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1、XX 医院车辆安全管理制度目的：统一医院用车制度、节约用车成本、明确用车目的、提高工作效率；通过制定车辆管理制度，保证医院业务安全用车，并加强车辆的日常管理。 适用范围：适用于医院所有使用车辆的部门 （救护车除外）。职责：1.司机班负责人负责医院车辆的安全管理、公车驾驶员的安全管理、车辆事故的处理工作。 2.医院办公室负责医院车辆管理奖惩工作。 第一条 车辆的购置与更新一、因工作需要购买业务用车，需经医院党委会研究同意，报上级主管部门批准后，由医院办公室，设备科及财务科根据医院固定资产管理办法办理。二、更新车辆按国家有关规定办理。第二条 车辆的管理和使用 一、有关车辆购置、缴费、保险、办理证照
2、、年审、事故处理、维修、安全教育、业务技术考核管理等工作，由司机班统一管理。二、车辆调度的原则：医院办公室按照统一调度、相对固定使用，保证领导用车、满足工作用车和近距离办事、副科以下人员用车一般不派车的原则安排单位的车辆。驾驶员出车和收车均应向医院办公室报告，以明确车辆去向。三、司机在出车过程中所产生的违章费用由司机全额自行承担、全体驾乘人员要严格遵守道路交通安全法 ，严禁非驾驶员驾驶车辆，严禁酒后驾车，严禁疲劳驾车，严禁将车辆出借给外单位人员使用，严禁违规操作、违章驾驶，对违反以上规定导致发生各类违纪违规问题或交通事故，所造成的相关损失，应由责任人全部承担。四、每次出车都必须按照派车单出车，
3、上面有明确的目的地，未经许可不得私自绕道及办理别的与工作无关之事，驾驶员未经许可不得私自开车外出，也不得将车交与他人驾驶。若有违反，经教育仍违反的，按规定给予惩罚。五、司机在执行每次出车任务后，要如实记录每一趟车之行驶里程（包含：出车前里程、返回时里程） ，每次出车，出车司机均要在派车单上签名、实际出发时间、实际返回时间，如有发现记录不实者，每次扣发驾驶员 100 元500 元。六、驾驶员必须遵守劳动纪律，接受考勤，无出车任务不得擅离岗位；自觉执行车辆管理制度，服从统一管理、统一调度，定点停放车辆；驾驶员应爱护车辆，保持车容清洁和车况良好。七、医院员工有权监督车辆管理人员的工作。如发现管理人员
4、有弄虚作假、徇私舞弊行为，可直接向院领导举报，一经查实，立即取消其管理资格，并扣除当月岗位津贴 80%。第三条 车辆的维护及修理 一、驾驶员必须经常性地进行车辆的日常维护保养，每天上班后应对车辆进行例行检查（如油、水、胎、电等）和卫生清理。定期对车辆内外进行全面的清洁、检查、保养，保持车容、车貌清洁，确保车辆的各项安全技术性能良好。二、医院在编机动车的日常维护、保养必须由驾驶员负责（如无专职驾驶员则由司机班负责人负责） ，车辆维修须自行检查，若自行不能维修，由驾驶员填写呈批件，明确维修项目，由司机班负责人进行审核报经医院办公室审批以及院领导同意后，到指定厂家严格按照申报项目进行维修，并以此申报
5、单作为医院与指定厂家结算的依据，超出申报单所列维修的项目，医院将不予付款。三、必须做好出车前安全检查（包括水、机油、电源、刹车、离合） ，确保符合要求方可出车。严禁使用带病车，如发现故障，应立即报告司机班负责人安排进厂维修；因公在外发生故障的车辆应放置在不妨碍交通安全的地方，留人守候并报告司机班负责人，通知维修厂派人员进行检修。 四、严禁将医院在编车辆送到非医院指定厂家进行维修、保养（包括违反规定用车造成的损坏） ，一切费用由其本人负责，并追究其责任。五、原则上车辆不在外地维修，如在外地遇安全和行驶问题急需处理，必须经医院办公室同意后，可在外地进行修理。汽车维修期间本车驾驶员应到现场监督。第四
6、条 车辆的安全 一、车辆须按规定进行维修和保养。二、驾驶工作必须坚持“安全第一”的原则。医院办公室及司机班车辆管理人员要把安全管理作为自己的重要职责，加强对驾驶人员的安全教育和督促、检查，坚持“预防为主”的方针，避免和减少事故的发生。驾驶员要坚持各种有关安全、道路条例的学习和讨论。三、驾驶员无违章行为，无责任事故，遵守劳动纪律，安全行车（不碰、不擦、不挂） ，月底以当月行驶里程为依据，按 0.05 元/公里的标准核发安全奖。如出现安全事故者，从下月起停发三个月的安全奖。四、医院所有车辆统一由司机班到指定保险公司投保。车辆若发生安全责任事故，本车驾驶员应首先保护现场，并立即拨打报警电话，同时通知
7、保险公司及司机班负责人，以便办理索赔事宜。五、应坚持“六不” 开车的原则：即酒后不开车、疲劳不开车、有情绪不开车、有故障不开车、证照不齐不开车、无安排不开车的原则，违者将视情节给予扣当月岗位津贴 5%50%、停止其驾驶工作、解除劳动关系的处罚。六、为保证车辆行驶的安全，对于连续行车及休息不足的驾驶员应安排适当的休息。第五条 费用管理一、医院车辆在定点加油站、定点修理厂产生的费用，由医院办公室指定人员定期到定点加油站和定点修理厂结帐。二、医院车辆在定点加油站、定点修理厂外产生的费用（过路、停车、洗车、长途加油、修理等） ，驾驶员应认真填写好各种票据的时间、地点，由车辆管理人员进行审核经医院办公室
8、负责人审批后，方能按规定程序报销。 第六条 事故及车辆损失处理一、驾驶员违反交通规则被罚款，医院不予报销。车辆发生交通事故，须在 24 小时内报告医院办公室，三天内写出事故经过及损失情况报告。造成责任事故，须由驾驶员写出书面检查，并视情节给予如下处理：（下列赔偿比例系指扣除保险公司赔付后实际产生的车辆损失和赔偿金额）（1）全责的赔偿 20%；扣发责任人岗位津贴至事故处理完毕。（2）主要责任的赔偿 10%；扣发责任人岗位津贴的 50%至事故处理完毕。（3）双方同责的赔偿 5%；扣发责任人岗位津贴的 20%至事故处理完毕。（4）次要责任的赔偿 1%。扣发责任人岗位津贴的 10%至事故处理完毕。（5
9、）单次事故最高赔偿费不超过 2000 元。 二、若对方负全责或意外事故，修车期间驾驶员不承担因修车给医院造成的间接损失；其余情况，修车时间内驾驶员承担因修车给医院造成的间接损失，按 25 元 /天扣发驾驶员工资。第七条 驾驶员管理 一、驾驶员必须遵守中华人民共和国道路交通条例及有关交通安全管理的规章制度，安全驾车。二、驾驶员要注意服饰仪表，文明礼貌用语，严守保密制度，态度端正，积极配合乘车人员工作。三、保持车辆卫生，爱护车辆，发现问题和故障及时处理和报告。四、驾驶员要按时到岗，坚守岗位、服从调度，上班时间若无出车任务，应在司机班等待调度，并做好出车前准备工作。五、驾驶员要认真填写好行车记录、行
10、程记录、加油记录和维修记录。六、违章驾驶的罚款由驾驶员自行承担。七、坚持参加各种有关安全、道路交通条例及规章制度的学习讨论。八、驾驶员必须随身佩带通讯工具，并保持联系畅通。九、驾驶员应服从医院办公室的工作安排，不得借故拖延或拒不出车，经教育后仍不改正的，每次扣发 50 元。第八条 车辆年审及驾驶员年审、换证规定 一、车辆年审，每个驾驶员应注意自己所驾车辆牌号的最后一个数字，该数字为车辆年审月（如：1 - 2 字尾的分别是 11 月份和 12 月份年审）。二、为搞好车辆年审工作，司机班负责人需提前把本月要年审的车辆进厂检测、维护保养合格后再进行年审。三、驾驶员年审换证，应注意自己驾驶证有效期的年
11、月。 四、司机班负责人负责督促到期年审、换证的驾驶员到司机班负责人办理有关年审手续。（车辆年审提前一个月；驾驶证年审提前一个月；驾驶证换证提前三个月。） 第九条 车辆管理奖惩办法 一、每年发放安全奖，奖励行车安全，遵守法规，车辆保养良好的驾驶员。 二、对自觉遵守交通法规，安全文明行车及车容、车貌和车辆安全技术性能维护保养突出者给予奖励。凡每月检查不达标者扣罚 50 元。 三、对没有严格执行本规定，私自将公车交给未领有医院公车驾驶资格证的人员或外单位人员驾驶者，一经发现扣罚 1000 元，视其情节轻重追究责任，或直接取消公车驾驶资格。 四、对未经同意批准，不按指定地点停放或不将车辆按时归库者，扣罚一次 500 元，如在此期间造成车辆损坏或被盗发生交通事故者，所有一切经济损失以及法律责任由其个人承担。 五、每个驾驶员必须参加安全学习，不按时参加本医院组织的各项安全学习和安全教育活动者，每次扣罚 50 元。 六、发生交通安全事故（负主要责任），扣罚肇事责任人全年度安全奖并在绩效考核安全部分给予扣分，取消当年评先资格。 七、酒后驾车，一经发现罚款 1000 元并警告批评，再犯将取消该员工公车驾驶资格，如专职司机再犯则做转岗或辞退处理。 第十条 本制度由医院办公室提出并归口管理。
