力资源管理手册 文件内容 目录修改号 0 文件编号 HR-M-000 页码 第 2 页共 4 页HR-M-03-013 入职与离职35HR-M-03-014 职位调配与升降36HR-M-03-015 奖励与惩罚37HR-M-03-016 计划生育管理与规定39HR-M-03-017 工伤制度40HR-M-04 培训管理42HR-M-04-001 新员工入职培训制度42HR-M-04-002 培训员管理制度43HR-M
6、-04-003 培训大纲编制说明45HR-M-04-004 培训需求调查制度48HR-M-04-005 培训班纪律管理规定49HR-M-04-006 培训管理制度50HR-M-04-007 员工外派培训管理规定51HR-M-04-008 培训的计划管理和动态控制制度52HR-M-04-009 交叉培训管理制度53HR-M-05 员工事务管理HR-M-05-001 员工宿舍管理规程54HR-M-05-002 医务室管理规程56HR-M-05-003 员工设施管理规程58HR-M-05-004 员工事务检查制度60HR-M-05-005 人事部财物管理规定61HR-M-05-006 培训档案、资料
7、、设施设备管理制度62HR-M-05-007 员工事务部所涉及的财物分类63HR-M-05-008 员工事务部财物管理总则64HR-M-05-009 员工事务部财物管理细则HR-M-06 安全防范66HR-M-06-001 防火意识66HR-M-06-002 应急措施67HR-M-06-003 设备设施使用68编制 DaysInnChina 美国戴斯酒店集团（中国） 生效日期 2004 年 1 月 1 日序号 修 订 内 容 修订日期 审核 批 准4文件类型 人力资源管理手册 文件内容 目录修改号 0 文件编号 HR-M-000 页码 第 3 页共 4 页HR-M-06-004 安全意识69H
8、R-M-06-005 人力资源部安全防范制度70 HR-M-06-006 人力资源部安全防范检查措施72 HR-M-06-007 事故事件处理73HR-M-06-008 员工突发事故的管理规程HR-M-06-009 急救制度74HR-M-07 劳动纪律HR-M-07-001 酒店劳动纪律要求75HR-M-07-002 酒店编班制度77HR-M-07-003 部门考勤办法78HR-M-07-004 部门劳动纪律要求79HR-M-08 人力资源内务管理 80HR-M-08-001 酒店培训课程组织制度80HR-M-08-002 培训教案管理制度81HR-M-08-003 人事部内务管理规定82HR-M-08-004 员工事务部内务管理规定83HR-M-09 周期检查表HR-M-09-001 人事部HR-M-09-002 培训部
