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1、乡镇党风廉政建设工作总结 XX乡镇党风廉政建设工作总结20xx 年，仙湖镇在上级党委正确领导下，认真组织镇纪委贯彻落实中央、区、市、县纪委全会精神，加快“三转”步伐，聚焦主责主业，强化执纪监督，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。一、20xx 年主要工作(一)加强组织领导今年以来镇党委书记根据主体责任要求，认真组织党委班子成员落实“一岗双责”制度，根据工作分工梳理个人风险防控点，按照职务流程做好各项汇报、指导工作，认真抓好各自分管领域的党风廉政建设工作，坚持落实县管干部个人重大事项报告制度，管好身边领导干部及亲属，主动与镇直(驻镇)单位、村(社区)主要领导交心谈心，了解干部思想动态，加强思想沟通
2、交流，镇党政主要领导、分管领导积极对各镇直单位主要领导、村(社区)主要领导开展谈心谈话。镇纪委加强执纪监督，组织修改完善我镇48 个干部管理、党风廉政建设相关工作制度，镇党委认真落实“三重一大”制度，重大决策经班子领导讨论通过，人事任免、推优评先、项目审批、资金管理等实行民主集中，杜绝一言堂。认真开展自查自纠，制定仙湖镇关于领导干部党风廉政建设责任意识不强问题的整改方案 ，认真组织开展自查自纠，查摆问题，加强整改。组织机关、镇直单位、各村(社区)党员干部签订武鸣县禁止领导干部插手干预工程建设领域行为的承诺书、 “农村基层干部廉政承诺书” 、 “党员干部不参与赌博承诺书” 、 “武鸣县公务人员不
3、违规经商办企业承诺书” ，树立党员干部清风廉洁的形象。(二)强化履职担当，落实“两个责任”镇党委班子紧盯“两个责任” ，积极落实“一岗双责” ，坚持落实党风廉政建设责任制情况报告制度，开展对分管单位的党风廉政建设监督检查工作。党委书记年初亲自召开镇党委班子专题会议，研究部署党风廉政建设工作，5 月份、7 月份分别与各单位签订“20xx 年党风廉政建设目标管理责任状” ， “党风廉政建设主体责任和监督责任状” ， ，认真抓好我镇各领域的党风廉政建设监督检查工作。7-8 月积极组织落实仙湖镇关于领导干部党风廉政建设责任意识不强问题的整改方案 ，认真组织开展自查自纠，查摆问题，加强整改。镇纪委通过组
4、织专项检查、明察暗访、综合治理等，积极指导本辖区党风廉政建设，同时加强对责任制落实情况的监督检查。(三)强化执纪监督，深化作风建设镇党委坚持围绕中心、服务大局的基本要求，认真落实中央八项规定，严肃整治“四风” ，进一步深化作风建设，严格执纪监督。围绕中央“八项”规定组织纪检干部开展明察暗访工作，镇纪委紧扣元旦、春节、清明、中秋、国庆等节假日重要时间节点，对全镇 13 个单位进行监督检查，杜绝公车私用、公款旅游、违规发放津贴等现象，查处公车私用案例 1 件，处分干部 1 名;针对社会反映机关干部工作作风不严问题，镇纪委督察组每月组织 2 次到机关单位检查干部上班作风、驻镇情况，每月 1 次到各村
5、委检查值班工作，从检查情况反馈出我镇机关干部作风建设整体良好， 。(四)加快“三转”步伐，突出主责主业围绕“转职能、转方式、转作风”的工作要求，镇党委积极强化纪委监督工作，镇纪委书记由原来分管 6 项工作调整为只分管纪检、信访、绩效，纪委副书记只分管纪检、协助民政工作，努力做到聚焦主责主业，补选 2 名年轻同志进入纪委岗位，重新调整镇党风廉政建设领导小组成员、镇政府监察室成员，全力支持镇纪委书记、副书记参加市、县纪委协助办案工作。(五)加强案件查办，坚决惩治腐败镇纪委通过设立党员干部廉政、纠风惠农服务信访举报箱，对外公布镇纪委全体成员联系电话，全年受理反映关于党员干部党风廉政信访件 4 件，已
6、完成核查 4 件，其中协助县纪委核查自治区巡视组转交信访案件 1 件，从其他信访件中梳理涉及党员干部、队委干部问题 2 件，已完成核查 2 件;查处农村党员违反计生政策案件 2 件，给予开除党籍处分 2 名;查处干部公车私用案件 1 件，给予行政警告处分 1 名。全年积极组织开展农村惠民资金核查工作，精心分析我镇涉农惠民资金领域存在问题，镇纪委全年完成对我镇 2017-20xx 年危房改造对象 103 户专项核查，完成 20xx 年 20xx 年度九年义务教育学校学生免费营养午餐及贫困生资助资金核查，参与村委惠民资金使用审查;完成3 个村城乡低保资金发放核查，组织开展农村精准扶贫工作督查活动，
7、尚未发现村干、镇干在相关工作中存在违纪问题。(六)加强宣传教育全面深化“清风满壮乡”大行动，组织开展“守纪律讲规矩”党性党纪主题教育活动，结合县委开展的“四有主题教育实践活动，现已开展住镇夜学 3 次、4 次上党课、4 次播放影片等培训活动，组织机关单位党员干部、村(社区)两委学习 10 份有关违纪违规、贪腐案件通报，邀请县检察院预防职务犯罪局黄明元局长到我镇进行预防职务犯罪专项讲课，通过认真剖析案件缘由，加强党员干部管理，扩大党风廉政宣传教育覆盖面。(七)存在问题我镇在党风廉政建设中虽然完成了一些工作，但还存在一些问题：1、领导班子对党风廉政建设认识力度不够，“一岗双责”的认识还浮于表象，检
8、查督查不到位，工作放松;2、纪委干部工作还不能真正聚焦主责主业，工作不够专职;3、案件查找方面较单一，案源少，下乡核查面度还不够。二、XX 年工作计划1、加强党纪学习，推进纪律建设。组织党员干部中国共产党纪律处分条例 、 中国共产党廉洁自律准则2、加强督查工作。根据“武鸣县两重两问”要求，对我镇承担的为民办事时项目、重要工作任务进行监督检查，狠抓干部工作作风，严格实行招待制度、公车管理制度、财务制度，加大检查并查处违法违纪等问题。3、积极开展查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作。加大核查涉农惠农资金、农村危改、城乡低保、城乡社保、贫困生生活补助等工作核查，坚决查办各类违纪案件。4、加
9、强开展精准识别贫困户工作。组织镇干开展入户宣传工作，确保贫困村每户农户都清楚了解农村精准识别工作，组织纪检干部开展精准扶贫核查工作，对上报的扶贫对象进行全部入户核实工作。乡镇党风廉政建设工作总结今年，我镇在县委的正确领导下，结合实际，高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，按照市五次党代会和市委二次全会的加强党风廉政建设工作和机关效能建设工作的要求，以“八个坚持、八个反对”为准绳，完善了各项规章制度，加大了治本力度，使党风廉政建设取得了阶段性的成效。现将今年党风廉政建设开展情况总结汇报如下：一、加强领导，认真贯彻落实党风廉政建设工作目标抓好党风廉政建设和防腐败斗争，既是“三个代表
10、”的主要保证。为此，我镇党委十分重视党风廉政建设工作，把各项工作纳入党委的重要议事日程，成立了以党委书记为第一负责人的党风廉政建设领导小组，并多次召开会议安排部署党风廉政建设工作，制订党风廉政建设责任状并与全镇 10 个党支部签订了党风廉政建设工作目标。党委不仅注重抓好领导班子成员的党风廉政建设、基础领导班子的党风廉政建设目标管理，更主要的是注重狠抓党风廉政建设制度的落实，明确责任，做到各负其责。使目标责任落实到人，谁主管，谁负责，谁出问题，追究谁的责任，形成了层层抓党风廉政建设的机制和格局。全年党风廉政工作检查 4 次，结果向各支部进行了传达。各支部把党风廉政建设工作同经常工作一起部署，一起
11、落实，使签订的党风廉政建设责任目标得到了落实。二、完善制度为了接受人民群众的监督，把党风廉政建设制度上墙公示，设立了举报箱，信访接待室。制定了信访制度，坚持每一名领导干部轮流接待群众上访，做到为人民群众做主，为他们排忧解难，至今接待上访群众 35 起。确定了民主生活日，各村召开了民主生活会。镇党委要求全镇 10 个行政村及严格执行财务公开制度设立村务公开牌，完善了财务管理制度。镇机关的财务也实行公开化，设立了财务公开栏，截止目前，没有发生群众集体上访事件。三、规范干部从政行为，加强廉洁自律的教育工作力度。纠风工作的主要目的就是要规范执行行为，树立民主的职业道德和敬业精神，彻底解决群众的实际困难
12、，提高广大党员、干部群众全心全意为人民服务的公仆意识，以促进行业风气的根本好转，把群众满意不满意作为我们工作的出发点，把“三个代表”重要是想作为我们工作的落脚点。镇党委在每个星期五的政治学习时间，组织全体干部学习中央、省、地、市等有关廉政建设的文件和材料。特别重视定期和分阶段的教育基础党员干部;利用广播、宣传标语、板报等多种渠道进行党风廉政建设宣传，扩大了宣传力度和反腐倡廉辐射面，着重提倡廉洁，严格要求领导干部反腐败，要以身作则，对干部和群众做到率先垂范。全面的增强了党员干部的纪律意识和法制观念，增强了全镇广大党员干部的自我约束能力和拒腐防变的自觉性，逐步提高了全镇党员干部坚持立党为公，执政为
13、民，以身作则，率先垂范，带头弘扬艰苦奋斗精神的意识，保持了共产党员的先进性和纯洁性四、制定机关干部管理制度，严格工作纪律。(1)制定镇机关干部考勤办法 、 机关干部职工假事制度 ，值班制度，领导带班，无故不值班者，追究相应责任。(2)学习制度。讲学习，提高政治理论素养，丰富理论知识，改进工作方法。提高农村基层干部思想思想政治素质，抓住“一切工作都是为了人民群众”这个中心，与人民群众同呼吸共命运的立场不能变，全心全意为人民服务的宗旨不能变。五、信访、查办案件工作方面我镇全面贯彻新时期信访工作的各项要求，加强落实关于做好群众来信来访工作的实施意见和关于各级领导进一步加强信访工作的通知 ，认真进行信
14、访接待，认真进行信访接待，坚持有访必查，有查必果的信访工作制度，将责任落实到具体人员。并坚持不懈地实行承诺制和公示制，限期整改。全年共受理 35 件信访事件，并认真查办。批评教育 31 件俩，立案 4 件，结案 4 件。通过对信访收事件的查办，建立领导信访接待日和登记制度，彻底解决了农民上访难，解决问题难的问题。使农民上访事件得到了减少。并把信访解决在萌芽状态。六、政务公开方面今年镇党委和纪委加强了对 10 个行政村和镇直各单位的政务公开管理。镇党委要求全镇 10 个行政村和镇直各单位严格执行政务公开制度，设立政务公开牌，实施阳光行政。七、存在的问题政治学习时，有部分干部因工作忙，没有按时参加
15、。总之，通过抓党风廉政建设，使我们深深体会到，党风廉政建设必须和各项工作结合起来，做到思想、组织、工作、考核四落实。同时善于抓住主要矛盾，突出重点，选准突破口，从实际出发，扎扎实实地抓出成效。八、XX 工作思路1、结合工作实际，我们将进一步完善工作思路，强化措施落实，解放思想，开拓创新，推进我镇建设事业和经济社会发展。2、认真学习、深刻领会、认真贯彻上级党组织，政府关于党风廉政建设和反腐败的部署，紧密团结在的党中央周围，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持务实的精神，全面贯彻落实市六次党代会和市纪委五次全会的加强党风廉政建设工作精神，以党风廉政建设和反腐败斗争的实际行动为我市建设佳木
16、斯东北区域中心城市做出贡献。乡镇党风廉政建设工作总结20xx 年，木兰镇党风廉政建设和反腐败工作在市纪委、监察局的统一领导下，镇党委、政府的高度重视，严格落实党风廉政建设主体责任和监督责任，坚持标本兼治、综合治理、惩防并重、注重预防的方针，通过抓责任、抓教育、抓纪律、抓制度、抓查处、抓效能，认真履行各自职责，切实维护党的纪律，充分发挥职能作用，全力推进惩治和预防腐败体系建设，全镇党风廉政建设和反腐败工作取得明显成效。一、抓责任，促基层两个责任制落实(一)全面部署工作。年初即制定了20xx 年度木兰镇党风廉政建设和反腐败工作要点 ，认真做好了惩治和预防体系建设主要任务的分解，镇党委与各村、各单位签订了党风廉政建设工作主体责任书 11 份，从而使镇村干部进一步统一思想认识，明确责任和工作任务，全面增强镇村干部履行党风廉政建设工作职责的自觉性。(二)目标任务落实。按照党风廉政建设党委负主体责任，纪委负监督责任的原则，认真落实“两个责任
