2017煤矿基层党支部工作总结4篇

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1、2017 煤矿基层党支部工作总结 4 篇2017 煤矿基层党支部工作总结范文首先感谢矿长和各位领导及各位员工对我的厚待,在领导的信任下,我就有责任尽心、尽责、尽职做好本职工作。时光飞逝,一转眼紧张忙碌的上半年已经过去,在这半年来我们结合南新发114 号文件精神,紧紧围绕“安全责任、重在落实”的主题,以上行下效求真务实的扎实工作,狠抓落实安全生产和精神文明等工作,现将半年工作简要汇报一下。半年来起草了一系列文件和制定了相关的制度,以制度管人,流程管事的工作方法。多次组织召开了分管内的办公会、座谈会、专题会等,把“安全工作放在高于一切,事故否定一切”的管理理念,继续坚持“严管、重教、必罚”的原则,

2、落实制度必须遵守,执行没有借口的同时开展本矿“打非治违”和“四查五反”活动,在 16 月各级管理人员查找隐患 371 条,整改率 100%。三违和质量处罚及考核 327 人次,处罚金额 8770 元。回头看日常管理,在梳理过程中找出管理存在的不足和差距来提高管理水平,夯实安全基础,确保了上半年安全事故为零。1、采煤队 16 月份生产原煤 25582 吨,煤岩进尺592。45 米。2、坚持每周一次媒质不定期的抽检,未发现超标事件。3、半体液压支柱维修运出 191 根,运回 259 根。4、信息调度管理。通过信息传递统计,顺利贯穿头面 5 个,误穿 1 个,收尾工作面 1 个。有计划的倒换风机一次

3、,跳闸 2 次。瓦斯超限 38 次5、安全质量标准化工作。单项工程验收 12 起。按月进行质量标准化,月度考评 6 次。对各科队五队五长及班组建设和质量标准化软件资料检查 6 次。1、安全周期长,个别干部员工思想麻痹,习惯性违章有所抬头,需加强惩治力度。2、员工文化素质差,安全知识不足,缺乏必要的理解、理会能力,需加强学习,进一步提高安全文化水平。3、部分干部及员工对 8 号文件精神和“四查五反”活动及保持干部队伍纯洁性学习不够,理解还不到位,还需进一步加强学习。4、部分干部员工对学习规程措施,技术要求,理解不到位,现场未真正领会工作意图及工作要求,还有理解上的错误,需进一步加强学习和沟通。1

4、、狠抓精神文明建设整治和安全质量标准化及信息调度管理工作,继续开展“四查五反”活动,努力实现新世纪煤矿第七个安全生产年。2、狠抓现场精细化管理,安全管理紧贴现场,把现场精细化管理贯穿于现场生产的全过程,解决现场出现的各种问题,达到务求实效。3、保质保量完成矿下发的安全控制指标,生产完成指标,成本控制指标等各项指标的实现。4、进一步完善制度,增添措施,使下半年工作有更新的起色。上半年我们虽然取得了一定的成绩,但存在的问题和不足还很多,在下半年我们将在矿长领导下,在各部门和兄弟员工们的支持和帮助下,认真贯彻执行矿的安全方针政策,扎实开展各项工作,改正缺点和不足,克服困难,开拓创新,努力实现各项安全

5、、生产、成本指标。最后,我衷心祝愿各位领导各位员工家庭幸福,身体健康!2017 煤矿基层党支部工作总结范文 20XX 年,我局党总支在旗委和旗经济局党委领导的关心、指导下,坚持以*理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面落实旗委会议和全旗组织工作会议精神,以增强党组织的战斗力、创造力、凝聚力和保持*员先进性为目的,以创新党建工作机制、组织形式和活动方式为动力,以开展学习实践科学发展观活动为载体,扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设和作风建设,使党员干部的整体素质不断得到提高,为完成各项工作提供强有力的思想和组织保证。现将工作情况总结如下:开展深入学习实践科学发展观活动。

6、根据旗委学习实践活动领导小组关于深入学习实践科学发展观活动的要求和部署,我局党总支积极响应,成立领导小组,制定详细的学习计划和实施方案,并及时召开动员大会,研究部署相关工作,进行广泛宣传和动员。具体做法有七个抓:一是抓好理论学习。我局党总支按照深入学习实践科学发展观活动实施方案要求,结合实际,认真制定深入学习实践科学发展观活动学习安排 ,采取个人自学、集中学习,邀请教授讲课、局领导专题辅导、座谈讨论、组织知识竞赛和自拟测试题集中测试等多种形式,认真组织广大党员干部学习党的十七大、十七届三中全精神、 毛泽东*论科学发展和科学发展观重要论述摘编等内容。为加深对科学发展观的认识,我局先后组织党员干部

7、职工 184 人参加集中学习 30 余次;分别举行了领导班子成员讲党课;到法院进行反腐倡廉实例教育;自拟测试题,以考促学,参考率达 100%;与旗纪委、组织部、宣传部等五个单位联合举办了煤炭杯深入学习实践科学发展观暨党风廉政建设百题竞答、演讲比赛、知识竞赛活动。来自全旗各级党委、总支、党支部选派的 40 名选手参加了演讲比赛,41 支代表队 123 名选手参加了知识竞赛。党员干部每人抄写读书笔记达 2 万字,撰写学习心得体会百余篇。通过形式多样的学习,全体党员干部职工加深了对科学发展观的认识,打好了思想基础,增强了做好学习实践活动的信心和决心,明确了今后的工作思路,坚定了科学发展的理念。二是抓

8、好调查研究。我局领导班子成员带头深入基层、深入企业、深入群众,围绕调研方案确定了关于构建阿左旗新型煤炭工业体系的调研与思考、破解发展难题、创新体制机制,用科学发展观指导煤炭工业快速高效发展等 5 个专项课题,以调为基础、以研为重点、以转为目标的调研工作思路,将实地调查情况和平时工作中掌握的情况结合起来,与理论研究结合起来,在广泛调研的基础上,分析对比,总结梳理,形成了 5 篇较有份量的调研报告。三是抓好工作落实。围绕旗委、政府的中心工作,我局根据工作实际,制定了年度重点工作计划,明确规定工作任务和责任要求,增强操作性和针对性,并将帮助企业面对困难的措施、政策与学习科学发展观活动结合起来,坚持用

9、科学发展观去指导实践、开展工作。四是抓好创新发展。我局党总支在深入调研、征求意见、整理归纳、总结提炼的基础上,根据党章和党内有关规定,结合实际,重新完善了党员发展公示制度 、机关党建工作责任制 、 *评议党员制度 、 党员领导干部学习制度等 40 项科学、系统、有效的党组织制度,为实现党员管理的规范化、制度化、长期化提供了可靠的保障。五是抓好分析检查。我局党总支通过广泛征求意见、开展谈心交心活动、自我检查、召开*生活会和组织生活会,进一步找准了局领导班子及其成员在推进发展、促进*、改革创新、政策措施、为民务实、清正廉洁等方面存在的突出问题,理清了我局推进科学发展的思路和努力方向。六是抓好2 会

10、召开。在*生活会上,我局紧紧围绕深入贯彻落实科学发展观,进一步推动科学发展这一主题,着力解决在征求意见中查找出的突出问题。领导班子及成员带头开展批评和自我批评,总结经验教训,明确努力方向。在组织生活会上,党员干部就个人贯彻落实科学发展观的情况进行讨论交流。七是抓好分析检查报告质量。我局在专题*生活会的基础上,紧密联系贯彻落实科学发展观,充分运用学习调研、征求意见及解放思想大讨论的成果,认真撰写领导班子分析检查报告。同时,广泛听取本单位干部职工意见,发动群众对领导班子的分析检查报告进行评议。对群众评议中提出的意见,认真研究吸收并体现在分析报告中,有效提高质量。加强组织建设,充分发挥党组织的战斗堡

11、垒作用1、加强组织建设。随着全盟煤炭行业属地管理,我党员队伍日益壮大,2017 年 5 月 13 日成立阿左旗煤炭管理局党总支,下属三个党支部,分别为机关党支部、北部党支部和中部党支部。2、加强党员队伍建设。按照推优、考察、培训、政审、公示的程序,切实把政治素质好,业务能力强,作风正派的同志吸收到党组织中来。今年,共纳新党员 5 人,接受预备党员 8 人,确定重点培养对象 5 人。为党组织输入了新鲜血液,进一步增强了党组织活力。3、加强支部阵地建设。针对基层党支部无活动场所的实际情况,我局克服资金紧张、办公场所紧缺等困难,分别在大桥收费站、塔尔岭收费站为北部党支部和中部党支部两个基层党支部建立

12、了党员学习阵地,为其添置了桌椅、书柜、报刊架、制作了党建宣传栏和党员学习园地等。进一步规范了党员组织生活,促进了党员学习、组织活动正常化、经常化、规范化、制度化,增强了党员对党组织的归属感和认同感,提高了党员的身份意识和责任意识,促进了党员发挥先锋模范作用的自觉性,充分调动和激发了广大党员在各项工作中的带头作用。4、开展争优创先活动。结合创标准、固阵地、树典型和五个好创建等活动,七一前夕将召开表彰大会,表彰我局涌现出的先进基层党支部、优秀*员和优秀党务工作者。通过大力宣传、表彰本系统党员中的先进典型,不断用党员队伍中的模范、优秀标兵来激励党员群众,使干部职工做到学有榜样,赶有目标,达到用身边事

13、教育身边人,用身边人推动身边事的目的,在全局营造了健康向上的工作氛围。5、加强党务干部队伍建设。为进一步提高党务干部的组织领导能力、协调创新能力和工作落实能力,11 月 13 日我局党总支邀请宁夏党校王大力教授分别对党务工作者、党员、入党积极分子及全体干部职工就党的十七届四中全会;如何创建学习型政党、学习型机关;如何做好新时期基层党建工作等内容进行了培训学习。6、认真落实党建工作责任制。坚持和落实一把手抓党建的目标责任制。我局党总支建立了书记负总责,支部抓具体,一级抓一级,层层抓落实的党建工作新格局。7、发扬扶贫济困,团结互助精神。我局党总支号召各支部党员发扬一方有难、八方支援的传统美德,积极

14、参加博爱一日捐和爱心一日捐活动,进一步增强了党组织的凝聚力。8、认真做好扶贫工作。为把学习实践科学发展观活动不断引向深入,我局坚持以人为本,将扶贫帮困献爱心活动作为关注弱势群体、落实党员承诺的一项重要工作来抓,建立健全长效扶贫帮困机制。局领导班子多次深入诺尔公苏木通格图帮扶嘎查,详细了解询问牧民生产生活情况。在高校新生即将开学之际,为嘎查 3 名优秀贫困大学生送去 9000 元资助金,人均 3000 元;在冬季来临之际送去 40余吨取暖煤;为积极支持嘎查牧民走出去学习先进经验,开阔眼界,尽快走上脱贫富裕之路,我局将为其赞助资金3 万元左右。9、扎实开展主题实践活动。一是按照旗委学习实践活动的要

15、求,在分析检查阶段,局党总支制定下发了以七个一为主要内容的加强作风建设、提高行政效能、优化发展环境主题实践活动实施方案 。二是结合工作实际,开展听*、解民忧、送温暖活动,深入困难党员和退休职工家中,询问生活、身体健康状况,并送去慰问金和慰问品;三是针对企业开展问计于企、问计于民、四问四帮五送的主题实践活动,深入企业,了解企业在金融危机严重影响下生产、经营情况、工作中存在的困难以及急需解决的问题。四是在纪念建党 88 周年之际,组织党员干部职工积极参加了旗直机关颂歌献给党红歌演唱活动暨爱国歌曲大家唱群众性歌咏活动;6 月 26 日,局党总支组织了迎七一、唱红歌、颂党情主题活动,活动中老党员重温誓

16、词、预备党员宣誓、表彰先进、共唱没有*就没有新中国和歌唱祖国等革命歌曲,凝聚了人心、推动了基层党组织建设,激发了基层党组织的积极性和创造性;同时所属各支部也以多种形式开展了庆七一。五是开展党组织三个一批、党员五带头活动主题活动。树立典型、为党员制作胸卡,制定党员挂牌上岗工作制度等,进一步规范了党员仪表礼仪,强化了对党员的监督管理。六是积极开展创标准、固阵地、树典型活动,不断推进基层党组织建设。加强作风建设,扎实推进党员干部党风廉政建设1、牢固树立服务为本理念,不断加强党员干部作风建设。通过开展讲党性、重品行、作表率、树组工干部新形象活动,增强党员服务大局、服务基层、服务群众的意识,自觉接受群众监督,为群众办实事、办好事,树立人民公仆好形象。2、加强

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